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鎮(zhèn)辦公室述職報告

時間:2025-05-24 16:44:09 述職報告 我要投稿
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鎮(zhèn)辦公室述職報告

  在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,報告不再是罕見的東西,報告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。為了讓您不再為寫報告頭疼,下面是小編為大家收集的鎮(zhèn)辦公室述職報告,歡迎閱讀與收藏。

鎮(zhèn)辦公室述職報告

鎮(zhèn)辦公室述職報告1

各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  我述職的題目是《勤字當(dāng)先,追求質(zhì)效》。在我述職前,請允許我講一個題外話:我的這篇述職材料是我趴在床上,花了兩個小時,打了四頁紙的草稿,再進(jìn)行整理而成的。我本人是寫材料的出身,為什么要如此周折呢?因?yàn)檗k公室的性質(zhì)特殊,不像其他處室那樣專業(yè),工作概括起來不就是“陪好領(lǐng)導(dǎo),管好吃喝,發(fā)發(fā)通知,收收總結(jié)”嗎?如果這樣述職,我一定是辦公室的罪人,我抹殺了大家的辛苦和功勞。我想從辦公室完成的工作內(nèi)容及成績,后期的工作目標(biāo)及期望來述職。

  一、數(shù)據(jù)體現(xiàn)工作量。

  本學(xué)期辦公室接待局級以上領(lǐng)導(dǎo)督查2次,涉及到縣“四大家”及市縣教育局領(lǐng)導(dǎo)。校級交流及家長來訪無法統(tǒng)計,每天數(shù)批。大型匯報材料多達(dá)38個,字?jǐn)?shù)統(tǒng)計是22659字。發(fā)行函件7個,標(biāo)準(zhǔn)文件5個,活動方案2個。班級文化布置資料審核24個,設(shè)計大型展板38塊,文化長廊布置2處。對外宣傳黃岡日報發(fā)表3篇,英山教育信息網(wǎng)46篇,其他網(wǎng)站、報紙宣傳學(xué)校共計62篇,位居縣直學(xué)校第一。

  學(xué)校網(wǎng)站維護(hù)378次,點(diǎn)擊率達(dá)到32682次,網(wǎng)站做到了每天更新,天天上傳資料,甚至達(dá)到了現(xiàn)場直播的效果,很多家長通過網(wǎng)站了解到了學(xué)校的信息,取得了很好的對外宣傳效果。一個不值一提的.數(shù)據(jù),全校教師會議電話通知達(dá)到480個,每天為了聯(lián)絡(luò)工作,電話數(shù)不少于30個。重大會議及活動準(zhǔn)備6次,會議記錄厚厚五本。校長辦公室衛(wèi)生、茶水、資料整理每天三次以上。留守兒童管理及假期值班無法統(tǒng)計。配合協(xié)調(diào)其他處室審核文件、發(fā)行聯(lián)絡(luò)函、修改文字資料無法統(tǒng)計。

  二、反響體現(xiàn)工作價值。

  辦公室工作人員的價值取向是:做好校長的“勤務(wù)兵”,做好處室的“通信兵”,做好教師的“排頭兵”,腳踏實(shí)地、任勞任怨、微笑服務(wù),內(nèi)煉素質(zhì),外樹形象。具體來講做到了以下幾點(diǎn):

  一是管好了自己的嘴。

 、僭谛(wù)會議中未形成決議的重大決策,不隨便散布一個字,需要保密的事,不亂泄露,包括自己的家屬;

 、谒行nI(lǐng)導(dǎo)要求發(fā)布的通知,準(zhǔn)確傳達(dá),不多一個字,不少一個字,不錯一個字;

 、鄄幌蛑饕I(lǐng)導(dǎo)打小報告、亂報告,擾亂領(lǐng)導(dǎo)決策,破壞同事關(guān)系,影響穩(wěn)定和諧;

 、茏⒅剌浾搶(dǎo)向,不和老師開粗俗的玩笑,影響學(xué)校形象,不在網(wǎng)絡(luò)及公開場合散布消極言論;

 、莶粊y吃飯,無論是學(xué)校公餐,同行宴請,還是家長請客,做到能去的就去,不能去的堅決不去,去了要向領(lǐng)導(dǎo)匯報,不打?qū)W校旗號亂吃亂喝。

  二是邁開了自己的腿

  ①所有會議會場布置,辦公室工作人員都是親自安排,不能自己處理的和其他處室做好協(xié)調(diào),保證前期工作不出任何紕漏。

 、诜彩切iL布置的工作,必定親自調(diào)查,實(shí)地查看,不道聽途說,保證了校長掌握第一手準(zhǔn)確的信息。

 、蹏(yán)格執(zhí)行校長的要求,處室能夠處理的事情,必須克服一切困難自己處理,不給一線教師增加任何負(fù)擔(dān)。

  三是開動了自己的腦。

  辦公室做事需要考慮得更細(xì),不能什么事情讓領(lǐng)導(dǎo)都安排,在自己權(quán)限范圍內(nèi)的,不將困難和問題上交,自行解決,權(quán)限之外的根據(jù)場合,適時的向領(lǐng)導(dǎo)匯報。改用一句名句,我們辦公室在工作時,是“先學(xué)校之憂而憂,后學(xué)校之樂而樂”。

  四是坐正了自己位置。

  我想從兩個層面講

 、贁[好自己的角色定位。

  不能像很多同事開玩笑說的“xx的辦公室主任管副校長”,這是玩笑,對于學(xué)校任何領(lǐng)導(dǎo)、老師,我們處室工作人員都以禮相待,笑臉相迎,不卑不亢,不越權(quán)跨級。請各位領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我,如有越權(quán)跨級,狐假虎威,請當(dāng)面指出,不留情面,以利我的成長。

 、诳嘧宓,扎實(shí)工作,做好學(xué)問。

  這是從工作態(tài)勢、工作時間來講的。辦公室要做好工作,必須在校長來之前,整理好校長辦公室;在校長走之后才能收拾東西離開(局辦公丁主任都是這樣做的)。白天辦公室人來人往,無法寫材料、無法備課、改作業(yè),只有等到晚上才能靜下來做這些,我們辦公室的幾個人都成了“夜貓子”“歪脖子”。我們現(xiàn)在的希望是能夠有時間運(yùn)動一下,不久坐板凳。

  五是管好了學(xué)校的煙酒茶。

  煙酒茶雖然體積不顯眼,但是價格不便宜。曾經(jīng)有一位領(lǐng)導(dǎo)這樣說:xx校長一年給學(xué)校節(jié)約了萬多元的煙錢。確實(shí)如此,我校在煙酒上的花費(fèi)可以說是縣直學(xué)校最低,甚至比有些農(nóng)村學(xué)校還低。按照校長的要求,辦公室不再留煙,如有來客,電話通知臨時送煙,我做好記錄,據(jù)實(shí)結(jié)算。酒是批發(fā)進(jìn)來,存放在儲藏間,來客帶酒,做好進(jìn)出記錄,定期向張校長匯報。

  來客招待如有未用完(半瓶)的酒,我都收回來了,下次來客用。茶葉我;ㄥX最少,xx校長對茶葉不講究,好茶壞茶都喝,辦公室用的茶葉基本上都是草青,這個學(xué)期總茶葉用量大約在0斤左右,這樣規(guī)模的學(xué)校,節(jié)省的程度可想而知。

鎮(zhèn)辦公室述職報告2

  今年來,村建辦在鎮(zhèn)黨委、政府和上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以創(chuàng)建新型小城鎮(zhèn)為目標(biāo),以集鎮(zhèn)“九大”工程建設(shè)為重點(diǎn),突出科學(xué)發(fā)展定規(guī)劃,圍繞群眾滿意促服務(wù),堅持依法行政樹形象,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),創(chuàng)新工作思路,優(yōu)化服務(wù)水平,村建工作取得了一些成績。

  一、注重學(xué)習(xí),不斷提高職工素質(zhì)

  村鎮(zhèn)建設(shè)管理辦公室作為政府的一個重要服務(wù)窗口,承擔(dān)著集鎮(zhèn)的總體規(guī)劃、村莊規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃的編制和執(zhí)行監(jiān)督,負(fù)責(zé)居民、企事業(yè)單位建筑規(guī)劃、建筑質(zhì)量、安全監(jiān)管、農(nóng)路管養(yǎng)、村莊環(huán)境整治、鎮(zhèn)域液化氣充裝點(diǎn)的安全管理。要得心應(yīng)手熟悉這些業(yè)務(wù),就必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),熟悉村鎮(zhèn)規(guī)劃條例,掌握建房日照間距的技術(shù)數(shù)據(jù)以及安全監(jiān)管等業(yè)務(wù)知識,同時也要加強(qiáng)政治思想方面的學(xué)習(xí),使職工充分認(rèn)識在當(dāng)前構(gòu)建和諧社會中,如何關(guān)注民生,提高為民服務(wù)的意識。

  二、嚴(yán)格管理,使村建管理水平上臺階

  要使村建管理水平上臺階,就必須嚴(yán)格管理。首先抓好本單位的內(nèi)部管理,制定考核制度,做好考勤記錄,對單位內(nèi)部資料實(shí)行統(tǒng)一歸檔,對村鎮(zhèn)建設(shè)的統(tǒng)計資料建立專門臺帳,及時報住建局村鎮(zhèn)科備案,把平時工作與年終考評有機(jī)相結(jié)合,使每個職工有責(zé)任、有義務(wù)。日常工作中,我們始終堅持“主動、熱情、優(yōu)質(zhì)、周到”的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。一是實(shí)行首問負(fù)責(zé)制。熱情接待每一位前來辦事的群眾,耐心解答群眾提出的有關(guān)方面的咨詢,從接待到辦結(jié),實(shí)行一條龍服務(wù);二是簡化辦事流程,提高辦事效率,做到今天的事今天辦、能辦的事馬上辦、困難的事想辦法辦、重要的事優(yōu)先辦、復(fù)雜的事梳理辦;三是積極做好幫辦服務(wù),為企業(yè)辦理房產(chǎn)證等實(shí)行 “保姆式、零距離”服務(wù),安排專人全程幫辦。

