副所長競聘演講稿（精選12篇）

　　演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。在日新月異的現(xiàn)代社會中，接觸并使用演講稿的人越來越多，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編幫大家整理的副所長競聘演講稿，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　副所長競聘演講稿 1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家好！再過一段時間奧運會就要在我們北京舉行了，多少年，我們炎黃子孫的夢想就將在這里實現(xiàn)，作為一名普通的北京環(huán)衛(wèi)工作者我是幸運的，因為北京的美麗有我們一份力量，我們要守護好美麗的北京，迎接奧運的到來。蘇聯(lián)文學家高爾基說過：一個人排水管理所副所長競聘演講稿追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快，對社會就越有益處。我很贊同這句話，多年來一直受這句話的鼓舞和激勵，積極應對每次崗位的變動，不斷地挑戰(zhàn)，不斷地追求，不斷地超越。

　　從小我就接受了傳統(tǒng)教育，培養(yǎng)了自己較強的事業(yè)心和責任感，樂于奉獻，敢于吃苦，并具有較強的工作適應能力。

　　組織協(xié)調(diào)能力對于一位環(huán)衛(wèi)副所長來說非常重要，一名不懂組織協(xié)調(diào)和管理的領(lǐng)導將很難做好工作。而我性格平和不計榮譽得失，善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，尤其是數(shù)字城市網(wǎng)格化信息平臺的工作經(jīng)歷，使我的組織協(xié)調(diào)和管理能力有了很大提高，使我對組織協(xié)調(diào)工作有了更深入的認識，對如何做好組織協(xié)調(diào)工作也有自己獨特的見解。

　　而作為一名副所長，既要指揮，又要戰(zhàn)斗，更要組織、協(xié)調(diào)，要能夠在上級領(lǐng)導下，參與政務，抓好事務，做好服務，搞好協(xié)調(diào)。一個優(yōu)秀的副所長應該具有很強的綜合能力。他不僅做到熱愛環(huán)衛(wèi)工作，能夠妥善處理一切事物；而且要勇于創(chuàng)新，只有通過科學的管理方法，才能開拓工作的新局面，真正發(fā)揮環(huán)衛(wèi)副所長這個崗位的作用。

　　如果承蒙領(lǐng)導厚愛，讓我走上衛(wèi)生所副所長的工作崗位，我將本著解放思想、實事求是的原則，認真履行工作職責，配合所長把本質(zhì)工作做好。具體我將做到以下工作：

　　第一，擺正位置，做好團結(jié)。我應該擺正自己的位置，當好副手，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所長競聘演講稿上級領(lǐng)導面前，凡事多請示、多匯報、多交心通氣，團結(jié)協(xié)作，認真履行崗位職責。在同事面前，凡事多交流，增進友誼，搞好團結(jié)，使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齊心把我所的工作搞好。

　　第二、綜合協(xié)調(diào)力度，確保衛(wèi)生所的政令暢通。

　　第三，解放思想，加強信息化建設(shè)。

　　第四，加強管理，提高決策的科學性。管理是一門藝術(shù)，沒有好的內(nèi)部管理就沒有好的業(yè)績。為此，我將在科學管理上下功夫，協(xié)助所長在實事求是的基礎(chǔ)上科學決策，避免決策的'盲目性。同時，要加強制度建設(shè)，以科學的管理制度管理人，以制度約束人，堅決杜絕以人管人的落后管理模式，并關(guān)系職工生活，將求人性化管理，注重管理的科學性與藝術(shù)性的有益結(jié)合。

　　第五，加強自身學習，提高自身素質(zhì)建設(shè)。

　　我不甘于平庸，因為我的夢想在召喚我前行；我不畏懼困難，因為我的意志在給予我奮斗的動力；我同樣不懼怕失敗，因為失敗是成功之母。本次競聘成了，我會踐行自己的承諾，以出色的工作表現(xiàn)回報大家的厚愛；失敗了，我會把她作為一次人生的洗禮，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，銀行所長競聘演講稿不斷進步。無論成功失敗，我都會保持自己的特色，做最好的自己，守護好美麗北京，迎接奧運的到來！

　　謝謝大家！

　　副所長競聘演講稿 2

尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事：

　　大家好！

　　非常感謝局領(lǐng)導和同志們給了我這次競聘的機會！我叫王xx，xx年xx月生，大學本科學歷，中學高級教師，中共黨員，現(xiàn)為工委辦負責人。說實話，這次參與競聘教科所副所長一職，我是經(jīng)過猶豫再三才作出決定的，因為畢竟自己不再年輕。這是我最大的劣勢。但細細想來，這又是我最大的優(yōu)勢。正因為年長，所以我比年輕者更多了一些磨礪和經(jīng)驗。我自xx年xx月走上講臺，先后從小學講臺站到了初中講臺，又從初中講臺站到了高中講臺，最后從高中講臺站到了成人教育講臺，風風雨雨，一路走來，矢志不渝。在平凡的教育教學崗位上，潛心耕耘，快樂收獲。歷任班主任、少先隊大隊輔導員、校團支部書記、年級組長、政教處副主任、主任、副校長、縣教師進修學校常務副校長、縣教科中心主任、縣委黨校副校長等職；特別是從xx年到xx年，我在學校一直擔任政治教研組長，其間在《xx教育》和《中華新論》上發(fā)表教育教學論文3篇，并于xx年和xx年兩度獲得xx州高中政治課堂教學競賽一等獎、xx省高中政治課堂教學競賽二等獎，參與“學生自主學習法”研究，成果獲xx縣科技進步二等獎。當然，所有這些成績的取得，都離不開領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、支持、幫助，是自己努力、眾人支持的結(jié)果。

　　回顧歷史不是為了炫耀過去，而是為了更好地激勵自己，把握好現(xiàn)在，爭取更大的成績。教科所是全州教育科研的`領(lǐng)頭羊、排頭兵，擔負著傳播先進教育思想、提高教師素質(zhì)、促進學生發(fā)展，實現(xiàn)科研興教、科研興校、減負提質(zhì)目標的重要職責�？梢�，教科所副所長肩上的擔子不會太輕。但是，憑我多崗歷練的能力與經(jīng)驗，憑我對教育科研的執(zhí)著與熱愛，憑我對工作的勤奮與投入；加之，有局領(lǐng)導和所長的正確領(lǐng)導，有教科所全體同仁的支持配合，有全局干部職工的關(guān)心幫助，我想，我能挑起教科所副所長這副擔子。

