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學(xué)校教育督導(dǎo)檢查匯報材料

時間:2023-02-18 23:02:25 匯報材料 我要投稿
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2017年學(xué)校教育督導(dǎo)檢查匯報材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:

2017年學(xué)校教育督導(dǎo)檢查匯報材料

今天不辭辛勞蒞臨我校檢查指導(dǎo)學(xué)校工作,這是對我校的極大支持和激勵,也是對我校最有力的鞭策和鼓舞。 在此我代表全校師生對各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家的到來表示最熱烈的歡迎和最崇高的敬意。

一、學(xué)校的基本情況

我校現(xiàn)有小學(xué)班6個,在校學(xué)生180人,并設(shè)幼兒園一所,現(xiàn)有幼兒53人。學(xué)校有一個團結(jié)向上奮發(fā)進取的領(lǐng)導(dǎo)班子。教職工10人,學(xué)歷合格率100%,其中具有小學(xué)教師高級資格的5人,小學(xué)一級教師資格3人,小學(xué)二級教師資格2人。小學(xué)教師取得大專以上學(xué)歷的8人,占80%,.幼兒教師2人。全體教師愛崗敬業(yè),業(yè)務(wù)較好。

二、師資隊伍建設(shè)

注重師德修養(yǎng),塑造教師形象。我們意識到,教師的愛是師德修養(yǎng)的集中體現(xiàn),是崇高師德修養(yǎng)的內(nèi)在驅(qū)動力,教師只有對學(xué)生充滿著無私的愛,才能真正地著眼于學(xué)生素質(zhì)地提高,跳出應(yīng)試教育的籠牢;教師只有對自己從事的事業(yè)充滿無私的愛,才能全身心地投入到教育事業(yè)中,提高工作的積極性和主動性。我們加強師愛的宣傳,弘揚無私奉獻的高尚師德,結(jié)合年度考核和評優(yōu)活動,表彰具有崇高師德的教師。

加強校本培訓(xùn),適應(yīng)教育形式發(fā)展的需要。教育形式形勢日新月異,對教師發(fā)展提出的要求是越來越高,為順應(yīng)需要,我們將結(jié)合學(xué)校實際深入地開展校本培訓(xùn),以提高教師的專業(yè)技能。

1、進一步提高認識,健全組織

我校堅持組織教師每學(xué)期學(xué)習(xí)一部教育學(xué)著作,研讀一號教育學(xué)刊物,通過學(xué)習(xí)、交流,使教師了解教育發(fā)展的方向,找出自身差距,促使全體教師自覺地參與到校本培訓(xùn)中來,轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變角色,積極研修,不斷反思。

我校分工負責(zé),責(zé)任到人。按照校本培訓(xùn)的計劃,根據(jù)我校教育教學(xué)實際需要,按部就班地有針對性地做好校本培訓(xùn)工作。

2、以自學(xué)為基礎(chǔ)、以活動為載體,做到自學(xué)與研討相結(jié)合、全校性活動與小組活動相結(jié)合。

教師根據(jù)自己興趣愛好,自身發(fā)展和教學(xué)需要,確定自學(xué)內(nèi)容;學(xué)校根據(jù)上級部署,安排必讀教材的自學(xué)進度,擬定檢查標(biāo)準(zhǔn),督促教師自學(xué),并每周組織一次研討會交流自學(xué)情況。務(wù)求做到人人參與、主動投入。

3、以研興教,提高教師實戰(zhàn)水平。

我們圍繞義務(wù)課程標(biāo)準(zhǔn),開展一系列教研活動,以提高教師的業(yè)務(wù)水平。我們還組織了遠教活動月和遠教活動日活動,提高教師運用遠教的能力和水平,以適應(yīng)信息化的需要。

我們還深深地認識到我們?nèi)绻蛔叱鋈,不加強校際交流,就很難使教育質(zhì)量再上臺階。新學(xué)期,我們努力加強與周邊學(xué)校和其它先進學(xué)校的溝通,參與王村片學(xué)校的聯(lián)考活動,采取走出去、請進來的方式加強與外界先進學(xué)校的聯(lián)系。

三、學(xué)校管理水平

在教育局的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校一班人緊密團結(jié),為了學(xué)校的發(fā)展盡職盡力,學(xué)校的各項工作不斷邁上新臺階。為做到科學(xué)管理,學(xué)校建立、健全了各項規(guī)章制度。