  三、瞄準(zhǔn)目標(biāo),穩(wěn)步推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)

  在抓好單位內(nèi)部管理的同時,我們村建辦緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,穩(wěn)步推進(jìn)小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐,著力完善集鎮(zhèn)公共配套設(shè)施。今年來,我們按照縣政府提出的 “九大”工程為抓手,強(qiáng)力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。我鎮(zhèn)今年1-8月份基礎(chǔ)設(shè)施投入為260萬元,其中:投資了50多萬元在興民路、團(tuán)結(jié)路兩側(cè)栽值綠化面積為 25000㎡;投資了68萬元在團(tuán)結(jié)路、興民路延伸段兩側(cè)新建長為20xxm的污水波紋管道;投資了18萬元在團(tuán)結(jié)路、興民路延伸段安裝大刀臂及高桿路燈 42盞;投資了9萬元在二妹子文化廣場及艷陽大道龍門架處分別安裝高25m的高桿燈;投資了44萬元對蘆村居委會的錦云路、文化路澆筑并配套好下水道;投資了12萬元在人民西路南側(cè)建居民休閑廣場,并安裝了健身器材;投資了3.5萬元將人民西路停車場進(jìn)行擴(kuò)建;投資了2.5萬元對亞寶橋頭進(jìn)行澆筑;投資了 25萬元對擁軍路、團(tuán)結(jié)路部分下水道進(jìn)行新建和改造,并安裝了條石綠化池近80個。為了加快集鎮(zhèn)建設(shè)步伐,繼潤柳佳苑一期工程開工建設(shè)后,在西側(cè)二期工程也已破土動工,所有這些工程項(xiàng)目都事先預(yù)算,報鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后進(jìn)行公開招投標(biāo)進(jìn)行施工,嚴(yán)格執(zhí)行鎮(zhèn)出臺的工程建設(shè)的相關(guān)規(guī)定。

  四、統(tǒng)籌兼顧,做好部門各項(xiàng)工作

  根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的`精神,各部門有招商引資及稅源經(jīng)濟(jì)的任務(wù)。我們廣泛收集信息,采取了走出去,多次與客商交談,目前已有一兩個項(xiàng)目正在洽談中。根據(jù)年初分工,村建辦掛包團(tuán)莊村,在團(tuán)莊村兩委會的共同努力下,秸桿禁燒,全村沒有冒煙,新農(nóng);I集工作在全鎮(zhèn)率先完成。村莊環(huán)境整治工作取得了實(shí)效,團(tuán)莊村范侖和仁里村姜莊二星級康居鄉(xiāng)村已經(jīng)省、市、縣驗(yàn)收合格。團(tuán)莊村團(tuán)莊被確立為三星級康居鄉(xiāng)村,前期工作正在緊張有序推進(jìn)。農(nóng)民集中安置區(qū)是一項(xiàng)民心工程,是落實(shí)惠民政策的具體表現(xiàn),為加強(qiáng)管理,建好農(nóng)民集中安置區(qū),我們采取定期與不定期深入工地查相關(guān)手續(xù),查安全措施,查施工進(jìn)度、查工程質(zhì)量,積極配合施工方完善相關(guān)手續(xù)的填報。嚴(yán)格執(zhí)行村莊規(guī)劃,加大對農(nóng)村建筑管理的力度,每位建房戶按照村莊規(guī)劃,采取先申報,由村委會同意后,村建辦工作人員到場放樣后再施工。進(jìn)一步加大對未批先建、少批多建、亂搭亂建的查處力度。

  五、廉潔自律,維護(hù)單位整體形象

  因工作的需要,我們村建辦與開發(fā)商、項(xiàng)目經(jīng)理因工作關(guān)系接觸較多,這就要求我們每個職工有良好的政治素質(zhì)。怎樣做好清正廉潔,作為單位的負(fù)責(zé)人,要帶好這幫人,首先要自律,在與這些人接觸談工程都實(shí)行陽光操作,集體商定工程造價、制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及施工要求。同時對我單位抽調(diào)到土地復(fù)墾、征遷辦工作的人員也加強(qiáng)教育。每個黨員是一面旗幟,他們不僅代表著他們自己的形象,更加代表我們村建辦對外形象。在工作中既不準(zhǔn)向?qū)ο髴舫阅每ㄒ,做到不徇私情,秉公辦事。每周召開例會,互相交流,取長補(bǔ)短,同時要求每位工作人員嚴(yán)格執(zhí)行嚴(yán)管干部“雙十”規(guī)定,工作期間真正做到不飲酒、不打牌、不玩游戲,加強(qiáng)自我廉政建設(shè),做到廉潔自律,較好地樹立了村鎮(zhèn)建設(shè)管理隊(duì)伍的良好形象。

  回顧20xx年村鎮(zhèn)建設(shè)工作,已經(jīng)步入正常化的運(yùn)行軌道,但距離領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的要求仍存在一定的差距,為此,我們將以這次述職為契機(jī),認(rèn)清形勢、自找差距、埋頭苦干、廉潔自律、發(fā)揚(yáng)成績、克服不足、為我鎮(zhèn)集鎮(zhèn)建設(shè)再上新臺階而不懈努力。

  以上是村建辦的述職,不妥之處敬請批評指正。

鎮(zhèn)辦公室述職報告3

  20xx年的工作即將告一段落,回顧這半年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:

  一、辦公室的日常管理工作。

  辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負(fù)責(zé)人,自己清醒地認(rèn)識到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

  1、理順關(guān)系,辦理公司有關(guān)證件。而公司成立伊始,各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在部門工作多年,部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了證書、項(xiàng)目立項(xiàng)手續(xù)產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

  2、及時了解情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為企業(yè),土地交付是重中之重。由于的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到、拆遷辦等單位,積極和有關(guān)人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了及拆遷工作的進(jìn)展,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

  3、積極響應(yīng)公司號召,深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(號辦公會議精神要求,我針對目前房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),走訪了一些商業(yè)部門如,又到花園、花園、小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想。

  4、認(rèn)真做好公司的.文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉,并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作。公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

  5、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關(guān)規(guī)定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。

  6、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后,在月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實(shí)做好公司通訊費(fèi)、招待費(fèi)、水電費(fèi)、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)。

  7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在召開期間,認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實(shí)好各種會議的會前準(zhǔn)備、會議資料等工作。

  二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

  由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  三、存在的問題和今后努力方向

  半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

  第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。

  第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

  在新的一年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到:

  第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。

  第二,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報。真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

  第三,注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

鎮(zhèn)辦公室述職報告4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好。

  20xx年是我擔(dān)任xx公司辦公室主任的第二個年頭。在過去的一年中,我緊扣公司的中心工作,凝聚團(tuán)隊(duì)的力量,認(rèn)真履行自己的職責(zé),踏踏實(shí)實(shí)地開展工作,在年終部門目標(biāo)責(zé)任考核中辦公室排名第二。現(xiàn)將我一年來的工作匯報如下:

  一、情系大漠,恪盡職守

  九層之臺,起于累土。xx公司創(chuàng)立之初,公司在x總、x總的帶領(lǐng)下,憑著一股甘于奉獻(xiàn)、敢為人先的創(chuàng)業(yè)激情,掀起了xx旅游開發(fā)建設(shè)的熱潮。創(chuàng)業(yè)維艱,春華秋實(shí),昔日的荒漠變成了旅游勝地,景區(qū)的面貌發(fā)生了翻天覆地的變化,景區(qū)游客年接待量從最初不足x萬人增加到現(xiàn)在的xx萬人次。

  現(xiàn)在,xx景區(qū)依托xxx旅游品牌,正朝著建設(shè)中國一流xx旅游勝地的宏偉目標(biāo)迅速前進(jìn)。雖然我到公司工作的時間不長,但是我無時無刻不被公司領(lǐng)導(dǎo)熱愛xx、孜孜不倦的創(chuàng)業(yè)熱情所鼓舞,同時也為打造中國一流沙漠旅游勝地的遠(yuǎn)大目標(biāo)所激勵,因此,我時常以“將以有為”這句名言鼓勵自己扎根xx,有所作為。辦公室作為公司的核心部門,扮演著上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、參謀決斷的重要角色,我深感肩負(fù)責(zé)任重大,因此,在工作中我兢兢業(yè)業(yè)、如履薄冰,絲毫不敢有所懈怠。主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  一是做好辦會、辦文和辦事工作。

  辦公室工作繁瑣、復(fù)雜,簡單的說就是辦文、辦會、辦事。關(guān)于辦文工作,我們較為圓滿的完成了公司工作計劃、工作總結(jié)、以及各種會議、方案材料的整理。關(guān)于辦會,全年圓滿完成了職工大會、部門經(jīng)理例會、年終研討會的組織工作。關(guān)于辦事,主要是即時傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,即時反饋各種信息,做到了快捷和實(shí)效,保證公司上下政令暢通。全年沒有出現(xiàn)重大失誤行為。

  二是做好各項(xiàng)重大工作。

  xx年,我們組織完成了“512”抗震救災(zāi)募捐、火炬?zhèn)鬟f儀式演練、五十大慶中央慰問團(tuán)接待等多項(xiàng)重大工作,組織員工參加了xxx旅游區(qū)“迎奧運(yùn)、講禮儀、樹新風(fēng)”知識競賽,取得了團(tuán)體第三的好成績;在xxx旅游區(qū)第五屆職工運(yùn)動會上,xx公司參與了所有比賽項(xiàng)目,并在團(tuán)體、個人項(xiàng)目上取得了多項(xiàng)第一。“五一”、“十一”黃金周期間,我們精心制定接待方案,積極協(xié)調(diào)各部門統(tǒng)一行動,為黃金周接待的順利完成提供了保證。這些活動的組織工作任務(wù)量大、工作繁重、涉及面廣,為保證高質(zhì)量完成這些工作,我們積極配合,共同努力,圓滿完成各項(xiàng)任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,同時也鍛煉了隊(duì)伍,提高了職工的工作能力。

