公司監(jiān)察審計部競聘演講稿

　　演講稿是常見的文體,在翻譯中經(jīng)常會遇到一些較長的句子,如果不加以特殊處理,會使得譯文不適于朗讀,因此漢譯英文演講稿時應注意翻譯出演講者的語氣。下面是小編為你整理的公司監(jiān)察審計部部長競聘演講稿內(nèi)容，希望對你有幫助。

　　1公司監(jiān)察審計部部長競聘演講稿

　　各位評委，各位領導，在座的同事們，大家好。

　　我叫xx，我競聘的職位是監(jiān)察審計部部長。

　　本人現(xiàn)年43歲，中共黨員，中專學歷，助理工程師職稱，20XX至20XX年在xx公司技術處工作;20XX年至今在我公司工作，先后任xx公司副經(jīng)理、物資處副處長、管理規(guī)劃部部長、紀委副書記等職，在公司剛剛結束的第一屆黨代會上又當選為新一屆紀委委員。

　　本人競聘監(jiān)察審計部部長一職具有以下優(yōu)勢：

　　1、多年工作中樹立的踏實勤懇、謙虛好學，公私分明、清正廉潔的自身形象，是我自信地競聘監(jiān)察審計部部長的第一優(yōu)勢。

　　2、平時，我一貫注重政治理論學習，對黨的路線方針政策，黨和國家領導人在加強黨風廉政建設方面的重要論述都進行過深入學習，使我具備了監(jiān)察審計部部長所必須的理論基礎。

　　3、擔任紀委副書記這兩年，我系統(tǒng)的學習了有關紀檢、監(jiān)察、信訪方面的法律、法規(guī)，掌握了違紀案件的查辦方法和技巧，曾多次對職工反映的違紀線索進行調(diào)查，對相關責任人分別給予了誡勉談話及黨紀處理，這也是別人所不具備的經(jīng)驗優(yōu)勢。

　　4、工程、物資、設備一直是企業(yè)監(jiān)督的重點環(huán)節(jié)，而我多年在建安公司、物資處、物資總庫、管理規(guī)劃部任職的經(jīng)歷，使我非常了解企業(yè)管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，這將有助于我在開展紀檢監(jiān)督、效能監(jiān)察工作中更有針對性和有效性。

　　5、多年的工作經(jīng)歷，豐富的工作經(jīng)驗，沉穩(wěn)的性格特征，良好的群眾威信，較強的文字表達和組織協(xié)調(diào)能力，都將有助于我干好監(jiān)察審計部部長這一職位。

　　我的工作目標是：依靠基層職工，協(xié)同相關部門，共同推進公司廉政工作，營造公司“廉潔、高效、風清、氣正”的工作氛圍。

　　我的工作思路是：

　　1、苦練內(nèi)功，樹立部門形象。紀檢干部的素質(zhì)決定著紀檢監(jiān)察工作的質(zhì)量。我深知打鐵要靠自身硬的道理，首先從自身做起，帶動部門人員加強思想作風建設，從思想上樹立“己正方能正人”的正確認識，時刻保持清醒頭腦，堅持秉公執(zhí)紀。其次，強化業(yè)務培訓，由于監(jiān)察審計部是新合并的部門，每個人在業(yè)務上都存在著不同的薄弱點，因此，加強業(yè)務培訓，提高部門人員的整體業(yè)務素質(zhì)，將是我到任后的首要工作任務。

　　2、關口前移，強化教育力度。我將總結以前的工作經(jīng)驗，積極探索黨員干部樂于接受的教育方式。針對生產(chǎn)型企業(yè)管理中容易產(chǎn)生的漏洞，搜集案例，自編教材，有針對性的加強黨員干部廉政教育和預防職務犯罪教育，使干部職工從思想上樹立拒腐防敗的道德防線。

　　3、調(diào)查研究，開展專項效能監(jiān)察。我將協(xié)同相關部門，深入基層，認真開展調(diào)查研究，以降低成本為目標，針對設備能耗高、跑冒滴漏多、員工責任意識薄弱等幾個影響成本的關鍵環(huán)節(jié)開展專項效能監(jiān)察。配合公司“學金壇，實現(xiàn)三個領先，爭創(chuàng)行業(yè)一流企業(yè)”活動，逐步健全內(nèi)控制度，以提高經(jīng)營管理水平和企業(yè)經(jīng)濟效益。

