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市場總監(jiān)的主要職責(zé)
市場總監(jiān)的主要職責(zé)1
1、從事人事代理、人事外包服務(wù)的'項目銷售;
2、通過電話、拜訪、招投標等各種方式開發(fā)和維護客戶;
3、持續(xù)做好客戶維護及需求二次開發(fā),提升客戶滿意度;
4、深度了解分析客戶需求,為客戶定制人事服務(wù)整體解決方案,多角度、專業(yè)化的呈現(xiàn)服務(wù)項目及服務(wù)效果;
5、及時反饋客戶需求、市場變化,提出新行銷思路、建議。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)2
職責(zé):
1、全面主持營銷部工作,直接對總經(jīng)理負責(zé);
2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用,和各部門密切配合完成工作;
3、負責(zé)制訂銷售計劃,策劃公司年度市場工作目標和營銷方案;
4、負責(zé)設(shè)計銷售模式;
5、負責(zé)銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配;
6、負責(zé)銷售業(yè)績的考察評估;
7、負責(zé)銷售渠道與客戶管理;
8、負責(zé)規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算,合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動;
9、銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。
任職資格:
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、3年以上市場營銷工作經(jīng)驗,在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上,具有裝飾行業(yè)的從業(yè)背景,對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;
3、具備很強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
5、具備良好的`溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗;
6、具有良好的職業(yè)道德,積極主動熱情服務(wù),具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強的工作壓力;
市場總監(jiān)的主要職責(zé)3
職責(zé):
1、制定新品牌產(chǎn)品市場營銷戰(zhàn)略和實施計劃,針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,完成銷售目標;
2、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行;
3、負責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。
職位要求:
1、5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系;
2、良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能有針對性的制定推廣方案,及具體實施、并積極達成的.能力;
3、具有豐富的團隊組織、管理、培訓(xùn)經(jīng)驗,善于打造團隊士氣,執(zhí)行力強。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)4
職責(zé):
1、負責(zé)AI產(chǎn)品及AI應(yīng)用技術(shù)的營銷工作;
2、負責(zé)市場營銷活動的策劃和執(zhí)行,根據(jù)市場營銷計劃,完成銷售指標;
3、分析和預(yù)測銷售市場,把握市場趨勢,為決策提供準確的相關(guān)信息,開拓和發(fā)展銷售市場;
4、負責(zé)開拓市場業(yè)務(wù),進行相關(guān)的宣傳推廣,包括管理以及銷售進度的推進,建立公司市場運作體制。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、計算機等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、6年以上市場營銷工作經(jīng)驗,1年以上軟件行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗;
3、良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強,能夠適應(yīng)出差;
4、具備敏銳的`市場洞察力和市場分析、判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、文字功底好,溝通表達能力較強,思維敏捷,具有豐富的團隊組織、管理、培訓(xùn)經(jīng)驗,善于打造團隊士氣,執(zhí)行力強。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)5
職責(zé):
1、負責(zé)組織公司產(chǎn)品的國內(nèi)市場調(diào)研,產(chǎn)品用戶定位、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息、競爭對手分析、產(chǎn)品需求的規(guī)格說明書制定等,對市場銷售提出合理化建議,為決策提供支持;并及時向企業(yè)各部門傳遞市場與企業(yè)的要求,做好信息溝通工作;
2、負責(zé)組織收集國家相關(guān)政策、國內(nèi)外的學(xué)術(shù)信息;
