sap實施顧問崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會生活中，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編幫大家整理的sap實施顧問崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
sap實施顧問崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負責(zé)現(xiàn)場實施工作，包括現(xiàn)場調(diào)研、解決方案設(shè)計、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)整理、用戶培訓(xùn)工作；
2、提供現(xiàn)場實施輔導(dǎo)支持；
3、進行初步的APS系統(tǒng)安裝和簡單的運維支持；
4、能夠及時發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題，提升內(nèi)部知識庫的積累；
5、提供內(nèi)部技術(shù)支持、培訓(xùn)，及客戶培訓(xùn)工作。
崗位要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，計算機、信息管理、工業(yè)自動化等相關(guān)專業(yè)；
2、3年及以上的ERP、MRP、MES或者生產(chǎn)管理系統(tǒng)方面的實施經(jīng)驗，APS實施經(jīng)驗的優(yōu)先；熟悉制造業(yè)生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)，
3、能夠熟練使用Excel進行數(shù)據(jù)整理、分析；
4、熟練使用PPT、Word及Visio等工具；
5、能夠?qū)QL Server或Oracle進行基本的數(shù)據(jù)操作和備份、恢復(fù)操作；
6、具備良好的溝通表達能力和書面文檔撰寫能力；
7、具備項目管理經(jīng)驗，能夠合理控制客戶關(guān)系與項目進度；
8、有良好的`團隊精神和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能承受工作壓力，良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升愿望。
sap實施顧問崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、負責(zé)對客戶進行現(xiàn)場的項目管理、需求調(diào)研、售前、培訓(xùn)、實施及客戶服務(wù)等工作；
2、針對客戶需求和行業(yè)特點，提出基于SAP—SRM的解決方案；
3、依據(jù)項目要求，負責(zé)SAP的SRM實施工作：需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計、系統(tǒng)測試和上線。
崗位要求：
1、5年以上SAP—SRM實施顧問經(jīng)驗，熟悉相應(yīng)模塊的`業(yè)務(wù)流程及配置，能夠獨立完成項目的實施；
2、熟練掌握SAP—SRM，能做Consulting工作，具有良好的業(yè)務(wù)背景；
3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務(wù)；
4、出色的溝通能力，以客戶需求為導(dǎo)向，完成對最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn)；
5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力，可以適應(yīng)出差；
6、有Java開發(fā)經(jīng)驗、或產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先；
7、從事ERP供應(yīng)商管理相關(guān)模塊顧問優(yōu)先。
sap實施顧問崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1.直接與客戶進行溝通，并引導(dǎo)客戶需求;
2.業(yè)務(wù)流程優(yōu)化改進建議，完成MM / SD / PP項目藍圖確認相關(guān)事項;
3.根據(jù)項目要求完成相應(yīng)需求和開發(fā)文檔的編寫工作;
4.制作培訓(xùn)操作手冊，并組織項目的用戶培訓(xùn);
5.負責(zé)進行單元測試、集成測試、系統(tǒng)上線支持等工作;
6.引導(dǎo)完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計，協(xié)調(diào)開發(fā)人員進行開發(fā)工作，推動及協(xié)調(diào)產(chǎn)品的開發(fā)進度，把控項目質(zhì)量;
