校長助理工作內(nèi)容
校長的助理工作內(nèi)容具體有哪些你知道嗎？以下是小編整理的校長助理工作內(nèi)容，歡迎參考閱讀！
校長助理工作內(nèi)容：
1.在校長領(lǐng)導(dǎo)下，具體承擔(dān)學(xué)校教育教學(xué)及校辦產(chǎn)業(yè)等方面的管理工作。組織教職工學(xué)習(xí)黨的教育方針、政策和上級指示，學(xué)習(xí)相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，提高教師思想業(yè)務(wù)水平。
2.推動各有關(guān)部門制定年度和學(xué)期工作計劃。在分管的工作中，能夠就一些主要工作提出要求，使相關(guān)部門工作都有明確的奮斗目標(biāo)。
3.定期召開所屬部門的工作會議，了解工作情況，經(jīng)常檢查總結(jié)，作出合理安排。負(fù)責(zé)考核所屬部門的中層干部。
4.深入了解教師和干部的業(yè)務(wù)、思想狀況，關(guān)心他們的工作和生活，做到用人之長，避人之短。
5.定期檢查教育教學(xué)設(shè)備的教學(xué)環(huán)境，提出合理化建議，以滿足教學(xué)工作的'需要。
6.加強和改進德育工作，經(jīng)常了解學(xué)生的思想狀況，指導(dǎo)學(xué)生管理部門有針對開展教育活動。
7.認(rèn)真貫徹上級教育行政部門關(guān)于體育衛(wèi)生工作的要求，加強衛(wèi)生保健工作，提高師生的身體素質(zhì)。
8.有計劃地安排學(xué)生必要的生產(chǎn)勞動和公益活動。
9.領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)部門搞好期中、期末工作總結(jié)，安排好各種考試，并組織進行統(tǒng)計分析，不斷積累經(jīng)驗，提高教學(xué)質(zhì)量。
10.認(rèn)真負(fù)責(zé)并創(chuàng)造性地完成本職工作，對校長負(fù)責(zé)，定期向校長匯報工作情況。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，二年以上教育培訓(xùn)機構(gòu)管理經(jīng)驗；
2、具有較強的市場營銷技能和突出的市場拓展能力；
3、具備良好的團隊組織、協(xié)調(diào)、管理能力和教學(xué)管理能力；
4、對當(dāng)?shù)亟逃Y源情況非常了解。
5、有駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪資待遇：
1.待遇優(yōu)厚，具體面議。
2.提供住宿，學(xué)校按照國家規(guī)定，在簽署勞動合同后為職工繳納相關(guān)保險。
3.享有15天寒假。
4.每年學(xué)校將組織全體教職員工旅游一次。
5.享有年終獎。
6.春節(jié)、中秋、端午等節(jié)日，學(xué)校均發(fā)放員工福利。
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