3、定期組織會議及講座進行品牌及學(xué)術(shù)推廣,溝通業(yè)務(wù)信息,及時監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作;
4、統(tǒng)籌制定產(chǎn)品的定位、市場策略、醫(yī)學(xué)推廣策略及關(guān)鍵信息等,繼而制定并開展相應(yīng)的學(xué)術(shù)項目及醫(yī)學(xué)市場活動;
5、建立健全部門工作目標、管理流程、制度等,提高部門組織功能;
6、負責(zé)公司品牌戰(zhàn)略、宣傳推廣的制定和實施;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè),35歲至50歲之間;
2、對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力。有良好的邏輯思維能力及信息數(shù)據(jù)分析能力;
3、強烈的.責(zé)任心,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力及跨部門合作能力。
4、有外資企業(yè)市場部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)6
職責(zé)
1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;
2、負責(zé)策劃公司年度市場工作目標和營銷方案;
3、負責(zé)開拓市場業(yè)務(wù),進行相關(guān)的宣傳推廣,包括管理以及進度的推進,建立公司的市場運作體制;
4、分析和預(yù)測銷售市場、把握市場趨勢,為決策提供準確的相關(guān)信息,開拓和發(fā)展銷售市場;
5、規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算,合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動。
任職資格
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、十年以上市場營銷工作經(jīng)驗,在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上;
3、具備很強的`策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)7
1、負責(zé)公司公關(guān)宣傳推廣的策劃、執(zhí)行和統(tǒng)籌工作;
2、負責(zé)公司各業(yè)務(wù)項目的新聞創(chuàng)新策劃與推廣工作;
3、負責(zé)公司合作媒體的拓展與媒體關(guān)系維護工作;
4、負責(zé)對行業(yè)競爭品牌策略、活動、優(yōu)秀市場推廣策劃案例進行調(diào)研與分析,為公司制定產(chǎn)品銷售價格體系、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及品牌推廣計劃提供支持;
5、協(xié)助負責(zé)公司合作伙伴的.接待與公關(guān)商務(wù)洽談工作,協(xié)助負責(zé)公司其他項目有關(guān)公關(guān)宣傳和市場拓展的工作;
6、負責(zé)市場部的日常統(tǒng)籌工作,積極配合完成上級布置的其他任務(wù)。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)8
職責(zé)
1、根據(jù)公司發(fā)展目標及戰(zhàn)略,策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位,制訂有效的市場推廣策略;
2、規(guī)劃和拓展市場渠道,實現(xiàn)公司整體的市場拓展目標;
3、負責(zé)品牌對外推廣和宣傳,制定各種整合營銷的活動,對危機事件做出有效反應(yīng);
4、制定年度市場活動預(yù)算與計劃,監(jiān)督實施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況;
5、開拓并管理媒體和供應(yīng)商渠道,保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體(含自媒體)的良好關(guān)系。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上市場經(jīng)驗,市場營銷、傳媒、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專業(yè);
2、極具創(chuàng)新意識,敏銳的市場洞察力,具備邏輯分析能力,善于利用數(shù)據(jù)對用戶需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進行深入;
3、擁有豐富的`平臺和媒體資源,能保持良好的合作關(guān)系;
4、具備良好的市場敏感度,對市場營銷工作有深刻的理解和認知。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)9
1、負責(zé)公司品牌的建立與傳播,品牌策略制定與實施;
2、負責(zé)公司對外的`媒體運營和代運營業(yè)務(wù)的運營管理;
3、負責(zé)公司產(chǎn)品的包裝以及營銷策劃方案的輸出;
4、建立銷售成長體系,根據(jù)不同階段,輸出培訓(xùn)計劃,開展產(chǎn)品相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)10
1.1.組織制訂、修訂本部門內(nèi)部的工作程序和相關(guān)的規(guī)章制度及實施細則,經(jīng)批準后組織施行;
1.2.負責(zé)審核、控制本部門發(fā)生的各種費用,控制費用開支,降低管理費用;
1.3.負責(zé)本部門日常事物的管理;
1.4.根據(jù)本部門崗位編制及崗位任職要求,合理配置人員;
1.5.制定所屬下級的.崗位描述,并據(jù)此對所屬下級的工作業(yè)績及表現(xiàn)做出評定;
1.6.安排、督促、審核下屬工作開展情況,及時指正;