7.研究相關(guān)競爭對手產(chǎn)品特性，分析行業(yè)市場動態(tài)。
8.完成項目經(jīng)理或直屬主管交付工作任務(wù);
相關(guān)工作經(jīng)驗Relevant Working Experience：
1.至少3年以上SAP系統(tǒng)SD/MM/PP模塊項目實施經(jīng)驗，能主導(dǎo)本模塊項目實施工作;
2.了解與SAP ERP SRM或CRM模塊相關(guān)集成者優(yōu)先;
3.具有電商行業(yè)軟件項目實施經(jīng)驗或B2B電商平臺運維經(jīng)驗優(yōu)先。
4.熟練掌握SAP系統(tǒng)SD/MM/PP模塊基本功能，熟悉采購、銷售、庫存管理、供應(yīng)鏈管理等流程;
5.有編寫用戶需求說明書、設(shè)計說明書、測試方案和報告、部署指引、用戶手冊和操作指南的相關(guān)經(jīng)驗;
6.能獨立編制開發(fā)文檔，熟悉ABAP、Hybris等技術(shù)優(yōu)先;
7.具備較好的`UE/UI策劃能力，對商家端產(chǎn)品的視覺設(shè)計、用戶體驗等有深刻理解者優(yōu)先;
sap實施顧問崗位職責(zé)4
職責(zé)
1、獨立和與他人合作，按計劃完成軟件項目的現(xiàn)場整體實施工作；
2、對公司各部門分別進行ERP系統(tǒng)的使用培訓(xùn)和輔導(dǎo)，使各部門員工能夠熟練使用；
3、與ERP實施商保持良好的溝通，反饋公司各部門的特殊需求，報表需求以及其它要求等；
4、編寫實施工作記錄文檔，編寫項目檔案的整理工作等。
任職資格
1、計算機等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、兩年以上工作經(jīng)驗，參與過具體的軟件項目開發(fā)與實施工作，并在項目中擔(dān)任主要職責(zé)，ERP項目經(jīng)驗優(yōu)先；
3、工作認真踏實，心細，頭腦清晰，具有較強的.學(xué)習(xí)能力；
4、具有團隊合作精神，有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
5、具有較好的溝通能力，善于與人交流。
sap實施顧問崗位職責(zé)5
1、負責(zé)ERP項目實施、方案講解、產(chǎn)品演示、培訓(xùn)、客戶關(guān)系維護及項目推進;
2、負責(zé)實施資源協(xié)調(diào)、企業(yè)流程分析、用戶需求分析，能對項目進行有效的計劃與管理;
3、負責(zé)項目的范圍管理、風(fēng)險控制，保證項目成功交付;
4、客戶ERP應(yīng)用問題維護與解決
sap實施顧問崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、負責(zé)物流軟件的售后實施維護;
2、負責(zé)客戶需求分析和管理，負責(zé)產(chǎn)品進度和質(zhì)量管理;
3、收集客戶/市場需求，參與產(chǎn)品的優(yōu)化設(shè)計，提升客戶體驗
4、配合產(chǎn)品功能的上線測試;
5、負責(zé)客戶單位的協(xié)調(diào)、客戶關(guān)系維護、問題處理等工作
任職要求:
1、物流或計算機等相關(guān)專業(yè)，大�；蛞陨蠈W(xué)歷;
2、具備良好的`溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作能力;
3、具備1-2年以上產(chǎn)品或項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、要求有一定的貨代/軟件行業(yè)客戶服務(wù)從業(yè)經(jīng)驗者;
sap實施顧問崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、主導(dǎo)SAP需求管理，負責(zé)需求信息收集、分析、梳理業(yè)務(wù)流程并提供專業(yè)的解決方案供公司決策，主導(dǎo)項目的策劃與實施;
2、負責(zé)公司業(yè)務(wù)流程和管理結(jié)合SAP系統(tǒng)進行改進;
3、負責(zé)SAP系統(tǒng)的架構(gòu)規(guī)劃，系統(tǒng)整體實施;
4、負責(zé)解決SAP系統(tǒng)實施過程中的重大問題;
5、對公司內(nèi)部管理層、關(guān)鍵用戶以及信息技術(shù)人員進行SAP系統(tǒng)方面的講解和培訓(xùn)。
6、協(xié)助公司制定信息化集團化戰(zhàn)略規(guī)劃，推進信息化集團化建設(shè)。
任職資格：
1、本科及研究生以上學(xué)歷，MBA更佳，熟悉企業(yè)管理;
2、5年以上SAP系統(tǒng)實施、技術(shù)支持和管理工作經(jīng)驗;