　　4、健全網(wǎng)絡，依靠職工群眾。我將創(chuàng)新信訪工作方式，變職工上訪為紀委定期下訪，主動深入到職工中了解基層情況，進一步健全黨風廉政監(jiān)督網(wǎng)絡，發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用，共同推動公司黨風廉政建設。

　　5、繼續(xù)加大企務公開力度。緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的`重大事項，加強對重大決策、重點工程、資金運作及物資采購、產(chǎn)品銷售等監(jiān)督，使各項權利的運行更加透明化、公開化。

　　6、加強內(nèi)部審計，規(guī)范企業(yè)管理行為。要有計劃的開展內(nèi)部審計工作，通過內(nèi)部審計，發(fā)現(xiàn)基層管理中存在的問題，逐步健全規(guī)章制度，幫助基層單位自覺遵守財經(jīng)紀律，提高管理水平。

　　7、嚴肅查辦違法違紀案件。要認真對待群眾來信來訪申訴舉報，及時調(diào)查核實，做到事事有著落，件件有回音，要把職工群眾滿意不滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點，把查處貪污受賄、損害企業(yè)利益、以權謀私、侵害職工利益的案件作為查辦案件的重點，嚴肅查處，決不姑息。

　　我相信，憑著我豐富的工作經(jīng)驗、無私的工作態(tài)度、務實的工作作風，一定能使紀檢監(jiān)察審計工作再上一個新臺階，更好的服務于生產(chǎn)經(jīng)營，更好的為公司又好又快發(fā)展保駕護航。

　　謝謝大家。

　　2學生會監(jiān)察部部長競選演講稿

　　大家好，我叫湯繞。來自金融Q1441班，我是湖北黃岡人。我的愛好有唱歌、看書什么的，雖然唱的有點不好聽。

　　今天我想競選金融學院監(jiān)察部部長。在監(jiān)察部的一年里，雖然我一直在跟著校會查女寢和包干區(qū) ，但我認為我還是有學到很多東西。我堅信我已經(jīng)學到的和即將學到的態(tài)度和能力會讓我勝任監(jiān)察部部長一職。

　　首先我來說一下我學到的態(tài)度吧!我們院存在一些班級做包干區(qū)不是很給力，導致有幾次包干區(qū)做的不是很好。所以那幾次我們院包干區(qū)較靠后。所以那些班級就要重做包干區(qū)。結果顯示他們?nèi)钥梢宰龊�，仍可以把包干區(qū)做的滿分。這方面尤其讓我深刻的是農(nóng)銀班，因為他們班是新組建的，所以團結力和凝聚力不是很好。開始幾次，他們?nèi)�班來參加做包干區(qū)的人數(shù)都沒有我們干事多。能力他們都有的，不就是打掃一下、撿撿垃圾么，我覺還是態(tài)度問題。但最后他們包干區(qū)還不是做得很好，得了滿分。由此可見，態(tài)度是很重要的，就算是一件小事我們也需要端正自己的態(tài)度。你要相信，端正了對一件事情的態(tài)度，認真、踏實的干，會有好的回報的。

　　再說一下能力的培養(yǎng)吧!這個層面上讓我印象最深的是負責“文明寢室”的那回。在下寢室宣傳過程中，讓我學會了與各寢室人員打交道的能力;在人員分配、分工合作中，我領會到了如何在有限的人力和物力的前提下使之發(fā)揮最大效用。更快更好的做成事;前期分工和后期分工中可以使我對一個活動的流程有了更加深入的了解。對我以后組織一個活動具有很大的借鑒意義。

　　在監(jiān)察部的一年里，我感受到了四個部長很不錯的領導、組織和管理能力。我們干事的辦事效率也是蠻可以的。但是，也存在很多不足之處。例如：開例會的時候，只是部長把一周的規(guī)劃和事項布置下來，然后我們干事就拿著本子記啊記的。部長說完了，我們也記完了。然后部長提議我們干事交流一下感情，緩和一下例會嚴肅的氣氛。但是，卻沒有一個干事交流，都低頭默不作聲。最后部長只好無奈的宣布解散例會，于是干事們便一哄而散，只留下四個部長善后。而且，周部長每次都默默無聞的關燈。由此可見，我們部門的凝聚力不是很強，是有待提高的。