　　如果我有幸能競上副所長，我將認清自己的角色，擺正自己的位置，做到行權(quán)不越權(quán)、補位不越位，在局領(lǐng)導的領(lǐng)導下，與所長一道，團結(jié)全所人員緊緊扭住提高課堂教學效率這一核心，積極開展課標、教材、教法、學法、評價、課題等研究，并抓好科研成果的推廣、應用、轉(zhuǎn)化等工作，扎扎實實履行好自己的職責。具體概括為三句話：

　　第一句話，服從。服從，是副所長崗位的本質(zhì)要求。作為副所長，不僅要服從局領(lǐng)導的領(lǐng)導，而且也要服從所長的領(lǐng)導，做到多請示、多匯報、多溝通，服從工作安排，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導的決定。當然，服從并非是一味地依從。副所長還應當有自己的思想性和獨立性，在自己的職責范圍內(nèi)充分發(fā)揮主觀能動性，能獨立地分析問題、解決問題，具有獨擋一面的能力。

　　第二句話，盡職。盡職，是從業(yè)的基本要求。作為副所長，首先是勤奮學習，刻苦鉆研，敬業(yè)精業(yè)，成為行家里手，適應崗位要求；二是積極配合所長抓好管理等各項工作，注重調(diào)查研究，當好助手和參謀；三是認真抓好分管的工作，并在職責范圍內(nèi)創(chuàng)造性地開展工作；四是樹立管理就是服務的理念，熱忱做好服務工作，努力為全所人員創(chuàng)造一個良好的科研環(huán)境。

　　第三句話，團結(jié)。團結(jié)，是事業(yè)發(fā)展的前提。俗話說得好，“一個虱子，頂不起一床被子。”做好教科所工作，必須全心全意依靠集體的力量。作為副所長，要團結(jié)好、帶領(lǐng)好全所人員，一是以身作則，正人先正己；二是按制度辦事，公道正派，一碗水端平；三是充分信任和尊重每個教研員，注意發(fā)揮和保護他們的積極性、創(chuàng)造性；四是以情暖人、以理服人，在工作上、生活上、思想上多給予屬下關(guān)心幫助；五是勤溝通、多交流，統(tǒng)一思想，形成共識，齊心協(xié)力把教育科研事業(yè)推向一個更加嶄新的境界。

　　任重道遠何所懼，心力皆盡定有為。我堅信，只要有局領(lǐng)導的支持，有同志們的幫助，用心、用情、用力去做，我就一定能挑好教科所副所長這副擔子！

　　最后，我想說，不管能否競上副所長，我都會一如既往地恪盡職守、努力工作的。這一點，請領(lǐng)導放心！請同志們放心！

　　謝謝大家的聆聽！

　　副所長競聘演講稿 3

各位領(lǐng)導、同志們：

　　大家好！

　　如果這次競爭副所長成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”，使所內(nèi)工作做到參謀有效化，服務優(yōu)質(zhì)化，管理制度化。

　　一、擺正位置，搞好團結(jié)，做到參謀有效化。

　　一是擺正位置，當好配角。副所長就是一瓶萬金油，其主要職責，就是要對所里的工作有一個全面系統(tǒng)的掌握，統(tǒng)籌兼顧，彌補所長所不能的面面俱到。當所長注意外務活動時，自己要堅守內(nèi)部事務，當所長轉(zhuǎn)向內(nèi)部事務時，自己則承擔對外的交涉，當所長因工作需要回避責任時，自己則要勇于站出來承擔，自覺維護一把手的形象。要當好所里的協(xié)調(diào)人，認真收集各種信息，向所長提供各種建議和主張，使班子的決策符合大多數(shù)人的意愿�？傊�，要做到盡職不越權(quán)，幫忙不添亂，補臺不拆臺，抓重點攻難點，認真履行好工作職責，做好配角、當好參謀。

　　二是搞好團結(jié)，形成工作合力。

　　1、增強班子團結(jié)。做到對上、對下、對內(nèi)、對外一個聲音，增強班子的威性，提高班子凝聚力。工作中做到“個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀”。對班子已經(jīng)作出的決定要無條件服從，即使有不同看法也要樂于接受，并且做好群眾的思想工作，使政令暢通。當然，服從不是盲從，不是唯所長馬首是瞻，對自己的不同意見和看法要通過民主生活會等渠道大膽地提出，充分研究所內(nèi)的實際情況，以期達成共識，使所內(nèi)各項制度更加合理。

　　2、增強全所干部間的團結(jié)。常言道：家和萬事興。工商所好比一個家，平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。要拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取群眾意見，兼聽則明，偏聽則暗，做好領(lǐng)導和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人，多和大家交心，交朋友，努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關(guān)系，和諧的工作環(huán)境，一個即有民主，又有集中的、個人心情舒暢的工作氛圍，作為副所長，就是要做到尊重領(lǐng)導，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用；對待下級要多關(guān)心、幫助，充分調(diào)動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性，使參謀作用更加有效化。

　　二、加強學習，提高素質(zhì)，做到服務優(yōu)質(zhì)化。

　　工商行政管理機關(guān)作為市場監(jiān)督管理和行政執(zhí)法機關(guān)，擔負著維護市場秩序的重要職責，在加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的過程中，就是要進一步加強市場經(jīng)濟條件下工商行政管理的能力建設(shè)。李柏云局長在年初的工作安排意見上明確提出：工商干部要不斷提高監(jiān)管市場的能力和水平，不斷提高服務經(jīng)濟的能力和水平，不斷提高依法行政的能力和水平，不斷提高改革創(chuàng)新的能力和水平，不斷提高科學決策的'能力和水平，不斷提高狠抓落實的能力和水平等六種能力和水平，全面提高隊伍素質(zhì)，開創(chuàng)工商工作的新局面。作為副所長，更要清醒地認識到這一點，要做到以位促為，不段提高自己的綜合素質(zhì)，更好地為人民服務。要認識到所長就是要比群眾多做事，多吃苦，只講奉獻，不求索取，不能有任何私心雜念。要想群眾之所想，急群眾之所急，公正廉明，利益讓給群眾，要用自己的人格魅力，做好表率作用。同時，要教育和引導全所干部不斷提高為人民服務的能力和水平，自覺地將為人民做好事、辦實事看成是一種責任，形成一種習慣，增強同人民群眾之間的魚水之情和血肉聯(lián)系，為經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務。

