中學校長崗位職責（通用19篇）

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的中學校長崗位職責，希望對大家有所幫助。

　　中學校長崗位職責 1

　　崗位職責：

　　1、負責學校的運營管理，包含團隊建設(shè)、課程管理、教學管理、教師管理、學生管理、招生管理和行政管理等工作，并完成集團下達的學校發(fā)展目標及任務(wù)。

　　2、帶領(lǐng)招生團隊完成年度招生目標，建立多維度招生渠道。

　　3、帶領(lǐng)教學團隊組織教學及課程研發(fā)，不斷提高教學水平。

　　4、建立健全學校管理流程和規(guī)章制度，并不斷規(guī)范，制定和執(zhí)行相應的監(jiān)督和考核標準，確保教育產(chǎn)品和教育服務(wù)質(zhì)量。

　　5、制定和監(jiān)控學校的年度費用預算，按照集團要求制定并組織實施財務(wù)預算方案，對各項財務(wù)目標負責，達成年度經(jīng)營目標。

　　6、塑造學校形象，做好對外宣傳，處理好各方關(guān)系，組織及監(jiān)管日常溝通，擴大學校影響力。

　　7、審批年度部門工作計劃，并按計劃主持召開校務(wù)會議等。

　　8、定期向集團匯報學校經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事件。

　　任職要求：

　　1、8年以上學校運營工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗，有籌辦學校經(jīng)驗者優(yōu)先，有校長證書。

　　2、碩士學歷以上，優(yōu)秀者學歷可放寬至本科。

　　3、具備優(yōu)秀的.運營管理、拓展能力、執(zhí)行能力及團隊建設(shè)能力。

　　4、有豐富的師資開發(fā)經(jīng)驗及管理教師團隊經(jīng)驗；

　　5、認可集團文化及教育理念。

　　中學校長崗位職責 2

　　崗位職責：

　　1、全面負責維護學校的正面形象，建立和相關(guān)政府機構(gòu)的溝通聯(lián)系；

　　2、推進學校的規(guī)章制度，督促反饋提出合理的改進建議；

　　3、參與教學團隊的指導、培養(yǎng)與管理，提升教學質(zhì)量，減少退費率；

　　4、負責組織專家團隊定期給在崗老師培訓；

　　5、負責教師管理、學生管理、班級管理工作，協(xié)調(diào)解決；

　　6、參與教師的評估研究工作，提出改進方案。

　　要求：

　　1、至少10年以上教學管理經(jīng)驗有校長證書；

　　2、全日制本科以上學歷，會英語的`優(yōu)先；

　　3、有籌辦雙語學校經(jīng)驗的優(yōu)先；

　　4、有豐富的師資開發(fā)經(jīng)驗及管理教師團隊經(jīng)驗；

　　5、熱愛教育事業(yè)，認真負責。

　　中學校長崗位職責 3

　　崗位職責：

　　1、負責國際學校中學部的全面管理，保障學部工作的不斷發(fā)展，推動本學部為學校取得良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

　　2、負責中學部教師隊伍的培養(yǎng)和管理，監(jiān)控教學質(zhì)量，指導學部的教育教學工作，推動教學質(zhì)量的不斷提升。

　　3、掌握本學部各學段課程和教學要求，熟悉本學部課程與國外課程的異同，對北大公學課程體系能進行有效實施。

　　4、妥善處理學部、家長、學生及學校的多重關(guān)系，使學部有良好、和諧的人際關(guān)系和較高的辦學滿意度。

　　5、進行學部的學風和校風建設(shè)，開展宣傳工作，積極拓展學校招生渠道，使學部保持合理師生比例，促進學校業(yè)績提升。

　　任職資格：

　　1、本科以上學歷，至少10年以上教育相關(guān)工作經(jīng)驗，在校長崗位上有突出的'管理業(yè)績，有研究生學歷和國際學校教學管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

　　2、有國際視野，對國際教育市場及國際教育發(fā)展趨勢有一定了解，有較好的英語基礎(chǔ)。

　　3、有高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德，務(wù)實的工作作風和遠大的教育理想。

　　4、在本學科教學中是領(lǐng)軍人物，善于開展教學研究。了解現(xiàn)代前沿的教育教學及管理理念、思想，掌握與教育相關(guān)的基本法律法規(guī)。

　　5、有較強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力；善于與人溝通，有較強的親和力；注重合作，有較強的協(xié)調(diào)能力和引領(lǐng)團隊的能力。

　　6、身體健康，精力充沛，形象氣質(zhì)好，具有較強的文字和語言表達能力。男校長年齡在55歲以下，女校長在50歲以下。

　　中學校長崗位職責 4

　　校長是學校行政負責人，負責主持學校的日常工作，其主要職責如下：

　　1、全面貫徹黨的教育方針、政策和法規(guī)，以及各項規(guī)章制度，努力按教育規(guī)律辦事，促進全體學生在德、智、體各方面的全面發(fā)展，全面提高教育教學質(zhì)量。

