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雙成企業(yè)文化的理念
在當(dāng)今快速變革的時(shí)代，企業(yè)文化作為企業(yè)的靈魂，顯得尤為重要。雙成企業(yè)作為一家有著深厚歷史底蘊(yùn)和前瞻視野的公司，其企業(yè)文化理念更是獨(dú)樹(shù)一幟，傳承與創(chuàng)新并重，為企業(yè)的發(fā)展注入了強(qiáng)大的動(dòng)力。以下是小編整理的雙成企業(yè)文化的理念，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
雙成企業(yè)文化的理念
核心理念：成己為人 成人達(dá)己
“成己為人，成人達(dá)己”已傳承多年，是中國(guó)人壽企業(yè)文化體系的核心理念。
“成己為人，成人達(dá)己”體現(xiàn)的是一種辯證處理“成己”與“成人”之間關(guān)系的哲學(xué)觀(guān)念�！俺杉簽槿恕敝傅氖侵挥胁粩嗟匕l(fā)展和完善自己，才能更好地為他人服務(wù)；“成人達(dá)己”指的是只有通過(guò)成就和幫助他人，才能不斷地創(chuàng)造自己的價(jià)值，實(shí)現(xiàn)自己的理想。
“成己”與“成人”的觀(guān)念是對(duì)中國(guó)傳統(tǒng)儒家思想的繼承與發(fā)展。《論語(yǔ)·雍也》中提到，“夫仁者，己欲立而立人，己欲達(dá)而達(dá)人”，主張實(shí)現(xiàn)“己”與“人”的相互成就�！俺杉骸迸c“成人”的觀(guān)念也是對(duì)“人人為我，我為人人”這一和諧共處社會(huì)美德、和衷共濟(jì)保險(xiǎn)觀(guān)念的一種文化總結(jié)和提煉，是保險(xiǎn)行業(yè)核心價(jià)值理念在中國(guó)人壽的具體體現(xiàn)。
“成”是“雙成”文化核心理念中的關(guān)鍵概念：“成”可以理解為一種行為，就是“成就”、“實(shí)現(xiàn)”和“完善”，是一種不斷開(kāi)創(chuàng)與求新的積極向上的行為，朝著目標(biāo)，堅(jiān)持不懈，積小成終成大成；“成”又可以理解為一種結(jié)果，就是收獲成功、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
在“雙成”文化核心理念中，“己”是指中國(guó)人壽；“人”泛指與公司有聯(lián)系的各種組織或個(gè)人，包括員工和銷(xiāo)售人員；“為”的含義是“為了”、“幫助”；“達(dá)”的含義是“通達(dá)”、“達(dá)到”。
“雙成”核心理念可以從以下五個(gè)方面來(lái)理解：
�。�1）“雙成”理念是一種文化傳承
“雙成”理念的提出源于中國(guó)人壽一直以來(lái)的奮斗實(shí)踐。在長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中，中國(guó)人壽形成了獨(dú)特的文化品質(zhì)，“雙成”是對(duì)這一文化品質(zhì)的總結(jié)概括和提煉。自2002年正式提出以來(lái)，“雙成”已經(jīng)成為中國(guó)人壽系統(tǒng)上下普遍遵循的協(xié)調(diào)處理各方關(guān)系的行為準(zhǔn)則。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化和對(duì)外開(kāi)放的不斷擴(kuò)大，各方面的利益訴求越來(lái)越復(fù)雜，中國(guó)人壽必須進(jìn)一步傳承和豐富“雙成”文化理念，通過(guò)共同理念來(lái)引導(dǎo)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，營(yíng)造內(nèi)外部和諧發(fā)展環(huán)境。
�。�2）“雙成”理念是一種價(jià)值取向
“雙成”理念強(qiáng)調(diào)的是一種謀求“成功”、“成就”、“成事”的價(jià)值取向。中國(guó)人壽走過(guò)了不平凡的發(fā)展歷程，支持中國(guó)人壽攻堅(jiān)克難、創(chuàng)造輝煌的就是“成”的信念、“成”的決心�！俺伞笔菍�(duì)中國(guó)人壽文化品格的高度概括�！俺伞币竺總�(gè)國(guó)壽人立爭(zhēng)先之志、謀創(chuàng)新之策，全力以赴把事情做成，在平凡工作中干出不平凡事業(yè)。
（3）“雙成”理念是一種道德規(guī)范
“雙成”理念彰顯中國(guó)人壽對(duì)自身嚴(yán)格的道德要求，強(qiáng)調(diào)突破一己之限制，凸顯對(duì)“人”的支持和關(guān)愛(ài)，把發(fā)展和提高自己作為成就他人的前提條件，在成就他人的過(guò)程中發(fā)展自己。作為一家大型國(guó)有金融保險(xiǎn)企業(yè)，中國(guó)人壽必須以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，通過(guò)積極倡導(dǎo)“雙成”理念，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)和保險(xiǎn)行業(yè)核心價(jià)值理念，努力成為行業(yè)典范。