　　三、充分運用激勵機制，做到管理制度化。

　　全面提高干部隊伍素質(zhì)，為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務，一靠學習教育，二靠需要制度作為保障�？茖W合理的制度也是提高干部素質(zhì)、圓滿完成所內(nèi)目標計劃的有力武器。所以必須加強所內(nèi)的制度建設(shè)，充分調(diào)研，科學決策，建立健全所內(nèi)的各項規(guī)章制度，認真分解落實各項目標任務，狠抓制度化、規(guī)范化、科學化管理，充分調(diào)動每名干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，體現(xiàn)整體效能原則。

　　1、是建立健全各項規(guī)章制度，以制度管人。完善考勤、學習、財務等制度，大力推行儀表規(guī)范、用語規(guī)范，推行嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法，細化各項工作任務，嚴格獎懲，完善內(nèi)部約束機制，加強了監(jiān)督檢查，確保工作有章可循，使全所形成以制度管人，大家監(jiān)督執(zhí)行的良好風氣。

　　2、是充分發(fā)揮兩隊一室的職能作用。按照一室兩隊的職責定位，特別是隨著個管費、市場管理費停收，工商工作的重心逐步轉(zhuǎn)向市場監(jiān)管和行政執(zhí)法。必須把隊伍的力量科學合理地調(diào)配到各項具體工作中去，充實經(jīng)檢執(zhí)法隊伍，加強了市場巡查力度，完善經(jīng)濟戶口檔案，建立起違章違法預警機制，充分發(fā)揮了市場巡查的職能作用。不斷提高干部職工的工作責任心、緊迫感，把隊伍的心凝聚在一起，團結(jié)協(xié)作，做強工商事業(yè)。

　　總之，作為一名副所長，必須做到：律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。結(jié)合所內(nèi)的實際，調(diào)動一切積極因素，努力做到參謀有效化，服務優(yōu)質(zhì)化，管理制度化，帶領(lǐng)干部職工一道，使全所工作穩(wěn)步推進，不斷開創(chuàng)工商工作新局面。

　　副所長競聘演講稿 4

尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同事們：大家好！

　　非常感謝街道黨工委和辦事處給我這次展示自我的機會。

　　我叫xx，今年26歲，07年進入財政所工作至今，先后從事了融資平臺出納、核算會計、稽核會計等工作。經(jīng)過幾年來的鍛煉，熟悉了整個街道會計核算體系，熟悉了財務方面相關(guān)的法律、法規(guī)。今天面對這樣的機遇，我對自己擔任財政所副所長這一職位充滿信心，我覺得自己具備以下幾點優(yōu)勢:

　　一、具有較豐富的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗

　　大家都知道，財務是一項專業(yè)性較強的工作，在大學里我學的就是會計專業(yè)。工作中，我也從基礎(chǔ)做起，制憑證、記帳、做報表，把所學的系統(tǒng)專業(yè)知識用于實踐，為熟悉財政所的工作創(chuàng)造了條件。同時我也 邊干邊學習，充實自己在財務會計方面的知識，使自己在財務工作上的水平以及個人綜合素質(zhì)得到提高。

　　二、具有強烈的工作責任心

　　財務工作像年輪一樣，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。重復量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的。財務工作也是繁雜、瑣碎，沒有太多新奇，不能出差錯，為此需要對每一筆賬反復進行核對。雖然枯燥無味，但我依然熱愛現(xiàn)在的工作。在工作中我也深深感到自己崗位的價值，我愿意在財政所的崗位上貢獻出自己的青春和熱血。

　　三、具有積極飽滿的工作熱情

　　雖說會計工作總是一成不變的，需要靠經(jīng)驗，但是通過幾年來的工作，我也摸索出一些新的'工作方法來提高工作效率，從而很好的完成任務�，F(xiàn)在的我正逢能吃苦、能干事的年齡。我容易接受新事物，接受新挑戰(zhàn)，有開拓創(chuàng)新的潛能，有滿腔的熱情和朝氣蓬勃的心態(tài)。對各項工作，總是盡自己最大的努力，滿負荷甚至是超負荷運行，全身心投入。因表現(xiàn)突出，曾連續(xù)兩年被街道評為“財政工作先進個人”。

　　如果競崗成功，那么，我將從以下三個方面來開展工作：

　　首先，從自身做起，堅持誠信為本，操守為重的工作原則，不添枝、不加葉的通過數(shù)據(jù)反映工作問題，為領(lǐng)導決策提供真實、準確的依據(jù)。其次工作中要牢固樹立服務至上的思想觀念，在堅持實事求是原則前提下，服務協(xié)助好街道各科室做好各項工作，提供真實可靠的財務資料，搞好分析和預測，合理建議。三是，加強與其他同事之間的團結(jié)協(xié)作，分工不分家，通過數(shù)據(jù)反映出工作問題，促進街道各項工作的發(fā)展。

　　各位領(lǐng)導、同事們我相信“只有競爭才會激勵自己不斷進步”，即使我不能勝出，也將繼續(xù)努力，找出自己的差距，一如既往做好自己的本職工作。最后也借此機會，感謝領(lǐng)導們長期以來對我關(guān)心和指導，感謝同事們對我支持和幫助！謝謝大家！

　　副所長競聘演講稿 5

尊敬的各位領(lǐng)導、主席團成員：

　　大家好！

　　首先要感謝公司領(lǐng)導提供的這次公平競爭展示自我的機會! 我競聘的崗位是營業(yè)所副所長。 。

　　古人說，“不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志”。競爭上崗，有上有下，無論上下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習，努力工作！