　　今天我想競選的是監(jiān)察部部長。如果我有幸成功競選上監(jiān)察部部長的話，我會盡我所能，做以下事情：

　　第一：部門工作效率方面。我會借鑒上一屆四位部長分工合作的工作模式。因為我覺得這樣分工明確，可以讓各個部長在按自己長處分管的那塊兒游刃有余。把精力充分集中在該方面，充分發(fā)揮他在那一方面的優(yōu)勢。這樣可以提高部門做事的效率。

　　第二：部門成員凝聚力方面。對剛來的小干事們，我會讓他們在個人信息上加上一欄，標注他們各自的生日，再匯總。發(fā)到監(jiān)察部群上去。等到他們生日那天，每個成員發(fā)一個短信來祝福他(她)生日快樂。讓他們感受到來自部門組織的愛與溫暖。雖然他遠離父母家鄉(xiāng)，但在湖經(jīng)仍有一群小伙伴兒們默默祝福她。為了緩解例會的'嚴肅氛圍，我提議每兩位干事再理會前準備一個節(jié)目和大家分享。該節(jié)目可以是小品、話劇，也可以唱唱歌、跳跳舞什么的，還可以玩一些真心話、大冒險之類的游戲。

　　第三：對于包干區(qū)方面的問題。我覺得應該實行獎懲制(我也把它稱為三獎三罰)考慮到我們包干區(qū)是屬于非生活區(qū)，只要有一個垃圾都要扣一分。而扣一分就意味著包干區(qū)的排名就要倒著往上數(shù)了。所以我提議只要包干區(qū)是滿分。該次做包干區(qū)的班級就可免做一次(即下周輪到它時，可以直接跳過，不用做)、還會提議班長要在班會上表揚本班同學，同時該班的月末班級量化會相應加分。但是，如果說包干區(qū)扣了分的話，該班會再次做包干區(qū)，班長也要在班會上勉勵本班同學要努力做好包干區(qū)，同時該班的月末班級量化會相應扣分。但如果該班三次都做得不好的話，就要通報批評了。我相信，同學們的班級榮譽感都是挺強的，這樣的制度，可能會改善包干區(qū)的狀況。

　　第四：對于寢室衛(wèi)生檢查方面。要求每一位干事要公平公正打分，不要模式化打分。上一次別人寢室做的不好，這一次做的蠻好，那么這一次的評分就不要受上一次的影響，用事實評分。畢竟別人是花費了心力在打掃的，要尊重別人的勞動成果。

　　以上就是我今天競選演講的全部內(nèi)容了。希望大家支持我。謝謝!

　　3學生會紀律監(jiān)察部部長競選演講稿

　　尊敬的老師，親愛的同學：你們好!

　　我是來自707班的XXX，擔任本班生活委員的職務，我性格活潑開朗，做事認真負責。鋼琴八級、民族舞蹈九級是我這些年業(yè)余愛好的收獲，同時對英語和寫作有著濃厚的興趣，在素描硬筆書法方面也小有收獲。今天站在這里，我要感謝老師和同學們對我的支持也感謝自己始終信奉紀律對團體重要性的理念才讓我有足夠的勇氣和信心來競選學生會紀律監(jiān)察部部長的職位。

　　也許今天的我還不夠出色，但是參加學生會的工作將讓我的社會活動能力在實踐中不斷提高，進一步增強團體紀律性的理念，更好地為同學們找到嚴格的紀律與大家無拘束的青春活力之間的平衡點，這一項富有挑戰(zhàn)性的工作正是我向往已久的，因此我有足夠的信心成為同學們忠實的'服務者監(jiān)督者，能為大家付出就是我最美好的收獲!

　　成為一名優(yōu)秀的組織者是我的努力目標，若我競選成功后，有我的組織和策劃學生會紀律監(jiān)察部的工作一定會開展得有聲有色，井然有序。我覺得我今天不是在競爭一個職位而是在爭取一個可以讓自己努力的機會和為同學們服務的平臺。雖然我不一定是最好的人選但我愿成為一個付出最大努力地人選，只要大家給我這個機會，我一定會還給大家一份滿意!

　　我不想再給大家過多的承諾，因為承諾在付諸實踐之前都不過是一紙空文，請同學們相信我支持我，讓我用實踐和努力來證明一切，用你最殷切最誠摯的希望賦予我能為大家服務的機會吧，謝謝!

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