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渠道銷售崗位職責(zé)【薦】

　　在當(dāng)今社會生活中，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編精心整理的渠道銷售崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

渠道銷售崗位職責(zé)【薦】

渠道銷售崗位職責(zé)1

　　1、經(jīng)銷商的聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作；

　　2、經(jīng)銷商每月報表及數(shù)據(jù)統(tǒng)計；

　　3、負(fù)責(zé)渠道部文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；

　　4、協(xié)助渠道部做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、各種部內(nèi)會議的.記錄等工作；

　　5、具有良好的文字撰寫能力；

　　5、渠道總監(jiān)安排的其它工作。

渠道銷售崗位職責(zé)2

　　1、依據(jù)部門銷售目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售計劃;

　　2、對重要客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理，制定合作方案;

　　3、建設(shè)、管理團(tuán)隊，負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;

　　4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的`重要客戶;

　　5、配合上級完成其他的日常工作。

　　任職資格

　　1、大專及以上學(xué)歷，XX相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

　　3、電腦操作熟練;

　　4、具有較強(qiáng)的管理領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心及抗壓能力，溝通能力強(qiáng)、懂得商業(yè)談判，有親和力和團(tuán)隊協(xié)作精神。

渠道銷售崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好經(jīng)、分銷商管理、價格管理及渠道標(biāo)準(zhǔn)推動工作；

　　2、負(fù)責(zé)大區(qū)特通客戶的開拓和管理工作，協(xié)調(diào)和指導(dǎo)辦事處特通客戶業(yè)務(wù)的運行；

　　3、根據(jù)總部的特通制度、政策、流程、規(guī)范，制訂本區(qū)域的特通執(zhí)行方案，并推動執(zhí)行；

　　4、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)大區(qū)及辦事處的`特通業(yè)務(wù)管理。

　　任職要求：

　　1、40周歲以下，太原市戶籍，會開車，有駕駛證；

　　2、有五年以上消費品行業(yè)城市經(jīng)理或全國性品牌特通經(jīng)理同等職位管理經(jīng)驗；

　　3、熟悉快消品行業(yè)的特通管理流程；熟悉了解特通系統(tǒng)操作流程；

　　4、熟悉電腦及辦公軟件操作，具有較高的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、具有較高的口頭表達(dá)及書面報告能力。

渠道銷售崗位職責(zé)4

　　1、以電話方式發(fā)掘并追蹤潛在客戶,積累客戶資源,銷售微盟產(chǎn)品,完成每月銷售指標(biāo);

　　2、分析客戶需求,總結(jié)市場、行業(yè)特征及規(guī)律,為客戶提供專業(yè)的微信營銷方案;

　　3、通過多種渠道媒介發(fā)布公司產(chǎn)品招商信息,利用網(wǎng)絡(luò)、電話、微信等多元化的方式,拓展和挖掘銷售平臺和渠道,積累代理商資源;

　　1、初中及以上學(xué)歷,一年左右招商或電話銷售從業(yè)經(jīng)驗,具有餐飲招商加盟工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、精力充沛、身體健康、頭腦靈活、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠清楚的.理解公司產(chǎn)品的特色和優(yōu)勢;

　　3、熱愛招商工作,有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心,

　　4、樂于接受挑戰(zhàn),敢于挑戰(zhàn)高薪,工作負(fù)責(zé)、細(xì)心、敬業(yè),有良好的團(tuán)隊服務(wù)意識;

　　5、良好的語言表達(dá)能力、溝通和協(xié)調(diào)能力,善于發(fā)現(xiàn)客戶需求,把握客戶心理;

　　6、思維清晰,個性開朗,樂觀進(jìn)取,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和說服力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。

　　7、年齡20~30歲,有同行業(yè)工作經(jīng)驗者可放寬條件

渠道銷售崗位職責(zé)5

　　1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排、落實區(qū)域的市場規(guī)劃。

　　2、對合作伙伴商務(wù)業(yè)務(wù)活動的直接支持并提供相應(yīng)咨詢服務(wù)；

　　3、根據(jù)渠道制度對提交代理申請的客戶做相應(yīng)的審核。

　　4、對審批通過的合作伙伴協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好系統(tǒng)的.培訓(xùn)工作。