　　2、組織制定與實施學校發(fā)展規(guī)劃和學年、學期工作計劃，制定各項規(guī)章制度，審批教導、總務(wù)（事務(wù)）處的工作計劃，檢查、協(xié)調(diào)、指揮校內(nèi)各部門的工作，建立學校正常的教學秩序，提高學校管理水平。

　　3、主持校務(wù)會議和全體教職工會議，定期研究分析和總結(jié)學校工作，提出今后改進工作的意見和措施。注意發(fā)揚民主，發(fā)動干部、教職工討論學校行政工作的重大問題。

　　4、領(lǐng)導學生的思想品德教育工作，教學工作，體育衛(wèi)生保健工作，勤工儉學，后勤等項工作，積極推廣普通話。

　　5、團結(jié)學校領(lǐng)導班子成員，做好教職工隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓工作，認真貫徹黨的知識分子政策，合理安排教師的工作，充分發(fā)揮干部教職工的'積極性。

　　6、堅持勤儉辦學的方針，健全財務(wù)管理制度，抓好后勤工作，有條件的可以辦好校辦工廠，為教學服務(wù)，為師生服務(wù)，努力改善辦學條件。

　　7、組織與協(xié)調(diào)校外有關(guān)部門和學生家長的關(guān)系，搞好學校社會家庭三結(jié)合教育，推進學校各項工作的開展。

　　8、校長不在校時，由教導主任代行校長職責。

　　中學校長崗位職責 5

　　副校長是校長的助手和參謀，貫徹其治校決策和辦學意圖協(xié)助校長具體分管學校行政工作。

　　一、 對學校財務(wù)、財產(chǎn)、校舍、設(shè)備、環(huán)境建設(shè)、生活服務(wù)等實行全面管理、統(tǒng)籌安排，對全校的長遠發(fā)展做出具體規(guī)劃和近期實施細則。

　　二、選派適當人選擔任總務(wù)主任、副主任等工作，指導制訂和審批總務(wù)工作計劃，檢查執(zhí)行落實情況，認真總結(jié)學年和學期總務(wù)工作的經(jīng)驗和教訓，提出具體改進意見和措施。

　　三、 貫徹勤儉辦學的方針，堅持“一支筆”的.原則，審批各項開支，對萬元以上的較大開支，應提交校長辦公會研究決定。

　　四、 加強總務(wù)隊伍的建設(shè)，關(guān)心他們的思想、學習和生活，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。善于組織和協(xié)調(diào)總務(wù)處同校內(nèi)其他處室的關(guān)系，共同完成為教育 教學、為師生服務(wù)的工作。

　　五、 從嚴財務(wù)管理，發(fā)現(xiàn)重大問題要及時上報局財務(wù)科，對嚴重違反規(guī)定或發(fā)生重大疏漏時要追究有關(guān)人員責任，并自查自糾，吸取教訓，同時要主動承擔領(lǐng)導責任。

　　中學校長崗位職責 6

　　一、全面貫徹執(zhí)行黨和國家制定的教育方針、政策，執(zhí)行上級黨委、教育行政部門的決定，主持全校行政工作，確定全校性工作綱要及措施，主持校長辦公會議。

　　二、根據(jù)黨的教育方針和學校教育目標的要求，從學校的實際出發(fā)制定和實施學校的發(fā)展規(guī)劃和學年、學期計劃，并組織實施、檢查和總結(jié)規(guī)劃（計劃）完成的情況。

　　三、領(lǐng)導和管理學校的教學工作，合理地安排教學人員保證教學計劃和教學大綱的實施。經(jīng)常深入教學第一線，有目的、有計劃地了解教師教學和學生學習情況，提出教改教研意見，推動學校教育教學改革。引導教師不斷改進教學方法，加強基礎(chǔ)知識的教學和基本技能的訓練，關(guān)注學生的發(fā)展和能力的培養(yǎng)。

　　四、配合黨組織領(lǐng)導和組織學校的思想政治教育工作，認真貫徹執(zhí)行（中學生日常行為規(guī)范），根據(jù)青少年的思想狀況及其特點，進行生動、活潑、有效的社會主義教育、愛國主義教育、集體主義教育、民主教育、遵紀守法教育和道德教育，培養(yǎng)學生良好心理品質(zhì)，密切與家長、社會的關(guān)系，加強對學生的校內(nèi)外的思想教育工作。

　　五、領(lǐng)導好體育衛(wèi)生工作，加強學生的衛(wèi)生保健工作，關(guān)心學生的生活，積極創(chuàng)造條件，組織學生參加社會實踐活動和服務(wù)性勞動，控制學生活動的總量，保護和增進學生的健康。

　　六、抓好教職工隊伍的建設(shè)，根據(jù)規(guī)定確定學校機構(gòu)設(shè)置、人員聘用、調(diào)配，提高教職工隊伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)，形成一支以骨干教師為中心的'教職工隊伍。