3、精通非標(biāo)機械設(shè)備制造業(yè)運營流程，具有3年及以上的企業(yè)管理經(jīng)驗;
4、全面了解SAP產(chǎn)品體系與行業(yè)應(yīng)用，精通SAP系統(tǒng)架構(gòu)和主要功能模塊;
5、優(yōu)秀的.協(xié)調(diào)與溝通能力，對較復(fù)雜的沖突有專業(yè)的處理能力，有項目計劃和組織能力，思維清晰，能根據(jù)SAP項目組的要求獨立給出專業(yè)解決方案;
6、有良好的團隊合作精神、高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神，能在強壓力下工作。
sap實施顧問崗位職責(zé)8
1、負責(zé)SAP導(dǎo)入實施項目，負責(zé)BASIS相關(guān)工作，包括SAP系統(tǒng)安裝和配置，SAP服務(wù)器日常監(jiān)控、維護、調(diào)優(yōu)、系統(tǒng)備份與還原等;
2、參與公司的SAP售前項目，負責(zé)BASIS相關(guān)提案書的撰寫。
sap實施顧問崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、負責(zé)對客戶進行有關(guān)SAP項目的售前、培訓(xùn)、實施及客戶服務(wù)等工作;
2、針對客戶需求和行業(yè)特點，提出基于SAP的解決方案;
3、依據(jù)項目要求，負責(zé)SAP的.實施工作：需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計、系統(tǒng)測試和上線。
崗位要求：
1、3年以上SAP實施顧問經(jīng)驗，了解相應(yīng)模塊(FICO/ABAP/BASIS)的業(yè)務(wù)流程及配置，能夠協(xié)同完成項目的實施;
2、熟悉多模塊項目實施及運維能力者優(yōu)先考慮
3、具備出色的實施能力和團隊意識，能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務(wù);
4、出色的溝通能力，以客戶需求為導(dǎo)向，完成對最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn);
5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力，可以適應(yīng)出差。
sap實施顧問崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、負責(zé)公司內(nèi)部SAPPP模塊需求的收集、匯總、分析，提交改善建議;
2、負責(zé)公司信息化管理系統(tǒng)SAP軟件PP模塊的.實施、培訓(xùn)、運維及改進工作;
3、負責(zé)公司各信息系統(tǒng)的整合與集成，信息數(shù)據(jù)的分析與挖掘工作。
任職要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，計算機或企業(yè)管理等專業(yè);
2、五年以上信息化項目建設(shè)工作經(jīng)驗，承擔(dān)過3個及以上大型ERP項目經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具備大型制造企業(yè)SAPPP模塊實施運維相關(guān)經(jīng)驗及MES運維相關(guān)經(jīng)驗;
4、工作勤勉踏實、善于溝通學(xué)習(xí)，工作富有激情;
4、五年以上信息化項目建設(shè)工作經(jīng)驗，承擔(dān)過3個及以上大型ERP項目經(jīng)驗優(yōu)先。
sap實施顧問崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、配合項目經(jīng)理完成軟件項目的實施工作，實施工作前期協(xié)助調(diào)研、初始化數(shù)據(jù)的錄入工作，配合項目經(jīng)理完成相應(yīng)的成果文件，實施過程當(dāng)中的駐場使用培訓(xùn)、輔導(dǎo)，收集在客戶使用當(dāng)中的問題內(nèi)容并整理反饋給項目經(jīng)理。
2、提交客戶簽署的實施服務(wù)單。
3、協(xié)助項目經(jīng)理對已驗收項目的'跟進與日常服務(wù)工作;
4、對實施工作提出改進建議。
任職要求：
1.全國統(tǒng)招大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
2.電腦操作非常熟練并對WEB軟件熟悉;
3.30歲以下，性別不限，形象氣質(zhì)好;
4.2年以上工作經(jīng)驗，半年以上軟件項目實施工作經(jīng)驗;
5.有房地產(chǎn)公司軟件項目實施工作經(jīng)驗優(yōu)先;
6.從事過軟件開發(fā)工作優(yōu)先;