  三是做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

  七月中旬,為了了解員工的思想動態(tài),收集員工對企業(yè)管理各個方面滿意程度的信息,為公司管理層決策提供客觀的參考依據(jù),我們進(jìn)行了一次《員工滿意度調(diào)查》,并就員工反映的問題向領(lǐng)導(dǎo)提交專項(xiàng)報告,做了匯報。十一黃金周期間,和探險俱樂部積極做好游客調(diào)查工作,向公司提交了《十一黃金周旅游接待報告》,對黃金周期間游客停車難、如廁難、排隊(duì)難等問題進(jìn)行了分析,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  四是做好宣傳工作。

  本著宣傳工作為提高景區(qū)知名度的原則,全年先后向《xxx報》、《xx簡報》、《xx時報》、《xxxx報》投稿二十余篇,主辦和協(xié)辦了十二期板報,為公司訂閱《人民日報》、《寧夏日報》、《中國旅游報》、《求是》等十余種報刊雜志,較圓滿地完成了征訂任務(wù)。

  二、規(guī)范流程,完善制度

  “沒有規(guī)矩,不成方圓!彪S著公司的發(fā)展壯大,亟需從完善制度入手推動管理轉(zhuǎn)型,提高公司的整體管理水平,同時,辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)也要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。我本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則,根據(jù)公司的管理實(shí)際,針對制度建設(shè)的空白點(diǎn),在公司原有制度的基礎(chǔ)上修訂完善了行政管理制度、人力資源管理制度、質(zhì)管巡查管理辦法、車輛管理制度、手機(jī)報銷補(bǔ)貼辦法等制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項(xiàng)工作納入管理視野,開展更加規(guī)范有序。

  三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),練好內(nèi)功

  辦公室承擔(dān)著公司行政辦公、招聘培訓(xùn)、人力資源、績效考核、后勤保障、文化宣傳等多項(xiàng)職能,做好這些工作,不僅要有一定的工作閱歷,還要有持之以恒的學(xué)習(xí)態(tài)度。在工作中,我一方面給自己施壓、定目標(biāo),一方面堅持從報紙、書籍、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)有關(guān)政治理論文章,了解國內(nèi)外旅游業(yè)發(fā)展的動態(tài)和趨勢,加強(qiáng)自己的政治覺悟、思想修養(yǎng)以及對國家宏觀經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)政策的把握,豐富寫作的內(nèi)容,提高公文寫作水平,學(xué)習(xí)行政管理、人力資源管理、績效管理等管理知識,拓寬視野,更新思想,用新的知識武裝自己的頭腦,提高解決實(shí)際操作問題的.能力。

  此外,去年還參加了由市勞動和社會保障局組織的《勞動合同法》、《勞動仲裁法》知識講座,運(yùn)用所學(xué)的法律知識協(xié)調(diào)企業(yè)和員工之間出現(xiàn)的爭議糾紛,構(gòu)建公司和諧的勞動關(guān)系。

  四、強(qiáng)化建設(shè),樹立形象

  要做好辦公室工作,必須有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍,要帶好隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)必須作表率。因此,我堅持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,講奉獻(xiàn)、樹正氣、以誠待人,用人格力量帶隊(duì)伍,樹一流形象。去年辦公室兩名工作人員都是新員工,我采用多鼓勵、少批評,多指導(dǎo)、少指責(zé)的方式,充分調(diào)動他們工作積極性,在搞好服務(wù)、參與政務(wù)、完成任務(wù)、辦好雜務(wù)方面做了大量工作,保證了辦公室整體工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  過去一年,我圓滿完成了公司交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績,這與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持、同事的幫助和辦公室全體人員的團(tuán)結(jié)合作是分不開的,但仍有許多不足和差距,主要表現(xiàn)在工作的主動性、創(chuàng)造性、靈活性不夠,視野不夠開闊,缺乏一絲不茍、精益求精的進(jìn)取精神,在社交、協(xié)調(diào)與其它部門的關(guān)系的能力方面還有待進(jìn)一步提高。

  責(zé)任和使命激發(fā)智慧和力量,壓力和挑戰(zhàn)考驗(yàn)信心和勇氣。新的一年,新的形勢,對辦公室工作提出了新的要求。我將以更加嚴(yán)格的工作要求、更加扎實(shí)的工作作風(fēng)、更加卓有成效的工作,全面完成公司交付與我的工作職責(zé),全面促進(jìn)辦公室的工作再上一個新的臺階。

  謝謝大家。

鎮(zhèn)辦公室述職報告5

  自開展“創(chuàng)建群眾滿意站所”活動以來,我所根據(jù)縣局和鎮(zhèn)黨委、政府的要求,繼續(xù)以“雙保雙零”為主線,增進(jìn)全所共識,在進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)作風(fēng),提高服務(wù)水平上狠下功夫,確保各項(xiàng)用地服務(wù)職能履行到位,全力爭創(chuàng)服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新業(yè)績。現(xiàn)將我所上半年的創(chuàng)建工作匯報如下:

  一、圍繞全鎮(zhèn)大局,牢固樹立服務(wù)意識

  按照“創(chuàng)建滿意基層站所”的要求,我們首先從提高全所人員思想入手,對全所上半年的服務(wù)工作進(jìn)行“回頭看”,進(jìn)一步認(rèn)清服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢、新要求,增強(qiáng)全所人員做好用地服務(wù)工作的責(zé)任感、緊迫感。

  一是確立中心意識。把服從、服務(wù)于全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為國土資源管理各項(xiàng)工作的主線來抓,使全所形成開拓爭光、務(wù)實(shí)服務(wù)的強(qiáng)烈共識和良好的工作氛圍。在土地規(guī)劃、用地報批、地籍管理、復(fù)墾開發(fā)等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中,自覺體現(xiàn)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。

  二是確立全局意識。我們圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,盡心盡力履行好土地資源管理和土地資產(chǎn)管理職能緊扣招商引資、實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略等全局性工作,進(jìn)一步解放思想、正確處理好管理與服務(wù)的關(guān)系,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的保障服務(wù)。

  三是確立服務(wù)意識。教育全所人員始終站在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高度,站在企業(yè)和群眾的利益的角度辦事,自覺規(guī)范工作行為,提高工作效率,立足本職,優(yōu)質(zhì)高效做好每項(xiàng)服務(wù)工作,以實(shí)際行動樹立國土部門良好的服務(wù)形象。

  二、突出工作重點(diǎn),提高履職服務(wù)水平

  一是為企業(yè)投資項(xiàng)目用地提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對招商引資項(xiàng)目及重點(diǎn)企業(yè),我們按照急事急辦、特事特辦的原則,由所長牽頭,組成專門工作班子,提供土地規(guī)劃咨詢到辦理用地手續(xù)全方位服務(wù)。同時根據(jù)企業(yè)用地需要,明確專人掛鉤聯(lián)系上門跟蹤服務(wù),幫助解決用地中遇到的問題。上半年,1、已盤活存量土地30.97畝,其中xx縣電子陶瓷廠22.12畝、江蘇二妹子食品有限公司9.75畝。2、及時上報20xx年xx縣電子陶瓷廠建設(shè)用地征收材料,征收面積21.9畝,已上報省待批。另還有5個宗地企業(yè)征收材料正在準(zhǔn)備之中。3、為江蘇二妹子食品有限公司、江蘇江鶴滑線電氣有限公司、xx縣億達(dá)電氣有限公司、xx縣綠源精制米廠、揚(yáng)州豪庭電氣有限公司、xx市鵬遠(yuǎn)電氣有限公司、江蘇全盛建設(shè)工程有限公司等7家企業(yè)辦理了土地出讓手續(xù)和國有土地使用憑證。及大地解決了企業(yè)發(fā)展過程中土地瓶頸制約因素,為企業(yè)發(fā)展提供了有力保障。

  二是做透以地籌資的文章。今年,我們與鎮(zhèn)黨委、政府主動對接協(xié)調(diào),積極爭取上級主管局的`支持,全力實(shí)施好土地復(fù)墾整理項(xiàng)目。今年在手實(shí)施耕地占補(bǔ)平衡項(xiàng)目、城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤項(xiàng)目、土地整理項(xiàng)目各一個。1、耕地占補(bǔ)平衡項(xiàng)目,去年底我所上報項(xiàng)目實(shí)施面積467.9畝,凈增耕地467.9畝。實(shí)施已全部完成,等待省、市、縣驗(yàn)收。 2、城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤項(xiàng)目,今年全鎮(zhèn)上報掛鉤項(xiàng)目區(qū)涉及10個村6個項(xiàng)目57個地塊,項(xiàng)目實(shí)施規(guī)模202.7畝,凈增耕地約190畝,已基本實(shí)施到位。3、繼續(xù)參與省投雍尹、枊堡兩村土地整理項(xiàng)目實(shí)施工作。該項(xiàng)目實(shí)施面積19050.3畝,新增耕地512畝。路、橋、主干渠、泵站、涵洞等配套設(shè)施已全部實(shí)施到位,目前正在進(jìn)行后期掃尾工作,爭取在年底前提請上級驗(yàn)收。全力抓好向上爭取更多無償資金支持全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。同時,在上半年還為4家企業(yè) 辦理了他項(xiàng)權(quán)利證書,多次與縣政務(wù)中心聯(lián)系和金融部門一道共辦理抵押貸款1850萬元,及時解決了企業(yè)資金周轉(zhuǎn)困難的矛盾。

  三是主動上門為農(nóng)戶辦實(shí)事。我們通過定期的巡回監(jiān)察,了解情況,提前介入,主動為建房用地對象辦理相關(guān)手續(xù)。沒有一件讓農(nóng)戶自己去縣局辦理。在做好服務(wù)工作的同時,積極參加各項(xiàng)社會事業(yè)。今年我所掛鉤聯(lián)系雍尹村,在村莊整治和秸稈禁燒工作中,本所能主動參與工作,并多次到村了解相關(guān)工作的開展情況。對計生困難戶,我所主動上門送去慰問金,以解燃眉之急。