　　七、貫徹勤儉辦學、勤工儉學方針，努力扶持校辦企業(yè)，依法處理好歷史遺留問題，改善辦學條件，搞好師生的集體福利。管好校舍、設(shè)備和經(jīng)費。

　　八、培養(yǎng)良好的校風、教風、學風。美化、綠化、凈化、優(yōu)化學校環(huán)境，努力為師生創(chuàng)造一個美好的學習和工作環(huán)境。

　　九、保障教代會和工會行使其職權(quán)，重視并支持“學代會”工作。在決定關(guān)系到廣大教職工切身利益的重大問題時，應征求工會和各方面負責人的意見。堅持民主辦校。

　　十、全面負責學校的社會治安綜合治理工作。

　　中學校長崗位職責 7

　　一、負責學校全面工作，貫徹執(zhí)行黨的教育方針，執(zhí)行上級黨委和教育行政主管部門的決定，完成上級主管部門下達的各項任務(wù)。

　　二、根據(jù)黨的教育方針和學校教育目標的要求，從學校的實際出發(fā)，制訂學校的遠景、中景和近景規(guī)劃(計劃)，并監(jiān)督、落實其完成的情況。

　　三、主持制定學校年度和學期（階段）的工作計劃，審理學校各項經(jīng)費預算和基本建設(shè)計劃，審查處理、答復各處室的請示報告。

　　四、管理好學校的人事工作，貫徹黨的知識分子政策，關(guān)心教職工的生活和健康。

　　五、領(lǐng)導和管理學校的教學工作，合理地組織安排教學人員，保證教學計劃和教學大綱的實現(xiàn)，經(jīng)常深入教學工作，提出教改和教研的意見，推進學校教育、教學改革的實踐活動。

　　六、領(lǐng)導和組織學校的思想政治教育工作，搞好精神文明建設(shè)，認真貫徹執(zhí)行《中學生日常行為規(guī)范》，密切學校與家長、社會的聯(lián)系，加強對學生的校內(nèi)外的`思想教育工作。

　　七、領(lǐng)導藝體衛(wèi)工作，貫徹執(zhí)行《學校體育衛(wèi)生工作暫行規(guī)定》。領(lǐng)導好體育課、課外體育活動和學校運動隊的訓練工作。

　　八、積極創(chuàng)造條件，組織學生參加生產(chǎn)勞動、公益勞動和服務(wù)性勞動，創(chuàng)造開展勞動和勞動技術(shù)教育的新經(jīng)驗。

　　九、提高教師隊伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)，形成一支以骨干教師為中心的教師隊伍。

　　十、負責健全學校的行政指揮系統(tǒng)，建立健全各項規(guī)章制度，保證學校正常的工作秩序。

　　十一、培養(yǎng)良好校風，美化、綠化、凈化學校環(huán)境，改善辦學條件，搞好教職工福利，為師生員工創(chuàng)造一個良好的學習和工作條件。

　　十二、保障教代會和工會行使其職權(quán)，管好校舍、設(shè)備和經(jīng)費。

　　十三、加強安全教育和管理，負責全校安全工作。

　　中學校長崗位職責 8

　　一、全面貫徹黨的教育方針，認真執(zhí)行國家和上級有關(guān)部門制定的法律、法規(guī)和有關(guān)政策，正確處理國家、學校和教職工個人三者之間的關(guān)系。

　　二、根據(jù)上級主管部門下達的任務(wù)，制定學校的`發(fā)展規(guī)劃和學年、學期工作計劃及各項工作管理制度和相應的檢查評比考核辦法，并認真組織實施，實現(xiàn)校長任期工作目標。

　　三、堅持管理育人、教書育人、服務(wù)育人的工作方針，提高教職工隊伍的綜合素質(zhì)。增強教師事業(yè)心和責任感，調(diào)動教師工作的積極性，爭創(chuàng)一流的教育教學工作質(zhì)量。培養(yǎng)和選拔使用干部。

　　四、加強學校人事、教育教學、總務(wù)等各方面工作的組織管理，推動學校內(nèi)部綜合改革的不斷深化，建立科學、高效、有活力的管理運行機制，使學校走向自我完善、自我發(fā)展的道路。

　　五、自覺接受黨組織的監(jiān)督，定期向黨組織匯報工作，尊重支持教職工群眾參與學校民主管理的權(quán)利。

　　六、全身心地投入工作，關(guān)心群眾生活。自覺加強自我制約機制，保證校長負責制機制下的學校健康發(fā)展。

　　注：副校長主要職責是協(xié)助校長履行以上職責，按學期做好工作總結(jié)、教師工作考核。協(xié)調(diào)、安排各部分工作，及時落實、指導、督促、檢查各項工作。

　　中學校長崗位職責 9

　　1、接受黨組織和校長的領(lǐng)導，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，勤政敬業(yè)，顧全大局。