制訂了激勵教師的各項規(guī)章制度。我們嚴(yán)格按照已經(jīng)制定的《教師獎懲制度》、《財務(wù)管理辦法》、《教學(xué)常規(guī)管理辦法》《衛(wèi)生管理制度》等規(guī)章制度來管理學(xué)校各方面的工作,同時,我們還將根據(jù)學(xué)校管理工作的需要,逐步完善各項制度,以使學(xué)校各項工作規(guī)范化。

以制度依據(jù),狠抓學(xué)校安全工作。安全工作是學(xué)校工作的重中之重,是學(xué)生健康成長的保證。學(xué)校對安全工作的責(zé)任進行了分解與落實,對學(xué)校的各工作環(huán)節(jié)和工作時間的安全工作確定了責(zé)任人。嚴(yán)格按章辦事,學(xué)校秩序井然,無安全責(zé)任事故發(fā)生。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。學(xué)校牢牢地把握提升學(xué)生素質(zhì)這個主旋律,想辦法,出點子。教學(xué)成績不斷提高。

四、教育均衡發(fā)展

學(xué)校重視均衡發(fā)展,主要從以下方面進行。

1、面向全體學(xué)生因材施教。學(xué)校提出應(yīng)該讓每一個學(xué)生享受教育的權(quán)利,教學(xué)時要面向全體學(xué)生,不歧視學(xué)困生。在教學(xué)過程中,采用多鼓勵表揚的方式,鼓起學(xué)生的自信心,促使健康成長。在教學(xué)過程中,努力發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點,肯定學(xué)生的點滴進步引導(dǎo)學(xué)生不斷地戰(zhàn)勝自我,走向成功。

2、做好幼兒園的籌建工作。

總之,在創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校的道路上,記載了我們用汗水和智慧創(chuàng)

造的業(yè)績,但是還有很多不足,和許多先進的兄弟單位相比還有很大的差距。在此,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和專家指出我們工作中的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。我們一定會認真梳理,彌補不足,學(xué)習(xí)超越。創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校是我們?nèi)w師生的共同心愿,創(chuàng)辦特色名校是我們的辦學(xué)追求,我們會以不懈的努力,昂揚的斗志向著更高的目標(biāo)奮進,努力完成“辦人民滿意的教育”的光榮使命,譜寫出更新、更美的篇章!

2017年學(xué)校教育督導(dǎo)檢查匯報材料 [篇2]

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通過這次教育局督查室對我校工作的全面檢查,發(fā)現(xiàn)了許多問題,經(jīng)過督查反饋報告,我校認識到這次檢查的重要性,和我校工作當(dāng)中的不足和失誤,通過配合檢查、聽取報告和自查,對報告中提出的問題進行了深刻的剖析,查找問題根源,認真吸取教訓(xùn),從思想上觀念上認識上徹底改變以往不認真不負責(zé)的作風(fēng),本著辦人民滿意的教育為宗旨,為教育提高質(zhì)量年為目標(biāo),扎實開展自查和自糾工作,F(xiàn)將自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題和已采取的措施匯報如下:

一、發(fā)現(xiàn)的問題:

(1)、學(xué)校管理方面,關(guān)于個別文本計劃文本不規(guī)范,過程及完成情況沒有相應(yīng)記載,例如:青年教師培養(yǎng)計劃文本不規(guī)范,缺乏實施方法、考核辦法、組織管理細則,缺乏結(jié)對幫扶計劃過程性資料;部分教研室會議記錄不規(guī)范,缺乏會議摘要、主持人等項目。

(2)、隊伍建設(shè)方面,對于青年教師的培養(yǎng)工作重視不夠,對新進教師和五年教齡以下教師、骨干教師的培養(yǎng)和選拔工作上的培養(yǎng)工作、校本培訓(xùn)和各級各類培訓(xùn)工作不認真,工作開展不扎實。

(3)、教育教學(xué)工作方面,微機課和體育課課時不足,周課時不達標(biāo),作息時間不夠合理,中午休息時間不夠120分鐘,大課間活動不滿一個小時;教研活動開展不夠扎實,學(xué)校、教研組、各組之間、學(xué)科教研活動開展次數(shù)較少、類型簡單、缺乏創(chuàng)新。同時還存在個別學(xué)科個別老師批改作業(yè)不及時,批閱不規(guī)范、缺少意見及叮囑。