　　5，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)；

渠道銷售崗位職責(zé)6

　　1.協(xié)助渠道商共同拓展銷售網(wǎng)絡(luò)，使當(dāng)?shù)劁N售業(yè)績和市場占有率得到不斷鞏固和增長；

　　2.依據(jù)該市場銷售總監(jiān)下達(dá)的銷售目標(biāo)，與銷售代表共同制定銷售拜訪計劃，并確保渠道商銷售計劃的完成；

　　3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)渠道商的助銷和銷售代表，并協(xié)助和指導(dǎo)其完成深度銷售和各渠道下游客戶的銷售管理；

　　4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決渠道商之間的`矛盾和沖突，通過合理的市場分區(qū)和市場支持，維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌鑫锖蛢r格的穩(wěn)定性；

　　5.保證公司與渠道商的共同利益，實現(xiàn)雙贏策略；

　　6.負(fù)責(zé)向渠道商傳達(dá)公司最新的銷售政策和市場動態(tài)信息，并對此的利用和執(zhí)行給予足夠的支持和協(xié)助；

　　7.負(fù)責(zé)渠道內(nèi)有關(guān)信息的收集、整理和反饋，并對其所提供信息的真實、準(zhǔn)確、有效、及時負(fù)全責(zé)；

　　8.協(xié)助和監(jiān)督渠道商做好庫存管理，保證產(chǎn)品庫存的合理和安全。

渠道銷售崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)了解渠道各項業(yè)務(wù)開展情況，整理業(yè)務(wù)推廣，受理過程中經(jīng)銷商所遇到的各種問題。

　　2、每周一次對經(jīng)銷商進(jìn)行經(jīng)營考核檢查分析檢查中所遇到的問題。

　　3、加強(qiáng)對經(jīng)銷商貨物供應(yīng)的管理，保證貨物及時送到，杜絕產(chǎn)品供應(yīng)不及時的現(xiàn)象發(fā)生。

　　4、加強(qiáng)對經(jīng)銷商訂貨管理，對有保質(zhì)期的產(chǎn)品要及時提醒經(jīng)銷商做好銷售工作。

　　5、負(fù)責(zé)公司對經(jīng)銷商下達(dá)的各類營銷活動，貫徹落實，知道并催促渠道完成公司指標(biāo)。

　　6、負(fù)責(zé)收集區(qū)域內(nèi)各競爭對手，網(wǎng)點競爭信息，形成報告上報公司。

　　7、對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)，增強(qiáng)其對公司的理念，價值觀的認(rèn)同。

　　8、制定當(dāng)?shù)氐腵市場推廣計劃及方案，并組織執(zhí)行。

　　9、管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商。協(xié)調(diào)各經(jīng)銷商之間的關(guān)系杜絕擾亂市場的事件發(fā)生。

　　10、做好產(chǎn)品銷售回款工作。

　　11、尋找潛在合作伙伴開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。

　　12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

渠道銷售崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、通過電話溝通、在線交流、面談等形式挖掘潛在客戶，匯總分析目標(biāo)客戶需求;

　　2、中科院合肥創(chuàng)新院CEP中心課程招生，協(xié)助學(xué)員參加課程培訓(xùn);

　　3、定期回訪學(xué)員，對學(xué)員的問題及時解決，熟悉公司產(chǎn)品知識，為其提供最具針對性的'產(chǎn)品和服務(wù);

　　4、根據(jù)公司要求完成既定的銷售目標(biāo)。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，有教育學(xué)背景、終端銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

　　2、良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧;

　　3、有責(zé)任心，為人正直，具備良好的團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力;

　　4、心理素質(zhì)好，具備良好的自我調(diào)節(jié)能力;

　　5、愿意成長改變，不斷學(xué)習(xí)充電，敢于突破自己。

渠道銷售崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)到家業(yè)務(wù)（第三方渠道）相關(guān)系統(tǒng)的需求分析提煉和總結(jié)；

　　2、負(fù)責(zé)到家業(yè)務(wù)（第三方渠道）產(chǎn)品設(shè)計工作，結(jié)合移動端和現(xiàn)場特性提升運營效率；

　　3、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)流程的梳理，持續(xù)改善產(chǎn)品，支持業(yè)務(wù)的發(fā)展要求；

　　4、負(fù)責(zé)三方渠道的數(shù)據(jù)對接，需求協(xié)調(diào)，問題反饋，業(yè)務(wù)溝通等；

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項目管理，包括且不限于開發(fā)進(jìn)度監(jiān)控，識別和項目風(fēng)險控制，推動項目如期上線；

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后的'培訓(xùn)，收集改進(jìn)意見，推動產(chǎn)品持續(xù)迭代和優(yōu)化；