　　2、協(xié)助學校校長全面貫徹黨的教育方針、政策、法規(guī)，自覺抵制各種違反教育政策的工作傾向，堅持社會主義辦學方向。

　　3、協(xié)助學校校長積極投身教育改革，正確把握改革動態(tài),認真參與辦學決策。

　　4、協(xié)助校長認真執(zhí)行好黨的'知識分子政策和干部政策，團結(jié)、依靠廣大教職員工，組織好師資培訓，關(guān)心好教職工的工作和生活，對校長負責，對事業(yè)負責。

　　5、認真、踏實地支持學校日常工作，確保學校在德、智、體、美、勞等幾方面培養(yǎng)學生，將培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人作為工作的最終目標加以追求。

　　6、配合黨組織和校長指導好群眾組織開展工作，充分發(fā)揮群眾組織在辦學中的積極作用。

　　7、協(xié)助校長促進學校教育、家庭教育和社區(qū)教育的協(xié)調(diào)一致，推進素質(zhì)教育，創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。

　　中學校長崗位職責 10

　　1、貫徹黨的教育方針和上級教育部門的指示精神，協(xié)助校長領(lǐng)導學校教學工作，確保完成學校的教學工作。

　　2、領(lǐng)導教務(wù)處制訂和實施學校的教學工作計劃，主持日常的教學工作，建立優(yōu)良的教學秩序，并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況，認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷提出改進措施。

　　3、經(jīng)常深入教學第一線，通過聽課、談話等形式，了解師生教與學的情況，從實際出發(fā)，提出要求，講求實效，引導教師不斷改進教學。

　　4、負責教師在職進修和繼續(xù)教育工作，提高教師的教育教學水平，組織和培養(yǎng)學校骨干教師進行教學改革實驗，負責學�？蒲姓n題的立項、申報及組織實施、總結(jié)表彰工作。

　　5、按學校體藝衛(wèi)工作條例管理體育、藝術(shù)和衛(wèi)生工作，領(lǐng)導好體育課、課外體育鍛煉，體育達標及學校運動隊的工作，堅持教學衛(wèi)生工作制度，指導體育室、衛(wèi)生室開展校園體育活動、衛(wèi)生宣傳、健康教育、不斷增強學生身體素質(zhì)，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

　　6、定期組織召開教研組長會議，及時傳達上級教研部門關(guān)于學校教研部門關(guān)于學校教學工作的指標要求，推動學校教學工作的`開展。

　　7、領(lǐng)導教導處搞好期中、期未教師教學效果及學生學習效果考核工作，并組織教導處進行分析，不斷積累經(jīng)驗。

　　8、負責建立各專用教室的使用制度，加強對各室負責教師的管理，提高各室的使用率，負責管理學校的教學檔案資料積累和保存工作。

　　9、組織安排好學生的課外活動，豐富學生的學習生活。

　　10、每學期要寫出學校狀況的可行性報告及今后的整改意見。為校長的決策提供依據(jù)。

　　11、校長不在學校時，副校長代行校長職責。

　　中學校長崗位職責 11

　　1、全面貫徹黨和國家教育方針，認真學習有關(guān)法律法規(guī)和政策，堅持社會主義辦學方向。

　　2、制定學校一定時期內(nèi)的`發(fā)展目標和學年計劃，組織實施、檢查、總結(jié)。

　　3、建立學校組織機構(gòu)，選任各層次的干部，聘任、調(diào)配、考核學校的教職員工，提高其政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，調(diào)動其積極性。

　　4、領(lǐng)導學校教育教學工作，堅持教書育人、管理育人、服務(wù)育人方針，嚴格執(zhí)行國家“課程標準”，幫助師生提高教育質(zhì)量。

　　5、掌管學校經(jīng)濟和設(shè)備設(shè)施，堅持勤儉辦學、勤工儉學，努力改善學校的工作、生活條件。

　　6、完善學校管理體制，建立以校長責任制、崗位責任制為主的規(guī)章制度，治理學校環(huán)境，培養(yǎng)良好校風，抓好校務(wù)公開工作。

　　7、評價學校工作，總結(jié)辦學經(jīng)驗，改善學校管理，提高辦學效益。

　　8、搞好對外聯(lián)系，爭取上下左右支持。

　　中學校長崗位職責 12

　　一、貫徹執(zhí)行黨的教育方針,執(zhí)行上級黨委、教育行政部門的決定,主持全校行政工作,確定全校性工作措施,主持校務(wù)會議。

　　二、根據(jù)黨的教育方針和學校教育目標的要求，從學校的實際出發(fā)，制定發(fā)展規(guī)劃，并監(jiān)督、落實完成。

　　三、領(lǐng)導和管理學校的教學工作，合理地組織安排教學人員，保證教學計劃和教學大綱的實現(xiàn)，經(jīng)常深入教學工作，提出教改和教研意見，推進學校教育、教學改革的'實踐活動。