7.適應(yīng)并接受出差工作，出差地點根據(jù)項目情況分配;
8.有較強的責(zé)任感與溝通能力;
sap實施顧問崗位職責(zé)12
1.根據(jù)信息系統(tǒng)整理規(guī)劃，負責(zé)完成SAP生產(chǎn)、銷售等供應(yīng)鏈模塊相關(guān)的需求評估、藍圖確定、系統(tǒng)實現(xiàn)、上線切換、運維支持等工作;
2.兼顧財務(wù)相關(guān)的日常運維工作，承接系統(tǒng)運維組的業(yè)務(wù)需求，負責(zé)評估包括SAP、CRM、SOA等核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)與財務(wù)模塊的'技術(shù)對接方案，并將其落地至系統(tǒng)開發(fā)組進行實施;
3.參與公司BW、BCS、HANA等BI相關(guān)系統(tǒng)信息化建設(shè)，為業(yè)務(wù)部門提供大數(shù)據(jù)支撐;
4.負責(zé)SAP系統(tǒng)在公司內(nèi)各業(yè)務(wù)部門的深化應(yīng)用，針對各業(yè)務(wù)需求進行業(yè)務(wù)和流程診斷，并給出可行性解決方案;負責(zé)優(yōu)化和完善公司財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)流程以及系統(tǒng)相關(guān)的培訓(xùn)等;
5.負責(zé)供應(yīng)鏈相關(guān)的業(yè)務(wù)板塊系統(tǒng)運維工作;
sap實施顧問崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、負責(zé)項目前期售前支持，業(yè)務(wù)方案編寫，參與產(chǎn)品演示，和客戶溝通業(yè)務(wù)需求
2、負責(zé)業(yè)務(wù)分析及需求分析、藍圖設(shè)計
3、負責(zé)推動項目實施工作，包括詳細設(shè)計、功能測試、用戶培訓(xùn)、上線切換
4、負責(zé)項目進度、質(zhì)量、文檔控制
5、負責(zé)項目交付和項目驗收
職位要求：
1、本科以上學(xué)歷，計算機、物流、管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、2年及以上SAP軟件實施工作經(jīng)驗，熟悉物資供應(yīng)鏈相關(guān)業(yè)務(wù)，熟悉項目實施方法和流程。
3、具有較強的業(yè)務(wù)分析能力，方案設(shè)計能力，良好的學(xué)習(xí)、溝通、團隊合作精神;優(yōu)秀的.傾聽、表達、溝通、展示和咨詢技能;富有激情，能夠承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作。
4、熟悉Oracle/Mysql/Sqlserver其中一種數(shù)據(jù)庫。
5、具有電力行業(yè)ERP實施經(jīng)驗優(yōu)先
sap實施顧問崗位職責(zé)14
1、SAP PP/QM模塊分子公司實施及整個集團維護：系統(tǒng)配置、系統(tǒng)測試、上線支持;
2、針對需求，提出SAP具體方案并負責(zé)溝通和具體實施;
3、負責(zé)模塊業(yè)務(wù)流程的技術(shù)支持及問題處理;
4、負責(zé)模塊用戶培訓(xùn);
5、監(jiān)控用戶的不規(guī)范操作，并指導(dǎo)用戶修正。
sap實施顧問崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、實施公司自主研發(fā)的電子商務(wù)和物流軟件，為客戶提供系統(tǒng)實施服務(wù)；
2、根據(jù)客戶需求進行軟件的配置和客戶化設(shè)計，配合技術(shù)顧問進行功能測試和部署；
3、提供上線支持和后期維護；
4、制定項目開發(fā)計劃文檔，量化任務(wù)，并合理分配給相應(yīng)的'人員；
5、跟蹤項目的進度，協(xié)調(diào)項目組成員之間的合作；
6、進行項目進度，預(yù)算，人員的管控，維護問題清單并跟蹤進度；
7、為公司新產(chǎn)品開發(fā)進行功能設(shè)計和研發(fā)。
任職要求：
1、計算機或者物流等專業(yè)本科或以上學(xué)歷；
2、有實施過大型erp或者wms/oms/tms等物流軟件系統(tǒng)1年以上經(jīng)驗；
3、有一定的windows服務(wù)器和sql server數(shù)據(jù)或者oracle數(shù)據(jù)庫維護經(jīng)驗，能熟練使用sql語言；
4、有良好的溝通能力、表達能力以及團隊合作能力；
5、能夠適應(yīng)出差，具有承受壓力和挑戰(zhàn)的能力。
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