(4)、圖書儀器設(shè)備借用及管理方面,個別功能室管理不夠規(guī)范,

設(shè)備軟硬件日常管理及功能室環(huán)境保持不到位;圖書借閱率、實驗開出率不高,圖書借用時間和次數(shù)較少。實驗器材借用時間、類別、借用人登記不明確,

一、我;厩闆r

學(xué),F(xiàn)有18個教學(xué)班,學(xué)生1000多人,教職工51人,其中中學(xué)高級教師3人,中學(xué)一級教師16人,武威市“骨干教師”3人,涼州區(qū)“骨干教師”3人,武威市優(yōu)秀教師“園丁獎”獲得者1人,武威市“優(yōu)秀班主任”1人,涼州區(qū)“教學(xué)質(zhì)量標(biāo)兵”4人,涼州區(qū)“教學(xué)能手”4人,涼州區(qū)“優(yōu)秀班主任”1人,涼州區(qū)“十佳教師”2人。學(xué),F(xiàn)有規(guī)范的計算機教室、地面衛(wèi)星接收室、多媒體教室、電子備課室、實驗室、圖書室、閱覽室等。

二、自查內(nèi)容

(一)、學(xué)校管理

學(xué)校管理是提高辦學(xué)水平的手段和保證,衡量一所學(xué)校的綜合水平,學(xué)校管理是關(guān)鍵,學(xué)校管理可以出質(zhì)量、出人才。加強學(xué)校管理,全面提升學(xué)校管理水平是刻不容緩的大事。本學(xué)年度河?xùn)|鄉(xiāng)中學(xué)一手抓管理,一手抓質(zhì)量,使學(xué)校建設(shè)得到了加強,辦學(xué)條件得到了改善,辦學(xué)水平進一步提升,教學(xué)質(zhì)量進一步提高。

1、規(guī)范了學(xué)校決策行為

學(xué)校制訂建立和完善了行政和校務(wù)會議制度,凡重大決策,學(xué)校行政干部任免及重要項目安排、大額度的資金和使用,必須經(jīng)集體討論通過,保證科學(xué)民主決策。

2、規(guī)范了校務(wù)公開

學(xué)校建立了校務(wù)公開欄,制定了校務(wù)公開制度,明確了公開內(nèi)容,進一步完善了校務(wù)公開形式,建立和完善了學(xué)校教師職稱評聘方案。

3、辦學(xué)目標(biāo)明確,學(xué)校有三年發(fā)展計劃及配套的各部門工作計劃,各種崗位職責(zé)和各項管理制度落實效果好;

4、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,規(guī)范學(xué)校的教學(xué)管理工作,保證了正常的教學(xué)秩序。學(xué)校嚴(yán)格按照上級教育部門的有關(guān)規(guī)定,開足課程,開足課時。嚴(yán)格執(zhí)行課程表、作息時間表,按規(guī)定保證了學(xué)生的休息時間,杜絕節(jié)假日組織學(xué)生集體補課現(xiàn)象。強調(diào)-教師要備好課,上好課,嚴(yán)格向45分鐘要質(zhì)量、要效益。

5、教師嚴(yán)于律已,為人師表,儀表端莊,談吐文明,團結(jié)協(xié)作,遵紀(jì)守法,堅持教書育人、管理育人、服務(wù)育人。教師事業(yè)心強,對本職工作負責(zé),教學(xué)態(tài)度認真,全面關(guān)心愛護學(xué)生對后進生幫助工作有實際措施,效果好。無體罰和變相 體罰學(xué)生現(xiàn)象。

6、校長任課每周五節(jié),堅持每周都要不定時聽課。

(二)、教育教學(xué)

1、狠抓學(xué)校教學(xué)管理工作。強化學(xué)校管理,提高教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校當(dāng)務(wù)之急,結(jié)合本校實際,制定了教學(xué)管理制度,狠抓備、講、輔、改、考五個教學(xué)環(huán)節(jié),不斷改變教學(xué)模式,提高課堂質(zhì)量。各教師都注重備課、上課,講究課堂實效等環(huán)節(jié),努力提高教學(xué)成績。學(xué)校制定了教師備課、上課制度、教師教案、批改作業(yè)情況檢查制度,要求教師有教學(xué)計劃、教學(xué)進度。并在期中、期末對教師教案檢查并公示,