　　四、領(lǐng)導和組織學校的思想政治教育工作，搞好精神文明建設(shè)，調(diào)查研究學生的思想狀況及其特點，進行共產(chǎn)主義教育、愛國主義教育、集體主義教育、社會主義民主和遵紀守法教育、勞動教育、道德教育和良好心理素質(zhì)的培養(yǎng)。配備素質(zhì)較高的教師當班主任，充分發(fā)揮班主任、少先隊的作用，密切學校與家長、社會的聯(lián)系，加強對學生校、內(nèi)外的思想教育工作。

　　五、領(lǐng)導體育衛(wèi)生工作，組織好體育課、課外體育活動和學校運動隊的訓練工作。

　　六、積極創(chuàng)造條件，組織學生參加公益勞動和服務(wù)性勞動，創(chuàng)造開展勞動和勞動技術(shù)教育的新經(jīng)驗。

　　七、提高教師隊伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)，形成一支以骨干教師為中心的教師隊伍。

　　八、貫徹勤儉辦學的方針，改善辦學條件，管好校舍、設(shè)備和經(jīng)費。

　　九、負責健全學校的行政指揮系統(tǒng)，建立健全各項規(guī)章制度，保證學校正常的工作秩序。

　　十、培養(yǎng)良好的校風，美化、綠化、凈化學校環(huán)境，為師生員工創(chuàng)造一個良好的學習和工作條件。

　　中學校長崗位職責 13

　　崗位職責

　　一、校長是學校行政負責人，在上級機關(guān)的領(lǐng)導下，主持學校的教育、教學和其他行政工作。

　　二、全面貫徹黨和國家制定的教育方針，認真執(zhí)行國家和上級教育行政部門的法令、法規(guī)，執(zhí)行學校黨總支的決議，實現(xiàn)中學教育的培養(yǎng)目標，保證教育質(zhì)量。

　　三、對學校的工作全面規(guī)劃，統(tǒng)一安排。負責制訂與組織實施全校的工作，審批處室的工作計劃，定期檢查總結(jié)工作，并向上級及全體教職工報告。

　　四、負責領(lǐng)導和組織學校的`教學工作。堅持以教學為中心，堅持按教學規(guī)律辦事，保證教育計劃的全面貫徹執(zhí)行。經(jīng)常了解教師教學與學生學習的情況，隨時與教務(wù)主任及有關(guān)教師研究改進教學工作。

　　五、負責領(lǐng)導和組織學校的德育工作。經(jīng)常與政教主任、班主任及有關(guān)人員研究改進對學生的教育、管理工作。積極指導與幫助共青團、學生會開展工作。要發(fā)動全體教職工人人做學生的德育工作。

　　六、負責與領(lǐng)導學校的教育科學研究工作，主持重大課題的研究。

　　七、抓好學生的體育衛(wèi)生工作，督促有關(guān)部門和全體教工合理安排學生的學習、文娛、體育活動。

　　八、主持建立和健全教職工崗位職責和各項規(guī)章制度。負責學校教職工的聘任和調(diào)配、管理和獎懲，提高教職工的思想、文化、業(yè)務(wù)水平。發(fā)揮教職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。

　　九、貫徹勤儉辦學方針，努力改善辦學條件。管好、用好學校經(jīng)費、校舍和設(shè)備，審批學校經(jīng)費的預算和決算。努力辦好校辦企業(yè)，領(lǐng)導開展勤工儉學活動。

　　十、督促有關(guān)部門管理好教師、學生、職工的生活，努力搞好集體福利。

　　十一、主持校務(wù)會議和辦公會議。

　　十二、深入教育第一線，不斷總結(jié)教育、教學經(jīng)驗，以深化教育改革，探索教育規(guī)律，全面提高教育質(zhì)量。

　　十三、全面負責學校的安全保衛(wèi)工作。

　　中學校長崗位職責 14

　　1、校長是學校行政負責人。校長對學校的領(lǐng)導首先是教育思想的領(lǐng)導。校長要全面貫徹黨的教育方針，深化教育教學改革，積極變應試教育為素質(zhì)教育，努力為國家培養(yǎng)大批現(xiàn)代化人才打好基礎(chǔ)。

　　2、在上級黨委和上級教育部門的領(lǐng)導下，校長負責全校的教育行政工作，副校長協(xié)助校長工作。按照黨的教育方針和上級領(lǐng)導的精神，根據(jù)學校實際情況和教育改革的要求，制訂每一學期的工作計劃和長遠工作計劃。加強學校的管理工作，認真改進管理制度，保證學校工作做到有章可循，有法可依。

　　3、校長對學校的工作要全面規(guī)劃、統(tǒng)一安排。負責審批行政辦、教導處、思政辦、教科室、總務(wù)處和團總支的工作計劃和總結(jié)，定期檢查各部門工作，并向上級及全校教職工作通告。

　　4、安排好全校人事，加強對骨干教師和青年教師的培養(yǎng)，重視在職教師的進修，采取多種形式有計劃地逐步提高師資水平，改進和完善考核工作，優(yōu)化教師隊伍。做好教師的職務(wù)評審工作。

