預(yù)算管理崗位職責(zé)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊桑韵率切【帪榇蠹艺淼念A(yù)算管理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
預(yù)算管理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)
1、投資測(cè)算，配合土地拓展部門(mén)，進(jìn)行地塊經(jīng)濟(jì)分析，前期成本預(yù)算策劃，為公司土地拓展提供決策依據(jù)。
2、項(xiàng)目目標(biāo)成本編制，通過(guò)產(chǎn)品策劃、建造標(biāo)準(zhǔn)論證、限額設(shè)計(jì)、技術(shù)方案策劃等，合理確定目標(biāo)成本，提出項(xiàng)目稅籌定位建議；
3、通過(guò)方案設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)變更、簽證管理，控制目標(biāo)成本落地，避免成本失控。
4、通過(guò)月度報(bào)表、線上管理系統(tǒng)，進(jìn)行動(dòng)態(tài)成本管理，跟蹤項(xiàng)目成本變化，及時(shí)進(jìn)行偏差分析，提出管控意見(jiàn)；
5、指導(dǎo)項(xiàng)目成本部進(jìn)行目標(biāo)成本編制、上線，編制合約規(guī)劃；
6、起草編制部門(mén)規(guī)章制度，如部門(mén)內(nèi)部工作考評(píng)規(guī)定，工作指引(手冊(cè))等；
7、配合集團(tuán)成本中心開(kāi)展數(shù)據(jù)沉淀，完善數(shù)據(jù)庫(kù)。
任職資格
1、二本或以上學(xué)歷，28歲以上，工程管理、土木工程管理、造價(jià)工程等相關(guān)專業(yè)；
2、具有造價(jià)師證優(yōu)先考慮；
3、具有良好在職業(yè)道德肯責(zé)任心，具工程造價(jià)、土木工程等建筑類專業(yè)；
4、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉土建、水電工程圖紙，能根據(jù)圖紙計(jì)算工程，編制預(yù)算及概算；
5、熟悉工程量計(jì)算軟件、工程計(jì)價(jià)軟件、CAD繪圖軟件及辦公自動(dòng)化軟件應(yīng)用。
預(yù)算管理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1.擬寫(xiě)年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制說(shuō)明，指導(dǎo)各部門(mén)根據(jù)業(yè)務(wù)開(kāi)展需要編制部門(mén)收支預(yù)算；
2.擬寫(xiě)本中心年度財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、決算報(bào)告及利潤(rùn)分配預(yù)案；
3.負(fù)責(zé)股東會(huì)審議后預(yù)算的調(diào)整、分解、組織實(shí)施工作；
4.監(jiān)控中心財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況，審核部門(mén)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度；
5.負(fù)責(zé)擬訂財(cái)務(wù)審批委員會(huì)議事規(guī)則，以及會(huì)議材料預(yù)審，承辦會(huì)務(wù)事項(xiàng)，整理會(huì)議紀(jì)要，監(jiān)督審議項(xiàng)目支出執(zhí)行情況；
6.負(fù)責(zé)定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金、重要空白憑證及有價(jià)單證等重要物品。
任職條件：
1.全日制高等院校本科及以上學(xué)歷；
2.具有5年以上企業(yè)/銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)歷；
3.財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，對(duì)ERP系統(tǒng)有所了解，熟練掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件；
4.中級(jí)或以上職稱；
5.有較強(qiáng)的邏輯分析、溝通、寫(xiě)作能力和相應(yīng)管理技能；
6.有預(yù)算管理工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
預(yù)算管理崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1.組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，保證財(cái)務(wù)信息準(zhǔn)確傳達(dá)及預(yù)算的執(zhí)行情況預(yù)警以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整；
2.建立及完善財(cái)務(wù)預(yù)算管理體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理，監(jiān)察公司業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)狀況，監(jiān)督流程的.有效執(zhí)行；
3.精確監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制；
4.通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理，監(jiān)察公司業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)狀況，監(jiān)督流程的有效執(zhí)行，確保會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)有效配合性；
5.配合總監(jiān)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理提高工作效能、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
任職要求：
1.四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所5年以上審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；
3.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格；
4.至少5年管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域工作經(jīng)歷；
5.熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
6.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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