  三、加強(qiáng)自身建設(shè),為各項(xiàng)服務(wù)再上新臺階提供有力保障

  一是提高全所人員綜合素質(zhì)。堅持不懈抓好思想政治教育工作,把全所人員思想進(jìn)一步統(tǒng)一到服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”上來;抓好用地、監(jiān)察、規(guī)劃、土地復(fù)墾、地籍等各項(xiàng)工作,使全所人員更好地適應(yīng)新形勢下國土資源管理各項(xiàng)工作的新要求。

  二是狠抓責(zé)任落實(shí)到位。我們充分發(fā)揮“窗口”形象作用,克服人員少、事情多、頭緒雜等因素,實(shí)行“首問負(fù)責(zé)制”,完善服務(wù)承諾,公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),設(shè)立意見箱、公布投訴電話,讓當(dāng)事人清清楚楚辦事。加強(qiáng)責(zé)任人考核,凡服務(wù)不到位、將按照規(guī)定,追究責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任。

  三是廉政建設(shè)。上半年,我們扎實(shí)開展縣委布置的“三問三治” 主題實(shí)踐活動,深入推進(jìn)全所能力作風(fēng)建設(shè),從細(xì)節(jié)、小節(jié)等問題抓起,嚴(yán)格執(zhí)行縣委縣政府“雙十”規(guī)定和國土系統(tǒng)“十條禁令”。使我們服務(wù)工作真正做到群眾滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,隨著全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展,國土資源所各項(xiàng)服務(wù)工作面臨著新的任務(wù)和要求。我們將在縣局和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步認(rèn)清責(zé)任、扎實(shí)工作,不斷改進(jìn)服務(wù)作風(fēng),提高履職服務(wù)水平,建成“群眾滿意國土資源所”,為支持服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

鎮(zhèn)辦公室述職報告6

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

  本人王xx,是xx市xx勞動就業(yè)學(xué)校的一名老員工,曾擔(dān)任過教務(wù)主任、招生就業(yè)辦公室主任,于xx年四月二十三日受王校長委托,經(jīng)辦公會議決定任命短期培訓(xùn)辦公室主任,全面負(fù)責(zé)短訓(xùn)工作。四月至十一月舉辦酒店管理與服務(wù)、市場營銷、電工電子三個專業(yè)七個班,完成勞動就業(yè)培訓(xùn)人數(shù)達(dá)400人次,其中夷陵區(qū)戶籍的學(xué)員共380人,實(shí)現(xiàn)學(xué)員百分之百的結(jié)業(yè)、技能等級鑒定,學(xué)員百分之百的就業(yè)。

  我校勞動就業(yè)培訓(xùn)工作的先進(jìn)事跡被夷陵電臺及夷陵傳媒網(wǎng)報道,獲得社會、就業(yè)單位、培訓(xùn)學(xué)員的廣泛好評。除了社會效益外同時也給學(xué)校創(chuàng)收十七萬元的經(jīng)濟(jì)效益,圓滿的完成了培訓(xùn)任務(wù)。除完成本辦公室任務(wù)之外,大力支持學(xué)校大中專生招生、教學(xué)管理。我們辦公室三名教師共招收中專學(xué)生52名(將近學(xué)校中??cè)藬?shù)的五分之一),大專學(xué)生2名,并大力支持學(xué)校做好學(xué)生大專套讀工作,參加學(xué)校的教學(xué)及日常管理,其中我?guī)I(yè)課有時每周高達(dá)32節(jié)之多!袄象K伏櫪”,日夜憂慮,主要是不負(fù)重托。現(xiàn)將主要工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下:

  一、實(shí)行有效管理,制定方案切實(shí)可行

  我的理念是領(lǐng)導(dǎo)的第一職責(zé)是制定目標(biāo),并用不易察覺的方式鼓動同事去實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。如果領(lǐng)導(dǎo)制定的目標(biāo)經(jīng)過一段時間的努力實(shí)現(xiàn)了,那么這個領(lǐng)導(dǎo)是有效的;如果領(lǐng)導(dǎo)制定的目標(biāo)是不切合實(shí)際的,不可實(shí)現(xiàn)的,那么,這個領(lǐng)導(dǎo)就是無效的。為了達(dá)到管理的有效性,我加強(qiáng)內(nèi)部管理,發(fā)揮每個教師的最大能動性。

  首先是制定了培訓(xùn)教師的工作職責(zé),辦公室主任的工作職責(zé),考勤制度以及檔案管理制度等。

  二是在最短期限內(nèi)又制定了培訓(xùn)工作計劃與培訓(xùn)方案。

  三是根據(jù)培訓(xùn)要求設(shè)制了不同專業(yè)的培訓(xùn)方案和培訓(xùn)資料。

  做好了一切培訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作,確保培訓(xùn)工作順利開展。為了實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我親歷第一線,我認(rèn)可“君臣共鑄,前程似錦”。剛開始創(chuàng)業(yè)的一幕歷歷在目,那是五月份我剛剛到培訓(xùn)辦公室,只有我和趙宏斌兩個人著手培訓(xùn)工作,王倩影協(xié)助整理文字材料。

  而一切工作還沒有頭緒,一切從零開始,但是,我定出了培訓(xùn)計劃,五月二十八決定開辦酒店管理與服務(wù)培訓(xùn)班,當(dāng)時還沒有一個培訓(xùn)學(xué)員報名,為了尋找生源,我和趙宏斌騎著摩托車,走訪各酒店說服店員工參加培訓(xùn),有時候遇到有的負(fù)責(zé)人和員工不理解,遭到冷冷的拒絕,但是依然不灰心,繼續(xù)做說服工作,直到他們決定參加培訓(xùn)為止,有時候酒店負(fù)責(zé)人很忙,我們就一等幾個小時,直到和他們見面交談為止,我們是經(jīng)常淋著大雨行駛在街上,去尋找培訓(xùn)的學(xué)員。

  經(jīng)過艱辛的工作,終于在五月二十八日開班典禮那天,報名培訓(xùn)學(xué)員達(dá)一百一十多人。開班的成功使我懂得,管理必須有效的,任何宏偉的規(guī)劃不落實(shí)到實(shí)處,“紙上談兵”,不在實(shí)踐去探索、發(fā)展,就是一句空話,不可能帶來事業(yè)的發(fā)展。

  二、以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的眼光看問題,謀求事業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展

  長期的領(lǐng)導(dǎo)工作中,使我認(rèn)識到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略是企業(yè)長期發(fā)展中的靈魂與綱領(lǐng),因?yàn)樗⒅仄髽I(yè)整體、長期、把握企業(yè)的基本問題以及謀略,從某種意義上講,企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略創(chuàng)新是企業(yè)的再造工程,是一項(xiàng)具有很大風(fēng)險、困難和阻力的系統(tǒng)工程。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)如果沒有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,沒有排除各種困難和阻力的魄力,沒有堅忍不拔的毅力,就很難下定這種決心。例如我們在培訓(xùn)工作從一開始就做得扎實(shí),聘請宜昌市高校的名師給培訓(xùn)學(xué)員上課,嚴(yán)格把握培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)紀(jì)律、培訓(xùn)時間,從高起點(diǎn)展開培訓(xùn),致使我們的培訓(xùn)學(xué)員百分之百的通過國家職業(yè)資格鑒定考試,百分之百的實(shí)行就業(yè)安置。

  我們的就業(yè)培訓(xùn)在社會上獲得良好的口碑,并給我校帶來一定的經(jīng)濟(jì)效益。培訓(xùn)辦的全體教師在培訓(xùn)過程中,不求私利,不圖回報,顧大局、識大體,把學(xué)校的工作也放在首位,把招生工作作為生命線,正當(dāng)招生的黃金季節(jié),我們便放下了培訓(xùn)工作,投入到大、中專生的招生大戰(zhàn)中去。另外培訓(xùn)辦公室人員除了做好本職工作的.前提下,積極配合中專的教學(xué),把大中專教學(xué)管理放到戰(zhàn)略重要地位。

  培訓(xùn)辦的每位教師參加學(xué)校的值日,日常教學(xué)管理,參加聽課、評課,教師示范課。例如我本人就帶數(shù)控班的專業(yè)課教學(xué),有一段時間每周代課高達(dá)32節(jié)之多,中專的各種活動中都有宋萬鵬老師忙碌的身影,協(xié)助攝影、照相,趙宏斌老師承擔(dān)中專xx級三個班的《語文》及《職業(yè)生涯向?qū)А返鹊,這些都是我以“顧全大局”、“綱舉目張”的思路,為學(xué)校未來的發(fā)展著想的。

  三、改造傳統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)

  隨著現(xiàn)代社會發(fā)展的多元化、復(fù)雜化,傳統(tǒng)的組織不適應(yīng)時代發(fā)展的要求,現(xiàn)代的組織結(jié)構(gòu)是善于應(yīng)變的組織規(guī)律與特征、探索學(xué)習(xí)、創(chuàng)造與發(fā)展的規(guī)律。而領(lǐng)導(dǎo)的首要任務(wù)是將傳統(tǒng)的組織改造為“學(xué)習(xí)”型組織。這中間就要實(shí)現(xiàn)自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和系統(tǒng)思考等五項(xiàng)修煉,讓員工重新認(rèn)識這個世界、增長知識、聚集創(chuàng)造未來的力量,組織學(xué)習(xí)讓員工在團(tuán)隊(duì)中重新創(chuàng)造自我、實(shí)現(xiàn)人生價值。也就是將員工的自身價值實(shí)現(xiàn)與單位的目標(biāo)和諧的統(tǒng)一,從而帶來利益的最大化。

  為了達(dá)到這一目標(biāo),我將每個同事安排適合自己發(fā)展的崗位,使他們實(shí)現(xiàn)自己價值的同時,也給單位帶來發(fā)展。例如新進(jìn)入的宋萬鵬老師計算機(jī)知識扎實(shí),擅長使用各種設(shè)備,我安排他做辦公室的資料整理和各種會務(wù)的攝影、照相、協(xié)助組織教學(xué)任務(wù)。我也要求各位同事不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),以發(fā)展的眼光看問題,不墨守成規(guī),不固步自封。