　　5、負責領(lǐng)導和組織學校的教學教改工作。

　�。�1）堅持以教學為中心，按教學規(guī)律辦事，保證教學計劃的全面貫徹執(zhí)行。

　�。�2）經(jīng)常深入教學第一線，進行聽課和評課，召開各種形式的座談會，了解并分析全校教學情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，以推動學校教學工作。

　�。�3）加強教研組建設(shè)，發(fā)揮備課組的群體合力作用�？茖W安排好課程表，課外活動表和作息時間表，正確處理必修課、選修課、活動課的關(guān)系。重視素質(zhì)教育，發(fā)展學生的個性，努力培養(yǎng)特色學生。

　�。�4）隨時督促和檢查教學方案的實施，不斷總結(jié)教學經(jīng)驗，探索規(guī)律，全面提高教學質(zhì)量。

　�。�5）加強和指導畢業(yè)班工作，定期舉行畢業(yè)班工作會議，關(guān)心畢業(yè)班學生的`思想和學習情況。確保教學進度和復習課的質(zhì)量，提高畢業(yè)率和優(yōu)秀率，為高一級學校輸送大批優(yōu)秀人才。

　　6、負責領(lǐng)導和組織學校的思想政治、道德品質(zhì)和行為習慣的教育工作。

　�。�1）加強對思政辦、年級組、班主任的領(lǐng)導，經(jīng)常與他們研究改進對學生的教育、管理工作。

　　（2）深入學生，了解學生，召開學生座談會或與學生對話，把握學生的政治思想等脈搏，有的放矢地對學生進行教育工作。

　�。�3）積極指導和幫助共青團、學生會、家長委員會開展工作，使學生工作形成生動活潑、健康向上的局面。

　�。�4）發(fā)動全體教師、各部門、學生家長共同做好學生的德育工作，保證德育工作的全員性，形成齊抓共管的格局。

　�。�5）指導教師發(fā)揮各學科德育功能的教育作用，使德育工作做得有序、自然、生動，全面提高學生的素質(zhì)。

　　7、加強學校教育科研工作，組織學校的重點課題，推動和指導面上的教育科研，形成全校的科研隊伍網(wǎng)絡(luò)。以教育科研指導改革，以改革促進教育科研。通過科研培養(yǎng)眾多的有特色的一流教師，及時總結(jié)教師中先進的教育、教學經(jīng)驗，向全校教師推廣，不斷提高學校的教育教學質(zhì)量。

　　8、抓好學校的音、體、美及衛(wèi)生等工作。督促有關(guān)部門和全體教職員工合理安排學生的學習、文娛、體育活動，組織和促進學生進行有利于身心健康的各種課外活動。在全面普及的基礎(chǔ)上，培養(yǎng)學生體育、藝術(shù)尖子人才。督促有關(guān)部門管理好師生員工的生活，保護和關(guān)心他們的健康。

　　9、加強對總務(wù)、財務(wù)工作的領(lǐng)導，辦好學校的三產(chǎn)事業(yè)和校辦廠，積極添置和改善學校各種設(shè)施，努力辦成現(xiàn)代化的一流學校。合理使用學校經(jīng)費，關(guān)心師生員工生活，搞好福利工作。健全和落實學校的安全保衛(wèi)制度。

　　10、負責中層干部的考查、評議、調(diào)整、任免工作，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，領(lǐng)導和組織干部、教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學習，提高教職工的素質(zhì)。

　　11、合理安排教職工的工作，并按規(guī)定手續(xù)審批教職工請假事宜。

　　12、實行校長負責制的集體領(lǐng)導，各行政人員分工協(xié)作，各司其職。主持由中層干部參加的校務(wù)會議。校長、副校長根據(jù)需要及時舉行辦公會議，交流情況，研究和貫徹執(zhí)行上級批示，處理學校有關(guān)事項。經(jīng)常向上級請示，匯報工作。

　　13、認真貫徹《檔案法》，搞好學校檔案工作。

　　中學校長崗位職責 15

　　l、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，按教育規(guī)律辦事，認真完成學校的教育、教學工作。

　　2、按照上級有關(guān)部門的'部署，結(jié)合任期責任目標，制定和實施學校的發(fā)展規(guī)劃和學期學年的工作計劃，并督促、檢查規(guī)劃和計劃的執(zhí)行情況。定期作出工作總結(jié)，定期向教代會通報工作，接受教職工的民主監(jiān)督。

　　3、主持行政會議。領(lǐng)導各處、室工作，重大問題提請教代會或校長會討淪，形成決議后，責成有關(guān)部門執(zhí)行。

　　4、組織領(lǐng)導教學、教改工作，實施教學大綱和教學計劃，深入教學第一線，提高教學質(zhì)量。

　　5、領(lǐng)導學生的思想政治教育工作和體育衛(wèi)生工作，全面關(guān)心學生成長。

　　6、領(lǐng)導勞動技術(shù)教育和社會實踐活動，注重開展第二課堂活動和其它科技活動，關(guān)心體育運動隊建設(shè)。

　　7、領(lǐng)導勤工儉學工作，審查和確定經(jīng)費預決算，努力改善辦學條件，提高教職工福利待遇，關(guān)心教職工身體健康。

　　8、負責教職工的思想政治工作，提高教職工和思想素質(zhì)、理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，負責教職工的考核工作。