1.7.負責(zé)年度本部門工作總結(jié)的編制;
1.8. 負責(zé)年度本部門工作計劃、預(yù)算的制定;
1.9.負責(zé)本部門與其他部門的溝通、協(xié)作;
1.10.客戶拓展及維護,完成公司制定的業(yè)績指標;
1.11.安排接待商務(wù)來訪(包括但不限于資料準備、會議安排等);
1.12.完成直接上級交辦的其他任務(wù)。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)11
職責(zé):
1、主持公司的經(jīng)營管理工作,確保正常運營;
2、負責(zé)組織和擬訂公司的總體經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標,監(jiān)督、控制實施過程,并對結(jié)果負責(zé);
3、全國范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展及分公司拓展;
4、帶領(lǐng)團隊完成建筑工程的各項業(yè)績指標。
任職要求:
1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上建筑企業(yè)部門經(jīng)理職位以上管理經(jīng)驗,年齡45歲以內(nèi);
2、熟悉或了解工程合同管理,招投標管理專業(yè)知識和相關(guān)法律知識;
3、熟悉建筑企業(yè)全面運作,具有先進的管理理念以及很強戰(zhàn)略策略與實施能力,有廣泛的客戶資源和社會
4、具備良好的.目標管理能力、組織管理能力、統(tǒng)率全局的駕馭能力;
5、熟悉建筑行業(yè)現(xiàn)狀及其發(fā)展趨勢,熟悉建筑行業(yè)程序流程,熟悉國家、行業(yè)及當?shù)叵嚓P(guān)法律法
市場總監(jiān)的主要職責(zé)12
職責(zé):
1、負責(zé)公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃和實施方案;
2、組織和監(jiān)督實施制定營銷策略,包括年、季、月及特定活動的營銷計劃;年度市場推廣計劃;
3、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行公司阿里、淘寶店鋪推廣活動計劃,安排年、季、月及專項市場推廣策劃;
4、制定市場運營推廣費用預(yù)算及完善市場部團隊激勵考核制度;
5、管理市場部團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
6、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù),并為新產(chǎn)品的`投放市場做出準備;
任職要求:
1、有電商運營經(jīng)驗;
2、擅長阿里、淘寶店鋪的運營推廣;
3、能夠獨立制定全年市場營銷及推廣工作計劃,具備極強的執(zhí)行力,勇于開拓進取,能承受較大的工作壓力。
市場總監(jiān)的主要職責(zé)13
1、負責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計劃以及戰(zhàn)略目標(銷售目標+財務(wù)目標),提出市場推廣、品牌、活動等方面的具體方向和實施方案;
2、制定和實施年度市場推廣計劃、新產(chǎn)品開發(fā)計劃;
3、制定公司品牌管理與發(fā)展策略,維護公司品牌利益;
4、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
5、保持有效的'客戶管理,并持續(xù)關(guān)注競爭對手和行業(yè)發(fā)展,持續(xù)把握和跟蹤客戶需求;
6、對公司區(qū)域經(jīng)營和公司區(qū)域市場發(fā)展負責(zé),完成公司經(jīng)營任務(wù);
7、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
8、依據(jù)市場變化及時調(diào)整營銷戰(zhàn)略(包括產(chǎn)品價格的調(diào)整等),并組織團隊成員和相關(guān)部門進行最新產(chǎn)品知識與市場知識的培訓(xùn)和指導(dǎo);
市場總監(jiān)的主要職責(zé)14
職責(zé):
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定營銷戰(zhàn)略,組織市場銷售推廣工作。
2.負責(zé)銷售項目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。
3.負責(zé)銷售團隊的建設(shè)、管理、考核,對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)
要求
1、熟悉各類銷售的渠道,有豐富的客戶資源和網(wǎng)絡(luò)關(guān)系;
2、負責(zé)大客戶訂單的各階段跟進,與客戶溝通并維護客戶關(guān)系;
3、具備敏銳市場洞察力和市場分析及判斷能力、良好的客戶服務(wù)意識;
4、具備較強的抗壓力、溝通力、分析能力及獨立解決問題的.能力;
5、有行業(yè)3年以上相關(guān)經(jīng)驗者;
市場總監(jiān)的主要職責(zé)15
1、負責(zé)所轄區(qū)域店鋪銷售目標、庫存內(nèi)控目標的達成,對管轄范圍內(nèi)的銷售情況進行分析與預(yù)測;
2、區(qū)域店鋪各項標準流程的設(shè)計制定、推廣實施及檢查考核,不定期的'門店巡查、問題點的羅列,輔助整改;
3、負責(zé)推動區(qū)域終端銷售業(yè)務(wù)過程的規(guī)范化,維護終端品牌銷售形象;
4、負責(zé)區(qū)域零售營運培訓(xùn)和指導(dǎo),促進終端零售營運水平的提升,從而提升區(qū)域終端零售業(yè)績,達成區(qū)域零售目標;
5、區(qū)域內(nèi)團隊的管理、培養(yǎng)和提升。
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