　　我叫 ， 歲，中共黨員，大學文化,多年來，我是在在座各位領(lǐng)導的諄諄教誨和各位同事們的幫助下逐漸成長起來的，也得益于各位領(lǐng)導老師和同志們的關(guān)心指導和支持，我才勝任了這份工作，同時，我以踏實、默默無聞的敬業(yè)精神致力于咱們的供水事業(yè)，多次被評為先進工作者，并在20xx年6月公司的技術(shù)比武中獲得第一名，8月市職工技術(shù)運動會比賽中獲得第二名，被授予“市級技術(shù)能手”的稱號。

　　我競聘的理由是：

　　一、我業(yè)務熟練，專業(yè)技術(shù)知識過硬。

　　多年來，在營業(yè)所負責大用量戶的抄收工作，尤其像鴻翔熱電，天宏焦化，天鷹集團等，以認真負責，準確無誤的服務得到了用戶的一致好評。在抄收遠程中針對具體的經(jīng)濟技術(shù)指標,我都做了仔細的登記和分析,并依此準確判斷了水量變化的趨勢。長期細致認真的基層工作鍛煉了我較高的`現(xiàn)場操作能力和理論理解能力。

　　二、我認為自己具備了擔當該職務所必須的政治素養(yǎng)、個人品質(zhì)和專業(yè)知識。

　　首先，作為一名共產(chǎn)黨員，我忠于黨的事業(yè)，具備一定的政策理論水平。其次，有強烈的事業(yè)心、政治責任感和忘我的精神狀態(tài)，以及吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)和雷厲風行的工作作風。另外，我堅持原則，組織紀律性強，廉潔自律；接受新事物快，有進取精神；能夠與人團結(jié)共事，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和語言文字表達能力。加之我從基礎(chǔ)工作干起，積累了一定的基層管理經(jīng)驗。因此，我認為我能夠勝任這個職務！

　　我的座右銘是“欣賞自己腳印的人只能在原地打轉(zhuǎn)”。在前進的路上,沒有最好只有更好,以后的工作當中,我將一如既往的認真工作,努力學習,同時,會更加充分的調(diào)動自己的積極性、主動性,進一步提升自己的全面業(yè)務素質(zhì)

　　如果我競職成功，我的工作思路是：

　　一、以“三個服從”擺正位置，做好助手。

　　“三個服從”是，個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不欠位主動但不越位，服從但不偏位，融洽不空位。日常工作中發(fā)現(xiàn)問題及時向所長匯報,并提出合理化建議，協(xié)助所長順利做出正確決策。做到大事多商量，小事多通氣，盡職不越權(quán)，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

　　二、以24字方針配合所長抓好營業(yè)抄收工作

　　這24字方針：“內(nèi)抓管理，外樹形象，搞好服務，強化抄收，團結(jié)奮進，開拓發(fā)展”。具體是：

　　1、全面可靠的保障抄收工作的順利進行。營業(yè)所的天職是服務，本質(zhì)也是服務，體現(xiàn)的價值還是服務。目前的重點任務就是要鞏固和開拓用戶市場，要結(jié)合本崗位，強化服務意識，提高服務質(zhì)量。

　　2、注重對職工在業(yè)務上的培訓，提高整體素質(zhì)，以適應不斷改革發(fā)展的需要。加大水費回收力度,提高售水量.

　　3、建立和規(guī)范一系列的抄收崗位規(guī)程，使各種制度規(guī)范有序，做事有章可循。

　　如果我競聘成功，我要達到的目標是：協(xié)助所長，完成分管任務，使抄表到位率、抄表準確率、抄表及時率、水費回收率、產(chǎn)銷差率、故障水表拆換率、用戶滿意率，用戶表井“三無”率等指標達標。

　　如果這次我能競聘成功的話，我會非常珍惜這個機會，真心真意為大家服務，如果沒有得到大家的認可，我也會將競聘中表現(xiàn)出的勇氣，帶到今后的工作中去�！疤锰谜�正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事。”做到“我與企業(yè)共命運，企業(yè)與我同發(fā)展”，努力堅守崗位，奉獻自己，服務社會，用青春鑄就輝煌，用熱情抒寫人生！。

　　謝謝大家！

　　副所長競聘演講稿 6

尊敬的各位領(lǐng)導和同事們，大家好！

　　今天我再次滿懷信心地參加院中心組織的干部競爭上崗的活動，競聘血防所副所長崗位。我積極參加了自從院中心組建的3次干部競爭上崗的活動，我很想爭取1個能夠參與決策的崗位，能夠更好地發(fā)揮自己的才干，與各位一道，好好地干一番血防事業(yè)。

　　一、主要優(yōu)勢

　　①具有一定的管理經(jīng)歷與經(jīng)驗。20XX年的業(yè)務科室管理經(jīng)歷，曾分別擔任過血防所開發(fā)部、門診部、防治部主任。

　�、谟虚L期的防治和科研工作經(jīng)歷。疫情監(jiān)測、急感調(diào)查與處置、達標考核與評估、抽樣調(diào)查、技術(shù)培訓、重大防治項目和科研項目等工作的現(xiàn)場組織、協(xié)調(diào)與實施。

　　③工作認真負責、敢于擔當、勇于進取。踏實肯干，認真負責，不怕吃虧更不怕吃苦，求真務實，不貪求名利，只求事業(yè)發(fā)展。

　　參加工作20余年，堅持不斷學習，勤奮工作，身先士卒，不怕臟不拍累，與本所及基層血吸蟲病防治技術(shù)人員一道，深入血防第一線開展查病、查螺、疫情調(diào)查與處置、監(jiān)測與預警、技術(shù)指導和質(zhì)量控制等工作，熟悉血吸蟲病防治工作的各個環(huán)節(jié)和工作重點。

　　二、對應聘崗位職責的認識

　　副所長的職責是在所長的領(lǐng)導下，協(xié)助所長，開展防治、科研、管理和業(yè)務技術(shù)工作的組織和落實，抓好各項分管工作。因此，首先要明確崗位職責，做好自身定位，有的放矢地提出工作目標、施政設(shè)想和打算，切實抓好各項重點工作的開展和落實。我認為，血防所副所長應起好以下三個方面的主要作用：橋梁作用——副所長要成為所長的助手，群眾的知音；領(lǐng)導作用——組織落實和督促指導分管科室積極開展工作，落實所里的年度工作計劃；協(xié)調(diào)作用——既要協(xié)調(diào)分管科室的工作，又要做好和其他部門間的相互協(xié)調(diào)，合理安排人力、時間，妥善安排好各項工作。