  四、以信息化理論進(jìn)行決策,全面推進(jìn)培訓(xùn)工作科學(xué)、高效的發(fā)展

  人類已進(jìn)入信息時代,如果不懂得信息,猶如瞎子摸象、四處碰壁。俗語道“第一個知道信息的賺大錢,第二個知道信息的賺小錢,第三個知道信息的賠本錢”,信息是客觀世界中各種事物的運(yùn)動狀態(tài)和變化的反映,是客觀事物之間相互聯(lián)系和相互作用的表征,表現(xiàn)的是客觀事物運(yùn)動的狀態(tài)和變化的實(shí)質(zhì)內(nèi)容。作為一個部門領(lǐng)導(dǎo)必須要按照信息管理戰(zhàn)略實(shí)行規(guī)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制,進(jìn)入現(xiàn)代的商業(yè)競爭中去,才能決勝千里之外。例如我們每個培訓(xùn)班開設(shè),每個班的培訓(xùn)內(nèi)容,首先我們就做了市場調(diào)查研究,然后根據(jù)反饋的信息進(jìn)行決策,不能像蘇東坡“賞菊花、想當(dāng)然”,不注重實(shí)踐出真知。

  以上只是我個人的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)所得,當(dāng)然工作中也存在一些不足,例如資料的收集、整理造成一些疏漏,培訓(xùn)過程中例如土門市場營銷班檢查過程中沒有按照計劃培訓(xùn)的重大失誤等等都是值得反思的。但是我相信在下一步工作中我們將探索出一套規(guī)范的操作程序,適應(yīng)培訓(xùn)事業(yè)的發(fā)展。

  述職完畢,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁提出寶貴意見。

鎮(zhèn)辦公室述職報告7

  20xx年在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各方面的大力支持協(xié)助下,我注意圍繞中心,提升素質(zhì),點(diǎn)面結(jié)合,顧全大局,真抓實(shí)干,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)述職述廉如下:

  一、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),自覺提升理論素質(zhì)

  一年來,我自覺加強(qiáng)理論修養(yǎng),堅持與各級黨組織保持一致,積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”學(xué)習(xí)教育活動,對自己作風(fēng)建設(shè)上的問題進(jìn)行反思和檢查,并認(rèn)真整改。在學(xué)習(xí)中注意結(jié)合工作實(shí)際,堅持用理論指導(dǎo)實(shí)踐,注意把貫徹上級精神同具體工作結(jié)合起來,力求在工作做到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)中將上級精神和領(lǐng)導(dǎo)意圖中及時體現(xiàn)出來。堅決執(zhí)行局黨委、行政的工作部署,在思想上、行動上與局黨委保持高度一致。通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)了工作責(zé)任心和責(zé)任感,進(jìn)一步加深了對黨的路線、方針、政策的了解和認(rèn)識,政治素質(zhì)不斷增強(qiáng),服務(wù)水平和工作水平不斷提高。

  二、強(qiáng)化目標(biāo)管理,提高辦公室管理水平

  辦公室是全局對外聯(lián)系的窗口,是綜合協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),辦公室管理由為重要。今年以來按照工作需要及辦公室工作人員的特長對辦公室人員進(jìn)行分工,重新制定辦公室工作人員工作職責(zé),按職責(zé),簽訂辦公室工作人員工作責(zé)任書,細(xì)化任務(wù)到個人,通過簽訂責(zé)任書明確責(zé)任,加強(qiáng)制度建設(shè),要求全辦人員遵章守紀(jì),認(rèn)真履職。并派送1名人員到縣政府辦進(jìn)行頂崗鍛煉,提升工作人員業(yè)務(wù)能力。

  強(qiáng)化創(chuàng)新,實(shí)行一崗雙責(zé)。為使工作協(xié)調(diào)統(tǒng)一,局辦公室在全局率先實(shí)行一崗雙責(zé)、ab角色分工。對局辦公室各個崗位實(shí)行ab角制度,a角為該崗位主要履行者,在a角不能正常履行該崗位職責(zé)時,b角頂替做好該崗位的工作,期間自行轉(zhuǎn)換,不能使工作脫節(jié)。ab角制度的實(shí)行做到了工作有分工,也有合作,這樣既有效的'推動了工作,又加強(qiáng)了人員之間的合作,對推進(jìn)全局中心工作起到了良好促進(jìn)作用。

  三、強(qiáng)化責(zé)任意識,全面做好辦公室日常工作

  (一)做好辦會、辦文和接待工作。辦公室工作繁瑣、復(fù)雜,簡單的說就是辦文、辦會、辦事。關(guān)于辦文工作,克服人少文多的實(shí)際困難,嚴(yán)格實(shí)行來文擬辦,發(fā)文簽發(fā)。其次是在上報、下發(fā)文件的印制過程中,認(rèn)真核校,規(guī)范文種,截止10月底,辦公室共發(fā)文300多件,各種材料、報告、情況說明1000多件;收、發(fā)電子公文3500多件,其中傳閱2700多件,擬辦處理800多件,報送各類匯報材料300多件。

  (二)做好文件收發(fā)、歸檔工作。對各種文件及時收發(fā)、登記、歸檔,保證上情下達(dá),下情上報,把我局業(yè)務(wù)工作中形成的具有價值的材料進(jìn)行整理、分類、歸檔;認(rèn)真履行保密職責(zé),保管好國家秘密文件。局辦公室堅持檔案查閱登記、領(lǐng)導(dǎo)審批制度,秉公辦事,周到細(xì)致,努力為全局做好服務(wù)工作。認(rèn)真做好文件資料的收發(fā)、登記、傳閱、立卷歸檔工作,全年整理歸檔文件資料1200件,提供檔案查詢服務(wù)80人次;做好印章的管理、登記、安全工作,堅持使用印章請示、登記制度,全年共使用印章120人次。

  (三)做好電話接聽工作。局辦公室電話是全縣上下聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)系柴水局的一個最方便的接口。接聽電話時,我們都做好電話記錄,如有需要解決的問題,及時處理,按照程序報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。并做好局辦公室周末值班工作,保證24小時都有人接聽電話,并及時處理相關(guān)公務(wù),沒有因?yàn)楣珓?wù)電話沒有接而誤事情況發(fā)生。

  (四)后勤保障工作。

  一是完成在宜良灌區(qū)指揮部設(shè)立辦事處辦公室搬遷工作。

  二是做好辦公用品購買和發(fā)放,建立柴水局辦公室辦公耗材申請審批制度,即辦公室電腦耗材等需修理、更換,需到辦公室申報填寫耗材審批單,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后由辦公室具體安排人員辦理。

  三是完成水管、門窗、燈具、電話網(wǎng)線等修理工作。四是按照市級工作人員飲用水標(biāo)準(zhǔn)預(yù)算,制訂職工飲用水水票購買制度,由財務(wù)處按照各處室實(shí)際人員數(shù)量核算桶裝水飲水量,核發(fā)水票購買資金。五是制定完善了公務(wù)接待審批制度,規(guī)范公務(wù)接待管理。有效保障全局工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  四、強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào),做好交辦工作

  (一)圍繞中心工作,做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。一年來圍繞中心工作和重點(diǎn)工作,加強(qiáng)與縣委、縣政府、縣發(fā)改局、國土資源局等部門的請示協(xié)調(diào),多次到現(xiàn)場查看,到相關(guān)部門請示協(xié)商,上報縣委政府及上級業(yè)務(wù)部門請示23個,對接工作中協(xié)調(diào)順暢,配合默契,為全局工作順利開展創(chuàng)造了有利的環(huán)境和條件。同時加強(qiáng)局內(nèi)各部門間的協(xié)調(diào)工作,督促、協(xié)調(diào)上級和局領(lǐng)導(dǎo)的部署在各科室落實(shí)情況;傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,反饋各種信息,保證全局上下政令暢通,工作運(yùn)轉(zhuǎn)高效。

  (二)做好安全生產(chǎn)工作。

  一是樹立安全生產(chǎn)無小事思想,制訂柴水局安全生產(chǎn)工作計劃,根據(jù)工作需要調(diào)整安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,按照上級安全生產(chǎn)和局黨委、行政的要求做好安全生產(chǎn)工作。組織完成了保密法、普法培訓(xùn)、執(zhí)法人員培訓(xùn)等相關(guān)考核、閱卷、統(tǒng)計工作,組織交通法培訓(xùn)2期,全面提高全局干部職工知法用法能力,提升安全生產(chǎn)意識。

  二是做好安全生產(chǎn)及社會治安綜合治理日常工作,完善日常管理,實(shí)行安全生產(chǎn)月查制度,每月定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,節(jié)假日進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查,加強(qiáng)痕跡管理,完善臺賬資料,完成每季度上級部門對柴水局安全生產(chǎn)檢查工作。

  三是加強(qiáng)森林防火、防汛安全檢查,做好兩項(xiàng)重點(diǎn)工作協(xié)調(diào)工作,制作了護(hù)林防火宣傳標(biāo)牌3塊,防汛期間落石安全警示2塊。通過努力,20xx年達(dá)到了安全生產(chǎn)零事故。

  (三)護(hù)林防火工作。按照護(hù)林防火實(shí)施方案要求,各個處室分片包干聯(lián)系護(hù)林防火工作,局辦公室的任務(wù)區(qū)為xx至xx水面50米以下范圍,局辦公室立即行動,

  一是安排人員24小時值班,每天不定時不低于一次到庫區(qū)巡邏,加強(qiáng)防范工作;

  二是制作記錄臺賬,登記責(zé)任區(qū)內(nèi)護(hù)林員相關(guān)信息,并將護(hù)林員在崗情況報局防火辦、指揮長等部門和領(lǐng)導(dǎo),督促護(hù)林員履行職責(zé),為全局護(hù)林防火工作取得好成績做出了努力。

  五、改進(jìn)作風(fēng),抓好廉政建設(shè)

  在廉政建設(shè)方面,我始終保持清醒的頭腦,在待人接物上嚴(yán)于律己,謹(jǐn)言慎行,努力工作,清白做人。嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律相關(guān)規(guī)定,從工作紀(jì)律、廉潔要求、作風(fēng)建設(shè)等方面做起,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,堅持原則,公正處事。嚴(yán)格控制各項(xiàng)開支,在會議籌備、對外接待等方面,本著節(jié)約、實(shí)惠的原則,不搞鋪張浪費(fèi);嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”,在管好自己的同時,加強(qiáng)全辦干部職工教育管理,做到遵章守紀(jì),勤奮工作。

  20xx年我雖做了一些工作,取得了一定成績,但與組織的要求還有一定差距,工作中存在不足之處,一是學(xué)習(xí)不夠,工作水平不高,辦法不多,業(yè)務(wù)能力需進(jìn)一步提升;

  二是管理不到位,辦公室還存在工作人浮于事,安排布臵的工作落實(shí)不到位;

  三是與上級部門、局內(nèi)各處室、局領(lǐng)導(dǎo)的對接聯(lián)系,溝通還不夠,服務(wù)水平還有待提高。

  在今后的工作中,我將努力適應(yīng)新形勢和新任務(wù)的要求,不斷加強(qiáng)理論修養(yǎng),提高自身素質(zhì),更加積極主動的完成局黨委行政交給的工作任務(wù),進(jìn)而為全局科學(xué)發(fā)展做出努力。

鎮(zhèn)辦公室述職報告8

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  上午好!