（4）“雙成”理念是一種動(dòng)態(tài)標(biāo)準(zhǔn)
“雙成”是一個(gè)不斷創(chuàng)新發(fā)展的過(guò)程，“成”是動(dòng)態(tài)的，并不是一成不變。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，“人”與“己”不斷對(duì)“成”有新的期盼，為此需要持續(xù)進(jìn)行改革創(chuàng)新，在動(dòng)態(tài)中實(shí)現(xiàn)“人”與“己”的互相成就。中國(guó)人壽必須著力推進(jìn)“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略”，以創(chuàng)新為動(dòng)力，不斷完善新機(jī)制，推出新產(chǎn)品，提供新服務(wù)，快速滿(mǎn)足客戶(hù)新需求，在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)公司與客戶(hù)之間的良性互動(dòng)、動(dòng)態(tài)循環(huán)。
（5）“雙成”理念是一種現(xiàn)代視野
“雙成”理念體現(xiàn)的是一種開(kāi)放包容、合作共贏(yíng)的現(xiàn)代視野。中國(guó)人壽必須以開(kāi)放包容的心態(tài)，積極學(xué)習(xí)借鑒一切先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)，不斷提升借鑒創(chuàng)新能力和自主創(chuàng)新能力；必須以合作共贏(yíng)的思路，積極與各類(lèi)合作伙伴乃至競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)y手開(kāi)拓市場(chǎng)、共享發(fā)展機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)共贏(yíng)共生。
企業(yè)精神：特別能吃苦 特別能戰(zhàn)斗 特別能協(xié)作 特別能奉獻(xiàn) 特別守紀(jì)律
“五個(gè)特別”的企業(yè)精神，是“雙成”理念在中國(guó)人壽精神層面的具體體現(xiàn)，是中國(guó)人壽廣大員工和銷(xiāo)售人員在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中歷練出來(lái)的寶貴精神品質(zhì)，也是再創(chuàng)新輝煌、實(shí)現(xiàn)國(guó)壽夢(mèng)的強(qiáng)大精神力量。
特別能吃苦：“特別能吃苦”是中國(guó)人壽攻堅(jiān)克難的精神寫(xiě)照。創(chuàng)業(yè)之初，在基礎(chǔ)薄弱、條件艱苦的環(huán)境下，中國(guó)人壽憑借“特別能吃苦”的精神，歷經(jīng)千辛萬(wàn)苦，實(shí)現(xiàn)了艱難起步和從小到大的轉(zhuǎn)變。在新的形勢(shì)下，“特別能吃苦”突出強(qiáng)調(diào)要保持積極進(jìn)取、永遠(yuǎn)向上的精神狀態(tài)，克服小富即滿(mǎn)、安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的消極心態(tài)，不斷實(shí)現(xiàn)自我超越。
特別能戰(zhàn)斗：“特別能戰(zhàn)斗”是中國(guó)人壽追求成功的信念、意志和士氣。創(chuàng)業(yè)之初，中國(guó)人壽憑借“特別能戰(zhàn)斗”的精神，以咬定青山不放松的氣概，敢打敢拼，在十分不利的市場(chǎng)環(huán)境中確立了中國(guó)人壽的市場(chǎng)領(lǐng)先地位。在新的形勢(shì)下，“特別能戰(zhàn)斗”進(jìn)一步要求苦干實(shí)干加巧干，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于亮劍，開(kāi)拓創(chuàng)新，守土有責(zé)，不斷鞏固強(qiáng)化中國(guó)人壽的市場(chǎng)領(lǐng)先地位。