　　三、任職后的'打算

　　尊敬的各位領(lǐng)導和同事們，如果我能競聘成功，我會認真做好以下幾方面的工作，真正當好所長的得力助手。

　　從4各方面構(gòu)建和提升省血防所技術(shù)水平和工作能力。人力、平臺、制度、運行。

　　人力，“人才是第一生產(chǎn)力”，沒有人才就沒有核心競爭力。所以要善于發(fā)現(xiàn)、選拔、甄別和培養(yǎng)人才，充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢和長處，用好、用活每個人，培養(yǎng)團隊與協(xié)作精神，用好我所人力資源。

　　平臺，就是根據(jù)工作需要重新調(diào)整設(shè)置科室和項目工作小組，譬如按防治工作需要可設(shè)釘螺控制（釘螺飼養(yǎng)、藥物滅螺、現(xiàn)場）、人群查治�。▽嶒炇以\斷、現(xiàn)場與質(zhì)控）、防治（監(jiān)測、健教、信息、疫情處置、考核評估、督導檢查）、寄生蟲、試劑與開發(fā)、科研與項目等。平臺上要因事設(shè)崗，每個崗可根據(jù)工作需要設(shè)不同級別，都有明確的職責與要求，選擇平臺則通過競爭上崗的方式完成。

　　制度，績效考核和考勤制度，組織職工認真討論和制訂血防所績效考核和考勤制度，全所職工大會通過后切實執(zhí)行。

　　運行，即科學管理，將人與工作平臺有機結(jié)合，嚴格績效考核和考勤制度，轉(zhuǎn)變風氣，讓能者上讓庸者下、讓勤者上讓惰者下，讓真正想干事的能干事，讓真正德才兼?zhèn)涞母纱笫赂沙墒�。尤其要加強培養(yǎng)年輕人，通過傳幫帶，讓他們盡快成長，更重要的是要將優(yōu)秀的人才選拔到重要崗位和工作上，提升我所能力與后勁。

　　實施目標責任管理，工作就會簡潔明了而有效；嚴格執(zhí)行績效考核和考勤制度，技術(shù)能力和業(yè)務水平定能穩(wěn)步提高，血防事業(yè)才會充滿朝氣和活力。

　　參加這次競聘，對我來說也是一個學習和提高的過程，是對自我的再一次挑戰(zhàn)，無論競聘成功與否，我都將一如既往，堂堂正正做人，踏踏實實做事。謝謝！

　　副所長競聘演講稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家好！

　　我叫XXX，首先，感謝組織上給予我參加競聘，登臺顯才的機會，今天我競爭的崗位是供電所副所長。

　　近年來，公司緊跟時代步伐，大力改革用人機制，為廣大職工提供了發(fā)揮自我，展示自我的良好平臺。我在領(lǐng)導的期望下，同事的支持下，站到了這個舞臺。丑媳婦總要見公婆，是騾子是馬總要拉出來溜溜。推出自己，衡量自己到底有多少份量，是騾子，還是千里馬。 如果我競聘成功，我將以部隊鍛煉出來的干練，大學學來的理論，基層工作的實踐經(jīng)驗，結(jié)合公司各項要求，圍繞企業(yè)經(jīng)濟效益這個中心，求實求嚴求活，確保本職工作不落人后，創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)，創(chuàng)工作新高。我的工作思路概括起來就是：把握一個定位，協(xié)調(diào)三種關(guān)系，抓好三項建設(shè)，創(chuàng)造一個品牌。

　　把握一個定位，即：定位于副職的位置，做好所長的左膀右臂，做到行權(quán)不越權(quán)，補臺不拆臺。

　　協(xié)調(diào)三種關(guān)系，即：協(xié)調(diào)好與地方政府之間的關(guān)系，優(yōu)化供電所外部發(fā)展環(huán)境；協(xié)調(diào)好與群眾之間的關(guān)系，優(yōu)化基礎(chǔ)工作發(fā)展環(huán)境；協(xié)調(diào)好與職工之間的關(guān)系，優(yōu)化內(nèi)部合作發(fā)展環(huán)境；找準共同點、異點、平衡點來消除各級之間的矛盾。

　　抓好三項建設(shè)，即：抓好員工隊伍建設(shè)，使其成為一支業(yè)務技能精，專業(yè)技術(shù)強，能在降損節(jié)能上下功夫，會在增供擴銷上做文章，可在電費回收上尋突破，愿在優(yōu)質(zhì)服務上創(chuàng)發(fā)展的.員工隊伍。抓好安全基礎(chǔ)建設(shè)，確保六無、一杜絕、一控制、一實現(xiàn)。 抓好經(jīng)營成果建設(shè)，做到經(jīng)營有制度、工作有監(jiān)督、管理有指標、指標有考核、考核有分析、分析有措施、措施有落實；增供擴銷有新意，降損節(jié)能有新招，電費回收有訣竅。

　　創(chuàng)造一個品牌，即：創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)服務品牌，積極培育服務文化，提升服務品位，創(chuàng)造服務特色，塑造電力企業(yè)良好形象。

　　如果我競聘成功，我將以宰相的肚量寬容人，以賽場選馬的方式發(fā)現(xiàn)人，以嚴格的制度管理人，以共同的目標團結(jié)人，以實際行動帶動人，以全員之合力，把所內(nèi)各項工作駛上快車道。

　　“天生我材必有用”，無論競聘成功與否，我都會持之以恒地以自己實際行動，為公司的發(fā)展添“柴”加“碳”、添“磚”加“瓦”，在自己的工作崗位上辛勤耕耘，默默奉獻，歇盡全力為公司爭光添彩。