  20xx年,在分行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門、各機(jī)構(gòu)的大力支持幫助下,我從適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的工作要求出發(fā),以管理、質(zhì)量、效率、服務(wù)為核心,以讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓基層滿意、讓機(jī)關(guān)滿意為目標(biāo),解放思想,提高素質(zhì),嚴(yán)以律己,恪盡職守,圓滿完成了各項(xiàng)工作目標(biāo),F(xiàn)將一年來的工作述職如下,請大家評議。

  一、工作情況

 。ㄒ唬┮詬徫粸榛A(chǔ),實(shí)施精細(xì)管理,提高崗位管理和崗位經(jīng)辦“兩個能力”。

  根據(jù)省分行體系文件要求,按照崗位分解、管理到位、控制有效、防范風(fēng)險的原則,通過崗位管理職能量化,確保辦公室條線管理職能歸位。相繼制訂了本部會議、系統(tǒng)會議運(yùn)行規(guī)則,系統(tǒng)會議計劃、值班工作制度、常規(guī)檢查計劃、常規(guī)督辦事項(xiàng)等制度辦法和工作計劃,對全行印章、檔案、公文、值班、法律法規(guī)、會議計劃、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人請銷假管理制度執(zhí)行等情況進(jìn)行定期通報,一年來下發(fā)各類通知、通報、計劃、方案、制度等管理性文件62個,通過分析查找問題,提出改進(jìn)措施,力求管理職能的規(guī)范化、制度化、程序化,提高了基層行執(zhí)行意識和執(zhí)行能力。

  加強(qiáng)了系統(tǒng)工作的管理指導(dǎo),組織舉辦了法律、公文、印章培訓(xùn)班5期,培訓(xùn)人員200多人次,為保障行務(wù)系統(tǒng)高效運(yùn)行發(fā)揮了重要作用。同時,從提高崗位經(jīng)辦能力入手,本著職責(zé)清晰、橫向銜接、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的原則,明確每個崗位的職責(zé)任務(wù)、目標(biāo)要求、工作程序,確保工作運(yùn)轉(zhuǎn)職能清晰、有條不紊、規(guī)范有序,在考核上堅持自我評價與分管主任評價相結(jié)合,內(nèi)部互評與基層測評相結(jié)合,考核結(jié)果與評先樹優(yōu)相結(jié)合,促進(jìn)了人員崗位經(jīng)辦能力明顯提高。

 。ǘ┮苑⻊(wù)為核心,強(qiáng)化大局意識,抓好信息宣傳、綜合調(diào)研、工作督辦、公文運(yùn)轉(zhuǎn)“四個重點(diǎn)”。

  服務(wù)是辦公室的“天職”,一年來,我緊緊圍繞全行中心工作,增強(qiáng)服務(wù)意識,提高辦事效率,積極發(fā)揮辦公室的職能作用。

  一是在提高信息宣傳服務(wù)上下功夫。堅持行務(wù)信息與市場信息、內(nèi)部宣傳與外部營銷并重。抓住信息工作為政務(wù)服務(wù)這個根本,堅持求真、求實(shí)、求準(zhǔn),提高信息功能作用,不斷對網(wǎng)頁進(jìn)行改版優(yōu)化,豐富了欄目,完善了功能,提高了美觀度,全年本行網(wǎng)站共采編信息5900條,在省分行發(fā)表信息560條。外部宣傳上,借助“兩路一臺一報一橋一刊”,通過制訂計劃、明確重點(diǎn)、加強(qiáng)配合、協(xié)調(diào)推進(jìn),提高了宣傳的計劃性、系統(tǒng)性和實(shí)效性。

  二是在綜合調(diào)研服務(wù)上下功夫。圍繞全行管理、發(fā)展、調(diào)整、轉(zhuǎn)型等中心工作積極開展調(diào)查研究,全年組織完成專題調(diào)研28篇。在省行網(wǎng)站發(fā)表各類調(diào)研文章51篇,組織起草各類講話、匯報材料60多篇,達(dá)28萬字。

  三是在提高督辦服務(wù)上下功夫。始終把督辦作為一項(xiàng)重要職能,緊緊圍繞黨委的重大決策,重要工作部署以及員工關(guān)心的問題開展督辦,完善工作機(jī)制,堅持動態(tài)管理,推動工作落實(shí)。根據(jù)全行工作要點(diǎn),形成了46項(xiàng)常規(guī)督辦事項(xiàng),按季進(jìn)行督辦、匯總和通報;針對行長辦公會議、行務(wù)會議確定的臨時督辦事項(xiàng),及時下發(fā)督辦通知單,對20項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行立項(xiàng)督辦,辦結(jié)率達(dá)到了95%。

  四是在提高公文運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)上下功夫。全年共處理各類發(fā)文996件,各類收文3245件,從提高文件運(yùn)轉(zhuǎn)的效率出發(fā),建立健全文件傳閱、登記、催辦、簽批、歸檔等各項(xiàng)制度,做到傳送及時,辦理準(zhǔn)確、保密安全,實(shí)現(xiàn)了無錯傳、無漏傳,無泄密,無漏辦、無積壓。

 。ㄈ┮园踩珵橹骶,加強(qiáng)風(fēng)險控制,強(qiáng)化印章、檔案、法律管理“三個基礎(chǔ)”。

  按照崗位風(fēng)險控制、條線風(fēng)險管理的要求,結(jié)合辦公室實(shí)際,強(qiáng)化重點(diǎn)風(fēng)險崗位基礎(chǔ)管理。在用印管理中,嚴(yán)格落實(shí)用印制度及各項(xiàng)管理規(guī)定。4月份和12月份分別對城區(qū)各支行、縣支行印章管理、保密制度執(zhí)行、主要負(fù)責(zé)人請、銷假制度執(zhí)行等情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,對存在的問題進(jìn)行了通報和整改。

  在法律工作中,全年累計審查法律性文件278份。接受法律咨詢140余人次,書面法律咨詢4件。法律性文件審查和法律咨詢出具的法律意見大部分被相關(guān)部門采納,確保了合法權(quán)益不受侵害。同時,全年及時處理信貸、儲蓄、會計等訴訟案件30件。在檔案管理中,采取外來收文日常備份、相關(guān)資料隨手收集和督促部室文件及時歸檔、移交相結(jié)合的措施,確保各類檔案收集的齊全、完整,重點(diǎn)加強(qiáng)對系統(tǒng)內(nèi)機(jī)構(gòu)的工作指導(dǎo),明確操作程序,加強(qiáng)密碼管理,不定期監(jiān)督檢查各機(jī)構(gòu)檔案管理情況,排查風(fēng)險隱患。并細(xì)化完善了oa檔案操作規(guī)程,加強(qiáng)防火、防盜、防水工作,提高了檔案整體管理水平。

 。ㄋ模┮哉\信為前提,加強(qiáng)溝通交流,提高綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)決策“兩個意識”。

  一方面,堅持講政治,講大局,認(rèn)真協(xié)調(diào)處理問題,堅持以誠、以禮、以情待人,在制訂計劃、起草講話、辦文辦會等方面,主動協(xié)調(diào)上下關(guān)系,做到不欺上瞞下,認(rèn)真聽取各方意見,靠集體的智慧彌補(bǔ)個人的不足。在同志們的理解、寬容和支持下,妥善完成了各項(xiàng)綜合協(xié)調(diào)工作,保證了行務(wù)運(yùn)行的常態(tài)化。另一方面,在起草調(diào)研報告、領(lǐng)導(dǎo)講話等綜合性文字工作中,堅持主動思考一些帶有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的問題,盡可能把工作想在前、做在前,努力在嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致、求實(shí)上下功夫,發(fā)揮好參謀助手作用。

  二、存在的不足及努力方向

  回顧一年的'工作,雖然取得了一些成績,但是離黨委的要求、同志們的期望還存在一定差距,工作中存在一些不足。創(chuàng)新意識有等進(jìn)一步增強(qiáng),往往想問題謹(jǐn)慎有余,開拓不足。調(diào)查研究的廣度和深度不夠,一般性調(diào)研多,超前性、深層次的調(diào)研少。同時,忙于辦公室日常事務(wù)較多,超前學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)的意識需要強(qiáng)化。

  在今后的工作中,我將知不足思進(jìn)取,牢固樹立大局意識、服務(wù)意識,自我加壓,盡心盡力,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,嚴(yán)格按照精細(xì)實(shí)的管理要求,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),打牢管理基礎(chǔ),服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,抓好服務(wù)協(xié)調(diào),確保辦公室各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),為推動全行各項(xiàng)工作和諧健康發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

鎮(zhèn)辦公室述職報告9

  本人屬xx中學(xué)生活區(qū)宿管辦公室主任,20xx—20xx年度第一學(xué)期在董事會校長室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們做了大量工作但也存在一些問題,具體如下:

