年深圳市工傷傷殘和死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
2017年深圳市工傷傷殘賠、死亡償標(biāo)準(zhǔn)又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)，是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。2017年深圳市工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)具體如下。
一、一級至四級傷殘待遇
1、標(biāo)準(zhǔn)：
a、一次性傷殘補(bǔ)助金：一級傷殘為27個月本人工資，二級傷殘為25個月本人工資，三級傷殘為23個月本人工資，四級傷殘為21個月本人工資；
b、傷殘津貼：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。
2、要求：保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇�；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，補(bǔ)足差額。用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。
二、五級、六級傷殘待遇
1、標(biāo)準(zhǔn)：
a、一次性傷殘補(bǔ)助金：五級傷殘為18個月本人工資，六級傷殘為16個月本人工資；
b、傷殘津貼：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%
2、要求：保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。
三、七級至十級傷殘待遇
1、標(biāo)準(zhǔn)：
a、一次性傷殘補(bǔ)助金：七級傷殘為13個月本人工資，八級傷殘為11個月本人工資，九級傷殘為9個月本人工資，十級傷殘為7個月本人工資；
b、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：七級傷殘為6個月本人工資，八級傷殘為4個月本人工資，九級傷殘為2個月本人工資，十級傷殘為1個月本人工資；
c、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：七級傷殘為25個月本人工資，八級傷殘為15個月本人工資，九級傷殘為8個月本人工資，十級傷殘為4個月本人工資；
2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由工傷保險基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
四、2017深圳市工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、一次性工亡補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍；
【公式】：全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20。
2、喪葬補(bǔ)助金：喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；
【公式】：當(dāng)?shù)厣缙焦べY×6。
3、供養(yǎng)親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資；
【公式】：
a、配偶：死者本人工資×40%(按月支付)；
b、其它親屬：死者本人工資×30%(每人每月)；
c、孤寡老人或孤兒：上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%；
d、核定時上述撫恤金之和應(yīng)≤職工月工資(按月計算)。
五、非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法：一級傷殘的為賠償基數(shù)的16倍，二級傷殘的為賠償基數(shù)的14倍，三級傷殘的為賠償基數(shù)的12倍，四級傷殘的為賠償基數(shù)的10倍，五級傷殘的為賠償基數(shù)的8倍，六級傷殘的為賠償基數(shù)的6倍，七級傷殘的.為賠償基數(shù)的4倍，八級傷殘的為賠償基數(shù)的3倍，九級傷殘的為賠償基數(shù)的2倍，十級傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。前款所稱賠償基數(shù)，是指單位所在工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。
【相關(guān)業(yè)務(wù)】：深圳工傷保險待遇申請流程
相關(guān)問題解答
一、計發(fā)工傷保險待遇時難以按照“本人工資”作為計發(fā)基數(shù)的如何處理？
【回答】：按建設(shè)項目參加工傷保險，工傷保險待遇計發(fā)基數(shù)按照《廣東省工傷保險條例》的規(guī)定執(zhí)行。其中，難以按《廣東省工傷保險條例》第六十六條規(guī)定的“本人工資”（工傷職工在本單位因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前十二個月平均月繳費(fèi)工資）作為工傷保險待遇計發(fā)基數(shù)的，應(yīng)當(dāng)以工傷事故發(fā)生時本市上年度在崗職工月平均工資作為工傷保險待遇計發(fā)基數(shù)。
二、深圳六級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？咨詢電話多少？
【回答】：現(xiàn)行深圳6級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：保留勞動關(guān)系者可以一次性領(lǐng)取16個月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金，同時用人給予安排工作。如不能安排工作的，則每月發(fā)放本人受傷前工資60%的傷殘津貼。如職工申請與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的，還可以獲得48個月本人工資的一次性賠償。咨詢電話12333。
三、十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少？與單位解除勞動關(guān)系。
【回答】：按照規(guī)定，經(jīng)鑒定為十級工傷總共可以獲得12個月本人工資的賠償金額。其中包括7個月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金，1個月本人工資的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，4個月本人工資的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，傷殘就業(yè)補(bǔ)助金應(yīng)由用人單位支付。
【年深圳市工傷傷殘和死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)】相關(guān)文章：
工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)06-20