　　謝謝大家！

　　副所長競聘演講稿 8

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　你們好！首先我要感謝組織領(lǐng)導給我創(chuàng)造學習平臺與參與競爭的機會！此次企業(yè)開展公平、公正、公開的供電所所長競聘工作，是本單位人事工作重大的改革舉措，是符合黨的政策、企業(yè)的利益。我將保持良好的心態(tài)，積極參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所所長職務的競聘，勇于接受組織的挑選。

　　“知已知彼，百戰(zhàn)百勝！”既然是競聘所長職務，那么身為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所所長職責要求當然應該有所了解。具體如下：

　　第一、應具備相當?shù)慕M織領(lǐng)導才能，能夠做好承上啟下銜接工作。

　　第二、必須掌握相關(guān)的業(yè)務知識，狠抓安全生產(chǎn)。

　　第三、要把降低線損和電費回收工作作為所里的重點。

　　第四、與上級領(lǐng)導保持密切聯(lián)系，對一些處理不了的事故、糾紛及不良現(xiàn)象及時匯報。

　　以上便是我對電力車間主任的.工作實質(zhì)及所長職責粗略的認識，如有不當之處，還望領(lǐng)導予以批評，指正！

　　那么，綜合上述結(jié)合自身條件，本人此次競聘的優(yōu)勢便在于：

　　首先，從組織工作能力而言：至擔任業(yè)擴班長以來，雖然時間不長，但是讓我從中得到鍛煉，受益匪淺。使其協(xié)調(diào)溝通能力得以發(fā)揮，組織工作能力得以挖掘展示，積累了不少寶貴的管理經(jīng)驗。

　　另外，從生產(chǎn)技術(shù)能力而言：經(jīng)過3年技校學習，7的實踐工作。現(xiàn)已掌握了以下幾方面業(yè)務技術(shù)：

　　1、在高低壓線路架設(shè)中，從預算、籌材、施工等方面都能自如應付。

　　2、能對地區(qū)線損進行統(tǒng)計分析，采取相應管理辦法。

　　3、能對變壓器和表計故障能做適當判斷。

　　4、能對用戶的用電設(shè)備故障進行修復。

　　5、掌握了簡單的計算機操作技能。

　　相信有人會質(zhì)疑，我資歷不夠，管理經(jīng)驗不足，無法勝任。的確，本人諸多方面都還需要進一步提高。但是，我現(xiàn)在要說的是：我年青，有的是時間和精力，韌性和勇氣。還有相當大潛力有待去挖掘！相信事在人為，我將化阻力為動力，不懈努力，克服困難，迎接挑戰(zhàn)！

　　因此，希望各位領(lǐng)導對本人此次競聘工作予以支持，為謝！如果競聘成功，我有信心把美好的夢想逐漸勾畫成現(xiàn)實，不負大家的重托；如果失敗，只說明我還需要繼續(xù)努力，不斷提高自己的素質(zhì)與水平。無論成功與否，我都將一如既往的做好本職分電廠安全員工作。

　　此致

　　副所長競聘演講稿 9

尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委：

　　大家好！日月如梭，光陰似箭。彈指一揮間，我來到�？谑信潘�系統(tǒng)工作已經(jīng)有x年的時間了。一千多個日日夜夜，記錄了我無悔的腳步，也見證了我和海口排水系統(tǒng)共同的成長經(jīng)歷�，F(xiàn)為排水管理處副書記的我，正是出于對本職工作的無限鐘情和對自己能力的自信，計量所長競聘才走上臺來，參加副所長的競聘。

　　經(jīng)綜合權(quán)衡，我認為我具有以下幾點優(yōu)勢：

　　第一，我具有較好的個人素質(zhì)和政治素質(zhì)。

　　我從小就接受了良好的傳統(tǒng)教育，培養(yǎng)造就了自己光明磊落、樂于助人的品德。我個人的性格特點是做事追求完美，無論什么工作，不干則已，要干就要追求卓越，力爭達到一流水平。同時，身為黨員的我講原則，講黨性，講奉獻，不管做什么始終把人民利益放在第一位。

　　第二，具有較強的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

　　當過老師的我，性格平和、不計榮辱得失，很容易與人相處，有較強的溝通能力。無論在哪個財政所長競聘演講稿工作崗位，我都積極溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系，使各項工作在良好的氛圍中開展，在和諧的環(huán)境中完成。尤其是在自來水供水營銷所所長、排水管理所任常支部副書記等領(lǐng)導職務的擔任，使我對組織協(xié)調(diào)有了更清醒的認識，對如何做好管理工作有自己獨特的見解。

　　第三，具有較強的工作作風和責任心。

　　當然，排水管理所副所長的工作不僅僅是一個非常具有吸引力的工作崗位，更是一份沉甸甸的重擔。如果承蒙大家厚愛，讓我走上這個工作崗位，我將不辱使命，勤奮工作，開拓創(chuàng)新，用自己的行動來證明自己。具體來講，我將做到：

　　第一，明晰責任，擺正位置，發(fā)揮銀行所長競聘演講稿承上啟下的`樞紐作用。

　　對上我要努力做好所長的參謀助手，嚴格要求自己，盡職但不越權(quán)，確保工作中不出現(xiàn)缺位，錯位，越位的現(xiàn)象，同時要嚴于律己，和其他同志搞好團結(jié)，嚴格執(zhí)行部門的各項決定，認真做好自己的本職工作；對下，我要嚴格要求職工，不折不扣地執(zhí)行各項規(guī)章制度，加強管理，向管理要效益，以管理促發(fā)展。通過嚴格的管理和規(guī)范，建立起良好的工作秩序，提升部門的整體形象。

　　第二，抓好日常工作，提高部門工作效率。

　　第三，樹立服務意識，提高服務質(zhì)量。

　　我將牢固樹立服務意識，群眾滿意是我們工作的出發(fā)點和落腳點。同時副所長競聘演講稿還要提高服務質(zhì)量，為群眾排憂解難。只有服務提高了才能使群眾滿意，只有服務提高了我們才能取得聲譽，我們所才更有生命力，我們才能實現(xiàn)為人民服務的諾言。