  一、應(yīng)該做的主要工作:

  1、本期從8月17號生活老師到崗上班,假期帶領(lǐng)部分同志進(jìn)行財產(chǎn)維修,樓層整合,將2#樓東舊柜換新柜220張;

  2、9月1號學(xué)生全部到校正常上課應(yīng)住宿學(xué)生3729人,我將各樓層根據(jù)年級不部的意見和要求進(jìn)行調(diào)整,特別畢業(yè)班和現(xiàn)有樓層的實(shí)際情況即高三年級6個樓層,人數(shù)應(yīng)住830人,九年級3個樓層應(yīng)住598人。進(jìn)行合理安排并調(diào)配骨干生活老師管理;

  3、根據(jù)各樓層所住班級學(xué)生,進(jìn)行統(tǒng)計上報各領(lǐng)導(dǎo)部門;

  4、為了新生活老師更好的管好樓層,遇事能自主并及時解決處理,我們召開組長會制定一冊《在工作中遇到問題怎么辦》發(fā)給生活老師經(jīng)組長討論議定30條參照執(zhí)行;

  5、根據(jù)校長室,政教處的指示安排,為了減少學(xué)生課間無事回寢,影響紀(jì)律,樓層管理和學(xué)習(xí),我們將二道門從xx年9月18號開始實(shí)行了輪流值班制度;

  6、為學(xué)生不遲到按時進(jìn)班上課,根據(jù)政教處的要求,實(shí)行規(guī)定了中午12:30鎖門,13:30開門,14:10鎖門晚根據(jù)回寢時間不同,20分鐘后全鎖,早5:40開,6:40鎖大鐵門的規(guī)定;

  7、為了安全回寢,在班主任的配合下,我們實(shí)行了排隊(duì)有序回寢實(shí)行違規(guī)量化;

  8、為了學(xué)生的身體健康和睡好覺,有精力聽課,我們實(shí)行了每大周返校學(xué)生進(jìn)寢登記簽名制度,查收違禁品本期共收3765件;

  9、天冷學(xué)生洗澡是個大問題,我們特申請維修好了空氣能,保障了每晚學(xué)生洗澡的熱水供應(yīng);

  10、因宿舍樓房頂部分風(fēng)化損壞導(dǎo)致漏水進(jìn)樓層,我們因漏就儉對2#樓東和3#樓進(jìn)行了維修。

  11、為了進(jìn)一步管好樓層的內(nèi)務(wù)和衛(wèi)生,我們進(jìn)行了除政教每月查二次外,辦公室每月查4次,考核組查2次,專人每天查生活用具的擺放是否合格和床單被子是否整齊。

  12、嚴(yán)格執(zhí)行校長室政教的要求,管理好生活老師,從9月份—12月份計考核量化扣分:476分(請病事假量化扣分除外)。當(dāng)然所做的事很多,就不一一列舉。

  二、工作中存在的一些問題

  1、少數(shù)樓層內(nèi)務(wù)整理達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)要求;

  2、學(xué)生回寢巡查不細(xì)紀(jì)律維持管理不到位,出現(xiàn)漏洞,少數(shù)出現(xiàn)亂罰款;

  3、收繳違禁品力度不夠特別手機(jī)的收繳不細(xì)。

  4、量化考核還不夠認(rèn)真到位。

  三、反思整改

  1、部分樓層內(nèi)務(wù)雖比以前有好轉(zhuǎn),但與學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)要求,還有一段距離,問題出現(xiàn)在生活老師懶動手,全依賴學(xué)生,并且沒有耐心示范督促,今后我們加強(qiáng)針對性的教育、批評,如若限期不改,予以勸?

  2、少數(shù)樓層學(xué)生回寢紀(jì)律、管理沒到位,學(xué)生休息遲,原因在沒有和班主任配合好,樓層長不得力,下一步應(yīng)采取與班主任溝通,產(chǎn)生能力強(qiáng)在學(xué)生中有威望的學(xué)生當(dāng)選樓層長,生活老師自身要求管理方法,宿管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常檢查、督促配合管理;

  3、每次學(xué)生返校逐生檢查,但還不徹底,學(xué)生在寢休息吃零食,看雜書,少數(shù)玩手機(jī),原因是生活老師工作浮,沒有深入寢室細(xì)查,巡視不到位,有的是收到討好學(xué)生不上繳。我們下一步采取對有以上現(xiàn)象的樓層進(jìn)行不定期突然襲擊檢查,重罰。對亂罰亂收學(xué)生違規(guī)的錢物的`生活老師進(jìn)行辭退處理。

  4、以制度約束人,實(shí)行對事不對人進(jìn)行考核,對以上出現(xiàn)的問題不能只怪別人,上級查到問題要敢于擔(dān)當(dāng),先檢查自己是否制度執(zhí)行到位,深入了實(shí)際,找對方談心、交流,教給管理方法,只有這樣反思,才有進(jìn)步做好工作。

  四、奮斗目標(biāo)

  在xx年的二個學(xué)期中,宿管沒有發(fā)生過重大安全事故這主要是:

  1、董事會和校長室及政教處的正確指導(dǎo)和督促;

  2、生活老師的努力和盡職盡責(zé);

  3、班主任的支持和配合,我們非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)。

  在xx年新學(xué)期中,我們將繼續(xù)努力,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)一切工作聽從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排,進(jìn)一部要求生活老師與班主任配合好力爭把每個樓層都能管理到位。使領(lǐng)導(dǎo)滿意,學(xué)生舒心,家長放心。謝謝大家!

鎮(zhèn)辦公室述職報告10

  20xx年,按照組織安排,我的崗位在店辦公室,職責(zé)是全面負(fù)責(zé)辦公室所轄任務(wù)的組織與完成。包括:文書工作、質(zhì)量管理、檔案管理、車輛管理及內(nèi)事接待等諸行政事務(wù)性工作。一年中,在黨委及領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)、幫助下,本人政治上堅持清醒堅定,業(yè)務(wù)上遵循學(xué)習(xí)、提高,工作中嚴(yán)守敬業(yè)、勤懇,基本完成所擔(dān)負(fù)的工作任務(wù),現(xiàn)就一年中本人履職情況進(jìn)行匯報,請指教:

  一、年內(nèi)個人完成的主要工作

  1、遵照總經(jīng)理指示及店辦公會、黨委會并上級有關(guān)要求負(fù)責(zé)地草擬有關(guān)文稿、材料;審校、修改各部門呈送轉(zhuǎn)遞的有關(guān)文稿、材料。保證文稿、材料按制、發(fā)文要求承英編發(fā)。并負(fù)責(zé)地完成黨內(nèi)有關(guān)信息收集、年度報表、黨費(fèi)收繳等。

  2、審慎嚴(yán)格地遵從公文制辦、閱辦、傳遞程序,做到及時、無誤。

  3、及時、正確傳達(dá)、貫徹經(jīng)理辦公會、黨委會決議,并作好工作協(xié)調(diào),以達(dá)準(zhǔn)備無誤貫徹落實(shí),無延誤。

  4、主動配合經(jīng)營管理工作及精神文明建設(shè)工作積極編發(fā)內(nèi)部簡報、月報,有效促進(jìn)信息交流,培育企業(yè)文化,增強(qiáng)員工向心力、凝聚力的宣介作用。

  5、按要求遵規(guī)定搞好內(nèi)事接待工作,負(fù)責(zé)地簽審、轉(zhuǎn)報內(nèi)事接待費(fèi)用。

  6、嚴(yán)守保密制度,嚴(yán)格印章管理,做到了簽章有登記,確保不錯、不誤簽章,做到了嚴(yán)守機(jī)密,慎而又慎,無失密。

  7、團(tuán)結(jié)辦公室工作人員,組織完成檔案整理、車輛管理,全年無車輛事故,無反饋批評意見。

  8、認(rèn)真組織修改、完善《質(zhì)量管理規(guī)定》,組織完成質(zhì)量管理日常檢查、流動紅旗評定、問題整改落實(shí)及扣罰、獎勵相關(guān)工作。

  二、履職的基本思路與體會

  辦公室是貫徹總經(jīng)理指令的前哨陣地,是店內(nèi)各部門工作的總服務(wù)部,是協(xié)調(diào)不同情況和問題的樞紐,肩負(fù)諸多繁雜事務(wù)的通達(dá)責(zé)任。一年里,我堅持守位盡責(zé),勤懇努力去履職,做到盡責(zé)服好務(wù)、到位不越位。努力在以下幾點(diǎn)上嚴(yán)格要求、認(rèn)真把握。

  1、堅持學(xué)習(xí),用不斷的求知、獲得去保證工作的到位。

  “學(xué)然后知不足”,“理論是行動的先導(dǎo)”,“正確的行動來源于政治上的清醒”,這是我作好工作的思想基矗我知道身在諸項(xiàng)工作的綜合部,要履行好職責(zé),順利完成各項(xiàng)任務(wù),無堅定的政治信念,一定的知識儲存,一定的認(rèn)知、應(yīng)對能力,一定的文字書寫、駕馭技能,是難以適應(yīng)并完成任務(wù)的。我常感知識的欠缺、能力的差距帶給完成任務(wù)的困惑。

  為此,我堅持多學(xué)、多悟、多請教,不敢懈耽放松。

  一年中,我堅持學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)政治以更堅定自己愛崗敬業(yè)的責(zé)任感,做政治堅定的黨員;學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),以更充實(shí)多方面的知識,去適應(yīng)實(shí)際工作的需要。為能找準(zhǔn)管理切入點(diǎn),更準(zhǔn)確把握質(zhì)量管理原則及標(biāo)準(zhǔn),我進(jìn)一步翻閱、學(xué)習(xí)《行業(yè)規(guī)范全書》《星級酒店評定與標(biāo)準(zhǔn)》等書籍,走訪并咨詢兄弟單位管理實(shí)際,通過此,更深層理解質(zhì)量管理在服務(wù)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的全面、全過程、全員參與的實(shí)際涵義,進(jìn)而組織完成對《質(zhì)量管理規(guī)定》的再次完善與修訂,并送達(dá)相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)征求意見,以求更實(shí)際、更科學(xué);在進(jìn)行月報的采、編過程中,為較好保證內(nèi)容采集、稿件質(zhì)量、版面設(shè)計等符合要求,我不斷地征詢意見求教多方建議,細(xì)心地督導(dǎo)、審校,并從每一份稿件的逐字、句推敲、修改、編輯中去進(jìn)一步學(xué)習(xí),以求月報更能趨于追求目標(biāo)。面對自己應(yīng)履行的職責(zé)與工作任務(wù),我認(rèn)定勝任的基礎(chǔ),在于不斷地學(xué)習(xí)、積累,我常想知識不是與生俱來,且也并不絕對是簡單的積累。“學(xué)無止境”是每個人一生的重事,對于我更是如此。

