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沂南縣工資扣稅標準
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扣稅標準
1、工資扣除標準3500元/月(2011年9月1日起正式執(zhí)行)(工資、薪金所得適用)
2、應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
2017年最新臨沂個人工資扣稅標準新規(guī)定,臨沂工資扣稅標準及稅率表
應納稅所得額=扣除三險一金后月收入-扣除標準
交稅計算
工資個稅的計算公式為:
應納稅額=(工資薪金所得-“五險一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)
個稅起征點是3500,使用超額累進稅率的計算方法如下:
1、繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)
2、實發(fā)工資=應發(fā)工資-四金-繳稅
3、全月應納稅所得額=(應發(fā)工資-四金)-3500
4、扣除標準:個稅按3500元/月的起征標準算
例:如果某人的工資收入為5000元,他應納個人所得稅為:(5000—3500)×3%—0=45(元)。
稅率表
臨沂扣稅實行7級超額累進個人所得稅稅率表
應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)
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產(chǎn)假規(guī)定
1、基本產(chǎn)假98天,其中產(chǎn)前可以休假15天
2、生育時遇有難產(chǎn)的,可增加產(chǎn)假30天
3、懷孕不滿四個月流產(chǎn)的,根據(jù)醫(yī)務部門的意見,給予15~30天的產(chǎn)假
4、懷孕四個月以上(含四個月)流產(chǎn)的,給予42天產(chǎn)假
5、晚育者增加30天
6、生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天
注:晚育者增加產(chǎn)假的前提是23周歲后生育的第一胎
臨沂產(chǎn)假的分類一覽
產(chǎn)假天數(shù)
1、基本產(chǎn)假:98天
2、難產(chǎn)產(chǎn)假:98+30=128天
3、懷孕不滿四個月流產(chǎn)產(chǎn)假:15~30天
4、懷孕四個月以上(含四個月)流產(chǎn)產(chǎn)假:42天
5、晚育產(chǎn)假:98+30=128天
6、生育多胞胎產(chǎn)假:98+嬰兒數(shù)*15
產(chǎn)假辦理
辦理材料
身份證、結婚證、準生證、和獨生子女證
辦理地點
直接咨詢公司的人事部門并辦理
溫馨提示:
1、申請哺乳假需要提供出生證
2、《獨生子女證》應在子女出生后3個月辦理
3、獨生子女證全稱為獨生子女父母光榮證,自愿終身只生育一個子女的夫妻
4、按國家規(guī)定正常生產(chǎn)的女職工有權力享受產(chǎn)假、哺乳假,應視為正常出勤,任何單位個人不得苛扣其工資、福利、補貼以及考勤獎金,不影響晉級、調(diào)工資,并計算其工齡,反之則違反國家勞動法,侵害了女職工的合法權益,可到相關部門舉報并申請勞動仲裁。
懷孕和產(chǎn)假待遇
1、對從事繁重體力勞動、有毒有害作業(yè)或從事其他容易引起流產(chǎn)、早產(chǎn)、畸胎的特殊工種作業(yè)的女職工,應暫時調(diào)換工種或酌情減輕工作量。
2、有五名以上懷孕女職工的單位,有條件的應設立孕婦休息室。女職工懷孕七個月以上(含七個月),每天享受工間休息一小時,算作勞動時間,并不得安排其從事夜班勞動、加班加點;從事立位作業(yè)的女職工,其工作場所應設工間休息座位。
3、準予定期做產(chǎn)前檢查。在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的應算作勞動時間。
4、在本單位的醫(yī)療機構或指定的機構進行產(chǎn)前檢查和分娩時,其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費,所在單位應全部負擔。費用由原醫(yī)療經(jīng)費渠道開支。
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