　　第四，實事求是，開拓創(chuàng)新，保障做好排水工作。

　　我深知當今時代是一學習的時代，不學習終將被時代所淘汰。因此，我將進一步加強學習。一是要學習專業(yè)知識，特別要學習工程管理、排水技術(shù)等知識，努力成為精通業(yè)務上行家里手；二是加強政治修養(yǎng)，認真學習十七大報告精神，為做好下一步的工作提供進一步的保障。

　　謝謝大家！

　　副所長競聘演講稿 10

各位領(lǐng)導、同志們：

　　大家好！

　　首先我要感謝各位領(lǐng)導給我提供了參加競聘，展示自我的機會。我之所以參加這次競聘基于兩方面的原因：一是“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的競聘方式給了我一次新的機遇和挑戰(zhàn)。二是通過競聘找到適合自己的崗位，充分施展個人才能，更好的為工商事業(yè)服務。所以我這次競聘無論成功與否，我都愿意做一次推薦自我的嘗試。我將把它作為一次和大家學習和交流的機會。今天，我競聘的崗位是墾區(qū)工商所副所長和消�？瓶崎L。

　　首先對我個人工作經(jīng)歷做個簡要介紹：我于1990年9月進局從事文書工作，1994年9月赴四川大學專修工商行政管理專業(yè)，1996年7月畢業(yè)，先后在新長征路工商所、市局經(jīng)檢科及墾區(qū)工商所工作。

　　其次，我此次競聘有以下優(yōu)勢：

　　一、年齡優(yōu)勢。

　　我剛過而立之年，正處在干事業(yè)的最佳年齡，身體健康，精力旺盛，頭腦靈活，思想成熟。

　　二、事業(yè)心強，有進取精神，能出色完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務。

　　工作踏實肯干，力求完美。業(yè)務上爭先創(chuàng)優(yōu)，不甘落后，處理問題果斷堅決，能當好領(lǐng)導的好幫手。

　　三、工作能力強，接受新事物快。

　　在墾區(qū)工商所的工作實踐中，由于領(lǐng)導的信任和同志們的支持，我所分管的辦案和法制工作取得了一定的成績，尤其是在辦案工作中，對所查辦的案件做到了快查快結(jié)，不推違、不扯皮，體現(xiàn)出速度和力度，做到快速、準確、及時、合法。在20xx年說案比賽中獲得第三名及先進個人；20xx年獲得案卷評查兩次第一名，個案比賽兩次第一名，模擬辦案比賽第一名；20xx年獲得個案比賽兩次第一名、案卷評查一次第一名、一次第二名、及塔城地區(qū)工商系統(tǒng)“打假”工作先進個人等榮譽。在基層的二年里，共查辦各類案件127件，其中重大案件11件，涉案金額400余萬元，罰款5.8萬元。同時我具體良好的寫作能力，我有我的文筆發(fā)現(xiàn)和捕捉各種信息，撰寫的稿件曾多次在自治區(qū)、地區(qū)及市級媒體上刊登過。

　　四、工作經(jīng)驗豐富，具有多種素質(zhì)和能力。

　　我在工商系統(tǒng)的12年中，先后從事過文秘、宣傳、辦案、法制核審、收費、登記等工作。尤其是在行政執(zhí)法中，針對當事人個人素質(zhì)、法律意識的高低不同，我能較好地加以說服和教育，既不激怒他們，又不軟弱妥協(xié)，在辦案中很好地把握準了說話、講法、引導等環(huán)節(jié)中的'藝術(shù)性，有力地避免了案子辦不下去或當事人不配合及執(zhí)行難，取證難等現(xiàn)象。我在墾區(qū)所的兩年半中查辦的所有案件，沒有出現(xiàn)一起罰沒款物無法收繳的現(xiàn)象。

　　例如：曾受到區(qū)、地兩級局認可的127團建安公司倒賣合同一案，在查辦過程中通過打時間差，讓公司領(lǐng)導互相回避，突擊談話，施加壓力等一系例方式方法，獲取了大量的事實和證據(jù)，當處罰決定書送達公司領(lǐng)導時，當時人態(tài)度傲慢，拒不執(zhí)行，我義正言辭的告訴他不履行處罰決定的嚴重后果。后當事人多方說情，但最終在法律面前低下了頭。二年來，共查辦11起這樣的大、要案。在執(zhí)法工作中始終本著對內(nèi)強化素質(zhì)，對外時刻不忘加大處罰力度，廣泛樹立工商執(zhí)法權(quán)威，提高工商系統(tǒng)的社會影響力和知名度。

　　又比如：去年下半年，128團廣大農(nóng)戶反映農(nóng)七師電力工業(yè)總公司128團供電所在農(nóng)網(wǎng)改造中，強迫用戶接受其不合理的附加條件，針對電老虎的這一行為，我并沒有被他們公司規(guī)模大、人員多的氣勢嚇倒，毅然多方位開展調(diào)查取證。該供電所負責人傲慢地說：“你們2個人的小工商所還能管得著我們”時，我立即將國家關(guān)于限制公用企業(yè)的有關(guān)法律法規(guī)向他宣傳，責令其立即改正，并將這一涉案金額達234萬元的特大案件移交市局。至今，該所負責人仍然對我心有余悸。這說明一點,那就是：要真正樹立執(zhí)法權(quán)威，就要不畏強手，以強烈的責任心面對各種挑戰(zhàn)。在基層所的2年里，我是這樣想的，也是這樣做的。

　　副所長競聘演講稿 11

各位領(lǐng)導、各位同事：

　　大家好!