　　9、充分發(fā)揮工會、教代會的監(jiān)督作用。

　　中學校長崗位職責 16

　　1、 全面執(zhí)行、貫徹黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，自覺抵制各種違反教育方針、政策、法規(guī)的傾向，實施素質(zhì)教育。堅持社會主義辦學方向，努力培養(yǎng)德、智、體、全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。按教育規(guī)律辦學，不斷提高教育質(zhì)量。

　　2、 認真執(zhí)行黨的知識分子政策和干部政策，團結(jié)、依靠教職員工。組織教師學習政治和鉆研業(yè)務(wù)，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平及教育教學能力，注意培養(yǎng)班主任、中青年教師和業(yè)務(wù)骨干，努力建設(shè)又紅又專的教師隊伍。依靠黨組織，積極做好教師和職工的思想政治工作，自覺接受黨組織的.監(jiān)督。充分發(fā)揚民主，重視教職工代表大會在學校管理中的重要作用，注意發(fā)揮廣大教師和職工工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。

　　3、 全面主持學校工作

　　（1） 領(lǐng)導和組織德育工作。把德育放在首位。堅持教書育人、管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，制定德育工作計劃，建設(shè)德育工作骨干隊伍，采取切實措施，堅持不懈地加強對學生的思想、政治、品德教育。

　�。�2） 領(lǐng)導和組織教學工作。堅持學校工作以教學為主，按照國家規(guī)定的教學計劃、教學大綱，開齊各門課程，不偏科。遵循教學規(guī)律組織教學，建立和完善教學管理制度，搞好教學常規(guī)管理。深入教學第一線，正確指導教師進行教學活動，努力提高教學質(zhì)量。

　　（3） 領(lǐng)導和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育工作及課外教育活動。確保學校體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育工作及課外教育活動生動活潑、有成效地開展，努力開創(chuàng)學校藝體特色。努力開展勤工儉學活動。建好學生勞動教育及勞動技術(shù)教育基地。

　�。�4） 領(lǐng)導和組織總務(wù)工作。貫徹勤儉辦學原則，堅持總務(wù)工作為教書育人和教職工服務(wù)的方向。嚴格管理校產(chǎn)和財務(wù)，搞好校園文化建設(shè)。關(guān)心學生和教職工的生活，保護他們的健康，逐步改善辦學條件和群眾福利。

　　（5） 配合黨組織，支持和指導群眾組織開展工作。充分發(fā)揮工會、共青團、少先隊等組織在辦學育人各項工作中的積極作用。

　　4、 發(fā)揮學校教育的主導作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合，形成良好的育人環(huán)境。

　　5、 副校長協(xié)助校長以上工作。校長不在學校時，副校長代行校長職責。

　　1、班主任是教學班的組織教師和領(lǐng)導者，在學校教育中起著基層指揮者的作用。班主任應充分認識自己的重大職責和光榮使命，扎扎實實抓好班工作。

　　2、班主任應把學生的思想品德教育放在首位，要善于培養(yǎng)和組織好學生干部，發(fā)揮學生的自治能力；要循循善誘地做好差生的轉(zhuǎn)化工作；要努力貫徹校風，并形成具有自己特色的良好班風。

　　3、班主任要全面了解全班學生的學習情況。教育和指導全班學生搞好各種學習，在培養(yǎng)尖子的同時，特別要注重做好“提差”工作，采取得力的措施，使差生不斷進步。

　　4、班主任要全面執(zhí)行黨的教育方針。使學生在德、智、體、美、勞等各方面全面發(fā)展。要主動爭取科任教師的協(xié)助，在認真抓好課堂教學的同時，要積極開展第二課堂活動、文體活動、集體勞動及各項活動，使學生全面發(fā)展、健康成長。

　　5、班主任要不斷完善班級學生管理制度，特別要切實抓好《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》的落實，使學生從小養(yǎng)成良好的行為習慣。

　　6、要加強家訪工作，每學期普訪一次以上，并作好家訪記錄。

　　7、班主任要全面考察學生，每學期都要認真寫好學生評語和登記各科成績，管好學籍冊。

　　8、認真組織、積極帶領(lǐng)本班學生完成學校布置的各項任務(wù)。

　　9、教書育人、以身作則、言傳身教、做學生的表率。

　　中學校長崗位職責 17

　　校長室是學校行政的決策指揮機構(gòu)。其主要職責是：

　　1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅持正確的政治方向，按教育規(guī)律辦學，不斷提高教育質(zhì)量。