  2、以勤來補(bǔ)拙,用勤奮、勤懇盡好職責(zé)

  “業(yè)精于勤而荒于嬉”,身處辦公室諸多項(xiàng)工作的繁雜困攏情況,我常以“勤”去應(yīng)對,以主動干、立即辦、抓緊做作為工作的基本準(zhǔn)則。在我的履職過程中,我感到人的能力是有限的,無限的是滿懷的敬業(yè)與勤奮。我總想以快捷的作風(fēng),快節(jié)奏的頻率,努力干好工作。在我進(jìn)行各類資料書寫時,常因諸類事務(wù)而不能在班中進(jìn)行;在我處理事務(wù)時,也會常因未完而不得不去用休息時間去辦好,對此我感責(zé)任要求我別無選擇,無怨無悔。

  辦公室的工作在很多時間會存在繁雜無序的情況,作為一個總服務(wù)部,我注意按其輕重緩急去理順,以主次之重去分清,基本做到急事急辦,要事要辦,獨(dú)立完成時及時到位,不拖不誤,協(xié)調(diào)完成任務(wù)時搞好協(xié)調(diào)、銜接、補(bǔ)位,基本保證了年內(nèi)無拖誤、無差錯。

  辦公室的崗位特殊性,給予我履職的重要要求,除原則性、保密性,再就是其可包容性,因其是上情下達(dá)、下情上達(dá)之樞紐。作為我本人,我感要履行好職責(zé),要有責(zé)任感,要有寬廣的胸懷,要有容人之量。誠心、耐心、虛心以共處是很重要的。在我與每位同志共商事務(wù)時,在我?guī)椭鷮徯、修改各類文稿時,在協(xié)調(diào)處理一些問題時,在我?guī)椭、引?dǎo)我的下屬去完成各項(xiàng)任務(wù)時,我注意擺好位置,定好形象,基本做到謙和、謹(jǐn)慎以待之,正派、原則以處之。正是如此,我較好地團(tuán)結(jié)了大家,共同去完成了各項(xiàng)任務(wù)。

  三、存在不足

  20xx年又急急地跨過,轉(zhuǎn)瞬又至新的`一年。在過去的一年里,回顧自己的腳印仍感輕淺。任務(wù)的完成得益于上級黨委、xxx黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),得益于班子同志的全力相幫,得益于辦公室全體同志的支持與共同努力,細(xì)細(xì)對照、想來,自己在履職完成任務(wù)的過程中尚存以下差距:

  1、政治理論與業(yè)務(wù)知識均有待進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、充實(shí)與提高。在我實(shí)際工作的過程中,我亦常感此差距帶來的惶恐與急迫。然而又不時存在疲頓后退的思想作怪,影響自己的努力,這是與履行職責(zé)、很好完成任務(wù)所悖的。

  2、在處理事務(wù)與協(xié)調(diào)工作過程中,存在急躁情緒,缺乏深究探討精神,這不利于工作任務(wù)的完成。

  3、進(jìn)取精神,開拓性思考差距存在。

  過去的已逝,新的一年同樣賦予每個人新的要求。我的工作經(jīng)歷已近結(jié)束,而共產(chǎn)黨員的責(zé)任要求卻無盡期,新的一年,作為一位黨員,我要更嚴(yán)格要求,積極參加“先教”活動,進(jìn)一步端正人生目標(biāo),完善人品人格,做一名合格共產(chǎn)黨員。

鎮(zhèn)辦公室述職報告11

  本人根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工,在今年主要負(fù)責(zé)三產(chǎn)服務(wù)業(yè)工作,兼任黨政辦公室主任。在這一年的工作時間里,我在鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下,我在自己的工作職責(zé)范圍內(nèi),盡心盡責(zé),并取得了一定的成績,現(xiàn)將今年工作情況匯報如下:

  一、學(xué)習(xí)方法,累積經(jīng)驗(yàn)

  參加工作以來,我時刻警醒和鞭策自己,要在不斷的學(xué)習(xí)中工作,在不斷的

  工作中學(xué)習(xí),在實(shí)踐中通過不斷的觀察、學(xué)習(xí)和總結(jié)來豐富自己的基層工作經(jīng)驗(yàn)。注重向領(lǐng)導(dǎo)和老同志學(xué)習(xí),在日常工作和生活中,我始終用心觀察身邊領(lǐng)導(dǎo)和老同志的一言一行,學(xué)習(xí)他們身上的工作方式、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),并不斷總結(jié)借鑒。注重向工作實(shí)踐學(xué)習(xí),在基層艱苦復(fù)雜的工作實(shí)踐中培養(yǎng)和訓(xùn)練自己的悟性,不斷積累實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰ΑW⒅貙W(xué)習(xí)相關(guān)政策、法律和業(yè)務(wù)知識,工作之余我堅持學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的政策、法律和業(yè)務(wù)知識,保持著良好的閱讀習(xí)慣,平均每周看完一本書,廣泛吸取知識,完善知識結(jié)構(gòu)。

  二、恪盡職守,盡心盡責(zé)

  今年以來,按照上級部門的部署和要求,我對照服務(wù)業(yè)全年工作指標(biāo)進(jìn)行了任務(wù)分解,全力推進(jìn)重大服務(wù)業(yè)項(xiàng)目建設(shè),精心包裝服務(wù)業(yè)項(xiàng)目開展招商,著力解決服務(wù)業(yè)企業(yè)發(fā)展中出現(xiàn)的各種難點(diǎn)問題。

  1、推進(jìn)重大項(xiàng)目

  負(fù)責(zé)汽車城項(xiàng)目,不論是土地流轉(zhuǎn)、拆遷安置、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還是規(guī)劃、招商和服務(wù)項(xiàng)目落戶,我都堅持在一線辦公,特別是土地流轉(zhuǎn)和拆遷安置工作,讓我學(xué)到了書本里學(xué)不到的知識,提升了我適應(yīng)基層工作的能力。負(fù)責(zé)光華科技園項(xiàng)目,我注重發(fā)揮自己的優(yōu)勢,積極完善科技園區(qū)的功能配套,制定園區(qū)發(fā)展的相關(guān)政策,為入園企業(yè)提供系統(tǒng)的政策、咨詢和網(wǎng)絡(luò)等服務(wù)。

  2、抓好招商引資

  加強(qiáng)現(xiàn)有三產(chǎn)項(xiàng)目的招商,如汽車城、光華科技園等,把現(xiàn)有三產(chǎn)資源充分挖掘好、利用好。汽車城項(xiàng)目招商呈現(xiàn)良好態(tài)勢,已有奧迪、別克和福特三家品牌汽車4s店正式落戶,另有多家品牌汽車4s店(一汽豐田、比亞迪、悅達(dá)起亞、奇瑞)正在洽談落戶事宜,隨著招商項(xiàng)目的'相繼落戶,汽車城將會進(jìn)一步提升我鎮(zhèn)服務(wù)業(yè)園區(qū)的發(fā)展品味。依托光華科技園平臺,積極開展招商引智,重點(diǎn)引進(jìn)ito和bpo企業(yè),填補(bǔ)我鎮(zhèn)高端服務(wù)業(yè)空白,目前,已有多家it企業(yè)進(jìn)駐園區(qū)。

  3、解決難點(diǎn)問題

  及時了解服務(wù)業(yè)企業(yè)發(fā)展中的困難,組織力量解決矛盾,()加大重點(diǎn)服務(wù)業(yè)項(xiàng)目的服務(wù)力度。為確保汽車城項(xiàng)目按時順利完工,今年三月份來,我與二十多名鎮(zhèn)村干部一班人一起,按照“五加二”“白加黑”的要求,緊盯目標(biāo),倒軋時點(diǎn),順利完成了汽車城土地流轉(zhuǎn)和房屋拆遷工作。

  三、嚴(yán)于律己,以身作則

  本人自今年分工以來,黨委政府給予了我極大的信任,在各項(xiàng)工作中我能自覺執(zhí)行鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,處處以一個黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。汽車城財務(wù)工作中,我建立起完備的財務(wù)工作班子,請經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志總體負(fù)責(zé),堅持陽光運(yùn)行財務(wù)工作。汽車城各項(xiàng)工程招標(biāo)工作中,我按照相關(guān)政策和法規(guī)要求開展工作,實(shí)施陽光作業(yè),堅持集體決策,將招標(biāo)工作的各個環(huán)節(jié)置于黨委政府和全體干部的監(jiān)督之下。同時,我在日常工作和生活中始終保持著在學(xué)校時養(yǎng)成的儉樸習(xí)慣,在誘惑面前始終保持清醒頭腦,在是非面前始終堅定正確立場。

  經(jīng)過一年多的學(xué)習(xí)和工作,我的思想水平和工作水平提高很大,但離組織上和黨委政府的要求,離基層干部和群眾的期望,還存在許多問題和不足,一是工作適應(yīng)性還有待加強(qiáng),工作靈活性還有待提高;二是思想解放的程度和開拓創(chuàng)新的魄力還有待提高;三是業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)導(dǎo)水平還需要提升。我將以這次述職述廉述法為起點(diǎn),更加努力學(xué)習(xí),更加踏實(shí)工作,更加嚴(yán)于律己,克服缺點(diǎn),發(fā)揮特長,爭做一名合格的公務(wù)員。

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