讓全體教師互相交流、參閱、評議。校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入課堂聽課,指導(dǎo)教師的教學(xué)工作,大大提高了課堂效益。制定了《河?xùn)|中學(xué)教育考核量化考核細則》,大大地增強學(xué)生在課堂教學(xué)中的主體意識和責(zé)任感,促進課堂質(zhì)量的提高。學(xué)校要求教師每學(xué)期聽課不少于20節(jié)。

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2、在課堂教學(xué)中能充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,教學(xué)方法靈活多樣,能引導(dǎo)學(xué)生積極、主動、合作、探究的學(xué)習(xí)。

3、“行政人員是教研組長的助手”,學(xué)校行政會是這樣說的,更是這樣做的。所有行政人員都被教導(dǎo)處分配到各個教研組輔助教研組長開展組內(nèi)外的教研活動,做教研組長的助手,出謀劃策,做服務(wù)協(xié)調(diào)工作。 學(xué)校規(guī)定行政人員必須每次都參加教研組的教研活動,不得無故缺席,有事必須向教研組長請假。所有行政人員必須上課、聽課、評課,到第一線從事教學(xué)工作,連校長也不例外。

教研活動有計劃、有安排、有活動記載、有總結(jié)、學(xué)校及各科教師有切合實際的教研課題,有實施過程記載,積極參加聯(lián)片教研活動,開展校本教研活動。

(三)、科學(xué)發(fā)展觀

學(xué)校認真制定學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的計劃,并落到實處,規(guī)定每周一、四晚上集中學(xué)習(xí)時間,其余時間為自學(xué)時間,集中學(xué)習(xí),內(nèi)容統(tǒng)一,自學(xué)時,內(nèi)容不定,由教師自行選擇,要求教師做好二萬字以上的學(xué)習(xí)筆記,確實做到以科學(xué)發(fā)展觀的思想指導(dǎo)學(xué)校工作,推進學(xué)校的教育教學(xué)工作。

(四)、財務(wù)管理

1、按照區(qū)教育局統(tǒng)一安排,嚴(yán)格預(yù)算管理,加強了公用經(jīng)費管理力度,增強教育資金使用透明度。經(jīng)費使用合理,實行財務(wù)公開,學(xué)校有公示制度,有固定的公示欄,每學(xué)期未在教師會上公布財務(wù)1次。

2、圖書、儀器、電教設(shè)備和文、體、衛(wèi)器材都有明細賬目,公類編目,保管完善且建立了各種設(shè)備、器材使用登記制度。

(五)、安全管理

1、學(xué)校有安全管理工作組織機構(gòu),工作踏實。學(xué)校成立了由校長任組長,校級領(lǐng)導(dǎo)任副組長,中層領(lǐng)導(dǎo)任組員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期或不定期地組織人員對學(xué)校安全工作進行檢查,加強了對學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。學(xué)校安全工作制度健全,制定了一系列的安全工作條例、安全教育制度等。

2、加強師生的交通安全教育。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視師生的交通安全,特別是學(xué)生的交通安全。學(xué)校利用國旗下講話、學(xué)生大會、專題講座、校園廣播網(wǎng)、對學(xué)生進行交通安全教育,宣傳交通法規(guī),各班班主任也利用各種時機、各種手段對學(xué)生加強交通.安全的教育。

3、學(xué)校制定健全了學(xué)校安全工作制度及突發(fā)事件安全應(yīng)急預(yù)案,建立安全隱患定期排查制度。加強了食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、傳染病預(yù)防管理,提高了衛(wèi)生水平,暢通信息渠道,嚴(yán)格執(zhí)行安全穩(wěn)定事件報告制度。

4、學(xué)校制訂了值班制度,節(jié)假日均有人值班。學(xué)校設(shè)有專職門衛(wèi),實行24小時在崗制,門衛(wèi)責(zé)任心強,對待工作認真負責(zé),平時

能對進出學(xué)校的人員、車輛、物資作好登記、核對工作。制訂了較為詳細的門衛(wèi)職責(zé),從制度上對門衛(wèi)作出了嚴(yán)格的要求。學(xué)校對防盜工作從細處、實處入手,力求萬無一失。學(xué)校每天都有五名值日教師,他們在課間加強了巡視,確保學(xué)生的課間活動能有序、正常地開展。