　　2、制訂并組織實施學校的發(fā)展規(guī)劃、學年和學期工作計劃。主持學校行政例會和教師大會。

　　3、指揮、協(xié)調(diào)各處（室）的工作，對各處（室）進行指導、督促、檢查和評價。

　　4、把德育工作放在首位，堅持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，建設(shè)好德育工作隊伍，切實提高德育效果。

　　5、堅持學校工作以教學為主，按照國家統(tǒng)一編制的教學計劃、教學大綱，遵循教學規(guī)律組織教學，極力和完善教學管理系統(tǒng)，抓好教學常規(guī)管理，努力提高教學質(zhì)量。

　　6、加強對體育衛(wèi)生、美育、勞動教育工作的領(lǐng)導和管理，全面實施“五育”。

　　7、重視教師隊伍建設(shè)，加強教師隊伍的管理，組織交換司學習整理理論、文化業(yè)務(wù)知識。不斷提高教師的政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分調(diào)動他們教書育人的主動鄉(xiāng)、積極性和創(chuàng)造性。

　　8、加強對總務(wù)工作的`領(lǐng)導，貫徹勤儉辦學的原則，搞好校園建設(shè)，管理好校園設(shè)備和經(jīng)費，努力開展勤工儉學活動，逐步改善辦學條件和教職工的福利。

　　9、加強與社會的聯(lián)系，調(diào)動社會各方面的辦學積極性，努力動員社會各方面的力量支持學校建設(shè)和教育教學工作。

　　中學校長崗位職責 18

　　1.全面貫徹黨的教育方針，按照教育規(guī)律辦學，領(lǐng)導和主持學校的全面工作，實施依法治校，提高教育教學質(zhì)量。

　　2.從學校實際出發(fā)，主持制定學校的發(fā)展規(guī)劃，學年度工作計劃，進行任務(wù)分解，認真組織實施。深入推行課程改革，不斷推進素質(zhì)教育。

　　3.加強師資隊伍建設(shè)，組織教師認真學習政治，積極鉆研業(yè)務(wù)，平等對待學生，高度重視自身專業(yè)成長，努力建設(shè)一支職業(yè)道德較高，教育能力較強和創(chuàng)新精神持久的.高素質(zhì)教師隊伍。

　　4.領(lǐng)導各處室開展正常工作，充分發(fā)揮其職能作用和主觀能動作用。做到常規(guī)工作中心抓，中心工作突擊抓，努力建設(shè)一支有凝集力，有戰(zhàn)斗力，有創(chuàng)造力的干部隊伍。

　　5.建立健全未成年人思想道德建設(shè)體系，發(fā)揮學校教育的主導作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的有機結(jié)合，營造良好的育人環(huán)境，培養(yǎng)全面發(fā)展，有個性特征，有專業(yè)特長的學生。

　　6.努力改善辦學條件，積極創(chuàng)建綠色、安全、和諧學校，全力建設(shè)信息化、數(shù)字化、特色化校園。

　　7.推行民主管理，發(fā)揮教代會作用，關(guān)心教職員工的工作、學習和生活，實施科學的績效考核。

　　8.嚴于律己，廉潔奉公。做到科學、民主行使全力；齊抓共、共管形成合力；慎言、篤行體現(xiàn)魅力；開拓、果敢凸顯魄力。

　　中學校長崗位職責 19

　　1、堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策，執(zhí)行上級黨委和行政部門的指示。堅持社會主義辦學方向，努力按教育規(guī)律辦學，實現(xiàn)中學教育的培養(yǎng)目標。

　　2、負責制訂學校的`發(fā)展規(guī)劃和學年、學期工作計劃，以及改革方案和崗位責任制目標。經(jīng)常檢查工作計劃執(zhí)行情況，搞好總結(jié)、報告工作，提出改進工作的意見和措施。

　　3、加強對師生員工的思想政治教育，切實抓好學生的思想政治教育。全面提高教育教學質(zhì)量，使學生在德、智、體、美、勞諸方面都得到發(fā)展。

　　4、定期召開并主持校長辦公會和行政會，領(lǐng)導學校教學改革與科研工作，領(lǐng)導學校體育衛(wèi)生工作，負責學校人事、工資及獎金分配、職稱評定及獎勵等工作。

　　5、堅持勤儉辦學的精神，管理學校的經(jīng)費、校舍和設(shè)備，組織實施學�；�本建設(shè)，不斷改善辦學條件，不斷改善教職工的集體福利，提高辦學效益。

　　6、健全學校各種規(guī)章制度和教職工崗位責任制，加強和改善學校管理，建立正常的教學秩序，樹立良好校風、教風和學風。

　　7、管理學校治安保衛(wèi)工作和校辦企業(yè)工作。

　　8、協(xié)調(diào)學校外部關(guān)系，加強學校與社會、學生家長的聯(lián)系，爭取社會各界支持。

　　9、積極推進學校社會主義精神文明建設(shè)。

　　10、接受學校黨組織的監(jiān)督。

　　11、完成上級交辦的其它工作，并創(chuàng)學校特色。

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