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2017年中級(jí)會(huì)計(jì)師《財(cái)務(wù)管理》第一章練習(xí)題
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第一章 總論
1、多項(xiàng)選擇題
與獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)相比，公司制企業(yè)的特點(diǎn)有( )。
A.以出資額為限，承擔(dān)有限責(zé)任
B.權(quán)益資金的轉(zhuǎn)讓比較困難
C.存在著對(duì)公司收益重復(fù)納稅的缺點(diǎn)
D.更容易籌集資金
【答案】 ACD
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是企業(yè)及其組織形式。
【解析】 公司的所有者權(quán)益被劃分為若干股權(quán)份額，每個(gè)份額可以單獨(dú)轉(zhuǎn)讓，無(wú)須經(jīng)過(guò)其他股東同意，公司制企業(yè)容易轉(zhuǎn)讓所有權(quán)。
2、單項(xiàng)選擇題
在某上市公司財(cái)務(wù)目標(biāo)研討會(huì)上，張經(jīng)理主張“貫徹合作共贏的價(jià)值理念，做大企業(yè)的財(cái)富蛋糕”;李經(jīng)理認(rèn)為“既然企業(yè)的績(jī)效按年度考核，財(cái)務(wù)目標(biāo)就應(yīng)當(dāng)集中體現(xiàn)當(dāng)年利潤(rùn)指標(biāo)”;王經(jīng)理提出“應(yīng)將企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展放在首位，以便創(chuàng)造更多的價(jià)值”。趙經(jīng)理提出“力爭(zhēng)使公司股票價(jià)格提高，讓社會(huì)對(duì)公司評(píng)價(jià)更高”上述觀點(diǎn)是基于相關(guān)者利益最大化目標(biāo)提出的是( )。
A.張經(jīng)理
B.李經(jīng)理
C.王經(jīng)理
D.趙經(jīng)理
【答案】 A
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論。
【解析】 張經(jīng)理主張“合作共贏的價(jià)值理念”，那么可以看出支持其觀點(diǎn)的理論就是相關(guān)者利益最大化;李經(jīng)理認(rèn)為“財(cái)務(wù)目標(biāo)就應(yīng)當(dāng)集中體現(xiàn)當(dāng)年利潤(rùn)指標(biāo)”，那么說(shuō)明支持其觀點(diǎn)的理論就是利潤(rùn)最大化;王經(jīng)理提出“應(yīng)將企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展放在首位，創(chuàng)造更多的價(jià)值”，那么支持其觀點(diǎn)的理論就是企業(yè)價(jià)值最大化;趙經(jīng)理提出“力爭(zhēng)使公司股票價(jià)格提高”，那么支持其觀點(diǎn)的理論就是股東財(cái)富最大化。
3、在下列各項(xiàng)中，能夠反映上市公司股東財(cái)富最大化目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度的最佳指標(biāo)是( )。
A.總資產(chǎn)報(bào)酬率
B.凈資產(chǎn)收益率
C.每股市價(jià)
D.每股收益
【答案】 C
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論。
【解析】 股東財(cái)富最大化是指企業(yè)財(cái)務(wù)管理以實(shí)現(xiàn)股東財(cái)富最大為目的。在上市公司，股東財(cái)富由其擁有的股票數(shù)量和股價(jià)兩方面決定。在股票數(shù)量一定時(shí)，股價(jià)最大即是股東財(cái)富最大。
4、多項(xiàng)選擇題
下列各項(xiàng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)中能夠同時(shí)考慮避免企業(yè)追求短期行為和風(fēng)險(xiǎn)因素的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)有( )。
A.利潤(rùn)最大化
B.股東財(cái)富最大化
C.企業(yè)價(jià)值最大化
D.相關(guān)者利益最大化
【答案】 BCD
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論。
【解析】 只有利潤(rùn)最大化是沒(méi)有考慮避免企業(yè)追求短期行為和風(fēng)險(xiǎn)因素，選項(xiàng)B、C、D都是同時(shí)考慮了避免企業(yè)追求短期行為和風(fēng)險(xiǎn)因素的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。
5、下列有關(guān)相關(guān)者利益最大化目標(biāo)的具體內(nèi)容中正確的有( )。
A.強(qiáng)調(diào)盡可能降低風(fēng)險(xiǎn)
B.強(qiáng)調(diào)所有相關(guān)者的首要地位
C.加強(qiáng)對(duì)企業(yè)代理人的監(jiān)督和控制
D.保持與政府部門的良好關(guān)系
【答案】 CD
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)理論。
【解析】 相關(guān)者利益最大化目標(biāo)的具體內(nèi)容是強(qiáng)調(diào)風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬的均衡，將風(fēng)險(xiǎn)限制在企業(yè)可以承受的范圍內(nèi)，不是強(qiáng)調(diào)盡可能降低風(fēng)險(xiǎn)，所以選項(xiàng)A不正確。相關(guān)者利益最大化目標(biāo)強(qiáng)調(diào)股東首要地位，所以B錯(cuò)誤。
6、單項(xiàng)選擇題
某上市公司針對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)中小股東質(zhì)詢管理層的情況，采取措施協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者的矛盾。下列各項(xiàng)中，不能實(shí)現(xiàn)上述目的的是( )。
A.解聘總經(jīng)理
B.強(qiáng)化內(nèi)部人控制
C.加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)者的監(jiān)督
D.將經(jīng)營(yíng)者的報(bào)酬與其績(jī)效掛鉤
【答案】 B
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是利益沖突與協(xié)調(diào)。
【解析】 協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者的矛盾的方法包括：解聘、接收和激勵(lì)。所以選項(xiàng)A、C、D都是正確的。
7、多項(xiàng)選擇題
下列各項(xiàng)中，能協(xié)調(diào)所有者與債權(quán)人之間矛盾的方式有( )。
A.市場(chǎng)對(duì)公司強(qiáng)行接收或吞并
B.債權(quán)人通過(guò)合同實(shí)施限制性借款
C.債權(quán)人停止借款
D.債權(quán)人收回借款
【答案】 BCD
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是利益沖突與協(xié)調(diào)。
【解析】 協(xié)調(diào)所有者與債權(quán)人之間矛盾的方式有：限制性借債、停止借款或停止借款 。所以選項(xiàng)B、C、D都是正確的。
8、多項(xiàng)選擇題
下列屬于企業(yè)需要滿足的社會(huì)責(zé)任的有( )
A. 按時(shí)足額發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬， 提供安全健康的工作環(huán)境
B. 主動(dòng)償債，不無(wú)故拖欠
C. 確保產(chǎn)品質(zhì)量，保障消費(fèi)安全
D.及時(shí)支付股利，確保股東的利益
【答案】 ABC
【知 識(shí) 點(diǎn)】 本題考核點(diǎn)是企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。
【解析】 企業(yè)的社會(huì)責(zé)任是指企業(yè)在謀求所有者或股東權(quán)益最大化之外所負(fù)有的維護(hù)和增進(jìn)社會(huì)利益的義務(wù)。選項(xiàng)A屬于企業(yè)對(duì)員工的責(zé)任，選項(xiàng)C屬于企業(yè)對(duì)消費(fèi)者的責(zé)任，選項(xiàng)B屬于企業(yè)對(duì)債權(quán)人的責(zé)任。
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