　　首先，感謝所里能夠提供這次機會，我將好好把握，通過這次電力車間主任來實現(xiàn)我的職業(yè)理想。我這次競爭的崗位是供電所副所長。首先感謝局領(lǐng)導給我這次演講、競聘的機會。

　　下面，我就將近年來的工作成績?nèi)鐚嵉叵蚋魑活I(lǐng)導、同志們作以匯報：

　　一、安全是第一要務，安全責任重于泰山

　　安全生產(chǎn)是電力企業(yè)永恒的主體，是促進經(jīng)濟發(fā)展的重要組成部分，我在安全生產(chǎn)中的作法是：

　　1、認真加強了全所職工及農(nóng)電工的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理。

　　2、線路及設(shè)備：經(jīng)常組織人員深入臺區(qū)定期不定期地進行巡回檢查工作。

　　二、在營銷管理方面，我有如下打算：

　　1、電費回收：保證了新電費月月結(jié)零，老電費按計劃回收，按局規(guī)定次月3號前準時匯到局里的帳戶上，來沃城三年時間里，在電費回收困難的情況下，沒有發(fā)生一次借款交電費的情況，保證了當月新電費真實結(jié)零。

　　2、線損方面：認真地完成了抄、核工作目標任務。

　　上述這些成績是微不足道的，也是我應該做的工作。如果我這次分電廠安全員成功，下一步，我將在供電所管理中采取措施，努力提工作水平。

　　1、強化內(nèi)部管理，認真按照規(guī)范化供電所管理要求。

　　2、努力降低農(nóng)村低壓綜合線損率。

　　3、堅持“以人為本”，切實穩(wěn)定農(nóng)電工隊伍，不斷提高農(nóng)電隊伍整體素質(zhì)。

　　4、更加積極地抓好農(nóng)村電費的.回收工作。

　　5、進行農(nóng)村安全用電知識和電力法規(guī)宣傳，普及安全用電知識。

　　作為副職，我會大力協(xié)助所長做好左右工作，繼續(xù)認真學習提升自己。

　　各位領(lǐng)導，同志們，以上我提出的工作措施是否得當，歡迎提出批評指正�？傊�，不管這次競聘的結(jié)果如何？我都服從領(lǐng)導安排，把自己的工作干得更扎實，有一份光，就發(fā)一份熱，為我們的電力企業(yè)騰飛發(fā)展，做出應有的貢獻。

　　副所長競聘演講稿 12

尊敬的各位領(lǐng)導：

　　你們好！

　　很榮幸能夠站在這里給大家匯報我的工作，并感激組織為我們提供的公平、公正的競聘舞臺來展示自己的工作能力和個人優(yōu)勢。給了我們這次挑戰(zhàn)自己、展示自己的機會。我要競聘的是客運管理所副所長的職位。

　　首先，我給大家做個簡單的自我介紹：我叫XX，現(xiàn)年XX歲，91年加入部隊當兵，20xx年到交通局收費站工作，20xx年轉(zhuǎn)到收費站，20xx年轉(zhuǎn)到城市管理所工作至今，現(xiàn)在客運管理所任XX職位，主要負責極打擊黑的、野的、黑摩等非法營運車輛的工作，保障城市客運次序。

　　一、競聘優(yōu)勢

　�。ㄒ唬┧枷胝J識較高

　　我具有正直的人品和良好的修養(yǎng)，公道正派，與人為善。多年來，我從未與任何同事發(fā)生爭執(zhí)，從不利用職權(quán)謀私。我始終認為：“沉默是金，忍讓是銀，助人是德，吃虧是福�！蔽矣X得一個人的高尚品格和修養(yǎng)并非與生俱來的，而是通過不斷學習培養(yǎng)出來的，所以在工作中我時時以黨員的身份嚴格要求自己，努力讓自己成為一個具有較高思想認識的人。

　�。ǘ�）個人素質(zhì)優(yōu)秀

　　多年的部隊生涯培養(yǎng)了我不怕苦、不怕累的大無畏精神，軍人吃苦耐勞、無私奉獻、善于總結(jié)、絕對服從的精神就是我心中一直堅持的那份信念，守紀律和責任感都是軍人最基本的職業(yè)素質(zhì)。離開部隊這么多年，我一直以自己曾是一名軍人感到自豪，并會把軍人的精神一直保持下去，以國家、單位、人民的利益為重，堅守自己的崗位，奉獻自己的青春。

　�。ㄈ�）工作經(jīng)營豐富

　　豐富的工作經(jīng)歷讓我的人生得到了歷練，多年來，我工作兢兢業(yè)業(yè)，認真負責，虛心向領(lǐng)導和同事學習，取長補短，積極參與組織的培訓活動，不斷充實自己，積累了不少工作經(jīng)驗，得到了領(lǐng)導和同事的贊賞和認同，如今我已具有較全面的組織、協(xié)調(diào)工作的素質(zhì)和能力。

　　二、工作設(shè)想

　　如果我的.為人處事以及工作能力能得到組織領(lǐng)導的信任和同志們的大力支持，成功地競聘到副所長一職，我將極盡全力，腳踏實地做好以下幾方面的工作：

　�。ㄒ唬┘訌姲踩�管理

　　安全工作責任終于泰山，作為管理負責人，始終堅持安全常抓不懈，把客運全當作我們工作的重中之中，按照交通部“嚴把三個關(guān)口，高好一個監(jiān)督”的工作要求，認真履行職責，確�？瓦\工作無重大事故發(fā)生，讓人民群眾走得放心。同時不斷加強應運從業(yè)人員安全教育，強化職業(yè)技能培訓，建立安全檔案，完善安全制度，防止因管理不善造成事故。

　�。ǘ�）推動工作前進

　　副所長這一職位要求我要善于和敢于承擔責任。推動工作關(guān)鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。我將與全所同事共同發(fā)揮好自身職責，用全新的管理理念，提升管理層次，真正做到領(lǐng)導放心、上下級稱心、全體同事順心，推動客運管理工作向前發(fā)展。

　　（三）深化“打非”工作

　　繼續(xù)對進行非法營運的車輛采取果斷措施，堅決取締。在上級部門領(lǐng)導下，定期組織清理整頓行動，對非法營運車輛聚集場所進行徹底清理整頓。特別是在打擊非法營運的過程中，我將繼續(xù)堅持文明執(zhí)法，堅決依法處罰到位。對暫扣的每一輛非法運營車輛處罰一律經(jīng)運管處班子會議研究后上報清理整頓領(lǐng)導小組會議審定，并進行公告，保證做到不開口子堅持依法處罰。

　　最后我想說，人的一生，只要堅持做到勇于競爭，只要是為追求正確的人生目標付出辛勞，既使沒有達到理想的彼岸，也會問心無愧、無怨無悔！無論我能否通過競聘，我都將一如既往，一步一個腳印向前邁進，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作！我的演講完畢，謝謝大家！

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