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人事政工科工作職責

　　人事政工科是做什么的?人事政工科負責哪方面工作?人事政工科工作職責是什么?人事政工科工作要求有哪些?一起了解下吧。

人事政工科工作職責

　　1. 負責全院人員編制、人事統(tǒng)計、人才引進、人員招聘和調(diào)配職工勞資等各項人事管理工作。

　　2. 負責全院設(shè)崗方案的制定、設(shè)崗數(shù)額的報批和設(shè)崗數(shù)額的調(diào)整。

　　3. 負責全院各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升評審和聘任的具體工作。

　　4. 負責各類人員的招聘和高級專業(yè)技術(shù)人才引進工作，負責調(diào)入人員的審查和辦理調(diào)入調(diào)出的相關(guān)手續(xù)。

　　5. 負責組織對新入院人員的崗前培訓工作。

　　6. 按照有關(guān)規(guī)定，辦理干部職工的退休、離職休養(yǎng)、辭職等手續(xù)。協(xié)助有關(guān)部門做好離退休人員的管理工作。

　　7. 負責全院人員的工資調(diào)整、審核工作。

　　8. 負責全院職工社會統(tǒng)籌保險關(guān)系增減工作。

　　9. 負責全院職工的人事資料收集管理工作。

　　10. 負責人事工作各類統(tǒng)計報表的填報，及時準確地為領(lǐng)導(dǎo)提供所需的人事工作數(shù)據(jù)。

　　11. 負責全院職工的年度考核。

　　12. 負責全院人員的考勤匯總工作，辦理請、休假手續(xù)。

　　13. 做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

　　人事政工科工作職責

　　1.對全局教育人事工作進行宏觀管理和指導(dǎo);

　　2.負責承辦區(qū)屬學校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作;

　　3.負責承辦教師資格認定工作;

　　4.協(xié)同編制部門核定區(qū)屬學校教職工編制;

　　5.指導(dǎo)全局中小學人事制度改革和干部教師交流工作;

　　6.負責承辦教師節(jié)表彰工作;

　　7.負責承辦機關(guān)科級干部的考核任免和直屬學校班子建設(shè);

　　8.負責承辦局機關(guān)人員年度考核和工資調(diào)整等人事工作;

　　9.負責承辦特崗教師的招聘工作;

　　10.協(xié)同有關(guān)部門做好大中專畢業(yè)生的派遣、接收及就業(yè)指導(dǎo)工作;

　　11.負責局機關(guān)和直屬學校干部的檔案管理工作;

　　12.關(guān)心離退休人員的思想、學習、生活，協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好服務(wù)工作;

　　13.貫徹執(zhí)行上級有關(guān)離退休工作的方針政策，維護離退休教職工的合法權(quán)益，按照有關(guān)政策和規(guī)定，會同有關(guān)部門落實其政治待遇和生活待遇，并對落實情況進行督促檢查;

　　14.承辦領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門安排的其它工作。

　　地方稅務(wù)局人事政工科職責

　　1、負責在全縣地稅系統(tǒng)貫徹執(zhí)行黨的各項方針、政策，組織指導(dǎo)地稅系統(tǒng)的組織人事工作和隊伍建設(shè)。

　　2、組織實施全縣地稅系統(tǒng)干部人事管理制度。

　　3、按照干部管理權(quán)限，負責全縣地稅系統(tǒng)和局機關(guān)、局屬單位干部人事管理工作。

　　4、負責全縣地稅系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作。

　　5、負責全縣地稅系統(tǒng)干部職工專業(yè)技術(shù)職務(wù)的管理工作。

　　6、負責全縣地稅系統(tǒng)的干部職工工資管理工作。

　　7、負責全縣地稅系統(tǒng)副科級以下人員的人事檔案管理工作。

　　8、按照干部管理權(quán)限，負責全縣地稅系統(tǒng)干部職工教育培訓及學歷教育感里。

　　9、承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　人事政工科工作職責

　　1.根據(jù)黨的路線、方針、政策規(guī)定、要求和黨委的指示，制定領(lǐng)導(dǎo)班子中心組的理論學習和全關(guān)政治理論學習安排以及黨建工作的年度計劃，并進行督促落實;

　　2.組織安排機關(guān)黨委有關(guān)會議，協(xié)助機關(guān)黨委負責接待、受理黨內(nèi)外群眾來信來訪工作，通過信訪工作溝通機關(guān)黨委與群眾聯(lián)系、密切黨群關(guān)系。負責機關(guān)黨委日常工作;

　　3.負責制定全關(guān)黨員的教育計劃，抓好黨員的黨性、黨風、黨紀教育。負責受理黨員的來信、申訴，做好發(fā)展黨員工作;

　　4.負責黨費的收繳及黨刊黨報的征訂與發(fā)放等工作;負責同地方市直機關(guān)工委等部門的`聯(lián)系工作;

　　5.正確貫徹執(zhí)行黨的干部政策，負責全關(guān)干部的管理考核、考察、調(diào)配、獎懲、退休、辭職、辭退等各項工作，加強干部隊伍的思想、作風和廉政建設(shè)。負責管理全關(guān)人事檔案并做好檔案收集、整理工作;

　　6.負責本關(guān)機構(gòu)的設(shè)置、人員編制和全關(guān)干部職工的工資福利、獎金和崗位津貼的確定以及調(diào)整;

　　7.搞好全關(guān)干部職工的培訓工作，制定年度教育培訓計劃，分階段、分層次地抓好全關(guān)干部職工的教育培訓工作，提高全關(guān)干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì);

　　8.負責全關(guān)的政治教育和思想政治工作，抓好黨的路線方針和政策教育，抓好具有海關(guān)特色的職業(yè)道德教育，廉政教育;

　　9.負責制定全關(guān)思想政治工作計劃并組織實施、了解和研究關(guān)員的思想情況，并提出工作意見及時向機關(guān)黨委匯報;經(jīng)�？偨Y(jié)和研究新形勢下思想政治工作的新特點、探索新經(jīng)驗，提出和加強改進思想政治工作的對策與舉措;

　　10.根據(jù)總署、總關(guān)的部署，有計劃、有組織、有步驟地完成紀檢監(jiān)察崗位的各項工作任務(wù)。負責全關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，認真做好科級廉政檔案管理工作，抓好廉政教育工作。受理涉及行業(yè)不正之風、違反廉政規(guī)定及其他違紀行為的信訪和舉報;

　　11.領(lǐng)導(dǎo)全關(guān)群眾性的學先進、趕先進活動，及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、樹立先進典型，指導(dǎo)全關(guān)的評比競賽活動，做好表彰先進的工作;

　　12.負責制定全關(guān)精神文明建設(shè)的規(guī)劃與計劃，抓好精神文明建設(shè)，開展文體娛樂活動;

　　13.負責辦理干部職工的婚姻手續(xù)，抓好全關(guān)的計劃生育工作;

　　14.負責本關(guān)工會、婦委會和共青團工作，加強凝聚力工程建設(shè);

　　15.承擔關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù)。

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