(六)、校園環(huán)境

1、校園布局合理,有計劃的種植花草樹木,做到綠化、美化 、凈化校園。

2、校園內(nèi)板報、專欄、標(biāo)語、宣傳畫等有新意,符合語言文字規(guī)范。

3、教室布置協(xié)調(diào)得體,能充分利用空間展示師生作品及教育成果。

(七)、特色學(xué)校創(chuàng)建

為了提升我校的校園文化,深入推進素質(zhì)教育,深化教育教學(xué)改革,我校實施了以“創(chuàng)設(shè)校園文化氛圍,彰顯校園文化特色”為主題的特色學(xué)校建設(shè),并采取了加強師德師風(fēng)建設(shè),塑造來良好的校風(fēng)、設(shè)置人文景觀,美化校園環(huán)境、利用校園廣播,豐富校園生活、舉辦藝術(shù)節(jié),培養(yǎng)學(xué)生個性、開設(shè)第二課堂,活躍文化生活等一系列措施。經(jīng)過一年的不懈努力,我曉得特色學(xué)校建設(shè)取得了階段性的成果,校園文化更加優(yōu)雅、和諧、統(tǒng)一,校園文化氛圍更加濃厚,學(xué)校辦學(xué)理念初見獨特新穎的特征,管理模式正朝著更加民主規(guī)范的方向發(fā)展。

(八)、職校招生

學(xué)校對職教分流工作十分重視,安區(qū)教育局有關(guān)文件精神,加大

指教宣傳力度,并具體安排分流指導(dǎo)措施,每學(xué)期學(xué)校及時召開職教分流會議,并成立領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組明確要求班主任及任課教師利用節(jié)假日時間深入學(xué)生家中介紹職業(yè)教育的現(xiàn)狀、發(fā)展前景以及對本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的促進作用,使家長對職業(yè)教育有了初步的正確認識,有的家長很樂意將自己的孩子送入職校學(xué)習(xí),保證我校職教分流工作的順利進行。去年,我校向各類職校輸送計劃內(nèi)40人,非計劃內(nèi)56人,基本完成了職教分流任務(wù)。

二、發(fā)現(xiàn)的問題

1、個別教師有時還存在帶情緒上課的現(xiàn)象。

2、班主任培訓(xùn)工作不到位,個別教師還不能完全勝任新時期的班主任工作。

3、個別教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)還不十分過硬。

4、學(xué)校危房較多,教學(xué)、辦公用房嚴(yán)重不足。

5、實驗室、實驗儀器、微機室、語音室等硬件嚴(yán)重不足。

三、已采取的措施

根據(jù)自查自糾過程中發(fā)現(xiàn)的問題,學(xué)校已在教師政治理論學(xué)習(xí),假期教師繼續(xù)教育培訓(xùn)過程中進行了《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護-法》等法法律法規(guī)及黨的路線、方針、政策的學(xué)習(xí),使其教師更進一步明確了黨的路線、方針、政策,做到知法、懂法、守法、執(zhí)法。同時在平時的教學(xué)工作和假期加強了對教師的培訓(xùn)力度,要求每位教師都要制定年度和學(xué)期讀書計劃,以自學(xué)為主,集中學(xué)習(xí)

為輔,進一步學(xué)習(xí)教育理論和專業(yè)知識,將專業(yè)知識學(xué)習(xí)和新理念、新課程、新技術(shù)、師德建設(shè)、學(xué)歷提高結(jié)合起來,并通過多種專業(yè)技能活動提高教師的專業(yè)技能,使他們內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,加快了教師素質(zhì)的提高和專業(yè)化發(fā)展的步伐。但由于歷史原因,我校以往在硬件方面資金投入不足,嚴(yán)重制約了我校教育教學(xué)水平的發(fā)展,近幾年來,我校加大了硬件資金的投入力度和項目工程的建設(shè),建立了校園廣播網(wǎng),開通了寬帶網(wǎng)。硬化、綠化、美化了校園環(huán)境,改善了辦公條件,新建三棟教室9間、微機室1間、多媒體教室1間、地面衛(wèi)星接收室1個、光盤播放室1個等,極大地改善了學(xué)校的辦學(xué)條件。在今后的工作中,學(xué)校要積極爭取項目,加大改造力度,爭取使我校步入市級示范性學(xué)校。

新的學(xué)期,新的目標(biāo),新的機遇,新的挑戰(zhàn),我們將以評議工作為契機,結(jié)合學(xué)校實際,不斷創(chuàng)新和改進工作,突出重點,狠抓落實。振奮精神,開拓進取,努力推進我校教育事業(yè)的健康、和諧發(fā)展。

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