　　7、能夠?qū)Ξa(chǎn)品運營的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和分析，對自身產(chǎn)品、整體行業(yè)、競爭對手等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和評估。

渠道銷售崗位職責(zé)10

　　1、根據(jù)總公司銷售策略，結(jié)合市場策略及市場發(fā)展趨勢，及時做出銷售預(yù)測制定所轄系統(tǒng)門店的生意計劃；

　　2、制定年度貿(mào)易條款計劃，進(jìn)行年度合同談判；

　　3、定期拜訪各系統(tǒng)總部，溝通相關(guān)計劃并跟進(jìn)落實，定期生意回顧；

　　4、根據(jù)全國現(xiàn)代渠道促銷計劃指引，制定并申請所負(fù)責(zé)系統(tǒng)及門店的.促銷方案，并在相關(guān)門店落實執(zhí)行；

　　5、重點客戶業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、分析、整理，為上級決策提供依據(jù)；

　　6、與分公司KA主管、業(yè)務(wù)及經(jīng)銷商相關(guān)人員的配合與協(xié)調(diào)。

渠道銷售崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé):

　　1、開發(fā)分管區(qū)域內(nèi)空白市場,拜訪區(qū)域內(nèi)潛在渠道客戶,進(jìn)行現(xiàn)場考核和調(diào)研,建立并維護(hù)與潛在客戶的關(guān)系,與客戶溝通交流,反饋客戶需求,獲得合作的初步意向.

　　2、進(jìn)行初步談判,確保分管區(qū)域內(nèi)有一定的市場客戶資源,完成渠道開拓和銷售計劃。

　　3、市場資料的建立、更新和補充,以確保市場開拓能高效進(jìn)行。

　　4、進(jìn)行分管區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶市場的維護(hù)與開發(fā),確保公司渠道業(yè)務(wù)計劃的`完成。

　　5、新客戶,新網(wǎng)點,進(jìn)度跟進(jìn)及相關(guān)款項的跟進(jìn)。

　　6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1.大學(xué)專科以上畢業(yè)。

　　2.服裝行業(yè)或渠道工作經(jīng)驗2年以上。

　　3.有較強(qiáng)的渠道銷售開發(fā)能力,溝通及人脈關(guān)系強(qiáng)。

　　4.有服裝渠道開發(fā)工作經(jīng)驗和相關(guān)渠道資源。

　　5.無渠道客戶資源者請勿投遞。

渠道銷售崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1、24-28周歲大�；虮究�,武漢本地人;能周期性持續(xù)出差(單次2-7天)

　　2、環(huán)保、水文、測繪類儀器設(shè)備銷售2-3年以上工作經(jīng)驗

　　3、環(huán)境(環(huán)保)、水利等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　4、自動化、計算機(jī)、電子、營銷也可;

　　5、較好的形象、談吐、文字功底;

　　任職要求:

　　1、有涉水部門客戶及渠道資源優(yōu)先;

　　2、對經(jīng)銷商開發(fā)、管理、服務(wù)有心得;

　　3、了解當(dāng)?shù)馗偁幮畔�、制定�?dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案;

　　4、拓展渠道商、行業(yè)客戶(涉水部門、高校院所),完成銷售業(yè)績

渠道銷售崗位職責(zé)13

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)幾個省市區(qū)域內(nèi)開拓市場，開發(fā)新客戶，進(jìn)行預(yù)約拜訪或陌生拜訪，尋找潛在客戶并與客戶建立合作關(guān)系;

　　2、維護(hù)老客戶，同時保持與老客戶的良好關(guān)系，及時了解客戶需求動向，做好相應(yīng)的`服務(wù);

　　3、對市場進(jìn)行分析，并協(xié)助管理層做出適合市場需求的季度和月銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關(guān)系，跟蹤銷售情況，完成預(yù)計銷售目標(biāo);

　　4、主要針對工程商客戶和渠道客戶進(jìn)行產(chǎn)品銷售及項目招投標(biāo)方案制定;

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

　　任職要求：

　　3~5年銷售工作經(jīng)驗，有公共廣播行業(yè)、會議音響產(chǎn)品、監(jiān)控、對講設(shè)備、安防產(chǎn)品等弱電產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，了解本行業(yè)市場情況，對行業(yè)各類競爭產(chǎn)品、技術(shù)非常熟悉，對市場有非常強(qiáng)的分析、判斷能力、把控能力，溝通能力強(qiáng)，銷售管理人員儲備。