特別能協(xié)作：“特別能協(xié)作”是中國(guó)人壽凝聚力量的有效法寶。創(chuàng)業(yè)之初，中國(guó)人壽憑借“特別能協(xié)作”的精神，齊心協(xié)力，眾志成城，形成了強(qiáng)大合力，共同奠定中國(guó)人壽的發(fā)展基礎(chǔ)。在新的形勢(shì)下，“特別能協(xié)作”的關(guān)鍵是發(fā)揮集團(tuán)整體優(yōu)勢(shì)，一方面強(qiáng)化內(nèi)部協(xié)作機(jī)制，牢固樹(shù)立全集團(tuán)“一盤(pán)棋”的思想，營(yíng)造一種“互相支持、共同發(fā)展”的良好局面，形成對(duì)外“一個(gè)品牌、一個(gè)主體、一站式服務(wù)”的金融綜合經(jīng)營(yíng)格局和全新集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)模式，使集團(tuán)上下“心往一塊想、智往一起聚、力往一處使”；另一方面加強(qiáng)對(duì)外戰(zhàn)略合作，實(shí)現(xiàn)與合作伙伴的資源互換、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、業(yè)務(wù)協(xié)作、共贏(yíng)發(fā)展。
特別能奉獻(xiàn)：“特別能奉獻(xiàn)”是中國(guó)人壽的傳統(tǒng)美德。創(chuàng)業(yè)之初，全體國(guó)壽人勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé)，為中國(guó)人壽的艱苦創(chuàng)業(yè)默默奉獻(xiàn)。在新的形勢(shì)下，“特別能奉獻(xiàn)”是對(duì)愛(ài)崗敬業(yè)的更高要求，全體國(guó)壽人要樹(shù)立“國(guó)壽興亡，人人有責(zé)”和“大河有水小河滿(mǎn)”的思想觀(guān)念，愛(ài)司如家，為公司再創(chuàng)輝煌奉獻(xiàn)智慧、奉獻(xiàn)才干、奉獻(xiàn)創(chuàng)造力，在此基礎(chǔ)上，更好地為社會(huì)獻(xiàn)愛(ài)心，為國(guó)家作貢獻(xiàn)。
特別守紀(jì)律：“特別守紀(jì)律”是中國(guó)人壽長(zhǎng)期堅(jiān)守的基本原則。一直以來(lái)，中國(guó)人壽嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國(guó)法、監(jiān)管規(guī)定、行業(yè)規(guī)范，全體國(guó)壽人自覺(jué)遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、內(nèi)部規(guī)章。在新的形勢(shì)下，要求進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)“特別守紀(jì)律”的精神，講政治、顧大局、負(fù)責(zé)任，自覺(jué)與黨中央保持高度一致，堅(jiān)決貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委的決策部署，強(qiáng)化依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，提高全系統(tǒng)的執(zhí)行力。
雙成企業(yè)文化的理念
雙成企業(yè)的文化理念，首先體現(xiàn)在對(duì)傳統(tǒng)的尊重和傳承上。公司深知，企業(yè)文化不是一蹴而就的，而是在長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中逐漸積累和形成的。因此，雙成企業(yè)始終堅(jiān)守著誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的核心價(jià)值觀(guān)，這些價(jià)值觀(guān)不僅貫穿于企業(yè)的日常運(yùn)營(yíng)中，更深深烙印在每一位員工的心中。這種對(duì)傳統(tǒng)的尊重和傳承，使得雙成企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中始終保持著穩(wěn)健的步伐。
然而，雙成企業(yè)的文化理念并非一成不變。相反，它始終保持著開(kāi)放和創(chuàng)新的姿態(tài)，不斷吸收新的元素，為企業(yè)文化注入新的活力。在雙成企業(yè)看來(lái)，創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力，也是企業(yè)文化保持生命力的關(guān)鍵。因此，公司鼓勵(lì)員工敢于嘗試、勇于創(chuàng)新，不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我。這種創(chuàng)新的精神，使得雙成企業(yè)在面對(duì)市場(chǎng)變化時(shí)能夠迅速作出反應(yīng)，抓住機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。
除了對(duì)傳統(tǒng)和創(chuàng)新的重視，雙成企業(yè)的文化理念還體現(xiàn)在對(duì)員工的關(guān)愛(ài)和尊重上。公司認(rèn)為，員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富，是企業(yè)文化傳承和創(chuàng)新的重要載體。因此，雙成企業(yè)始終堅(jiān)持以人為本的管理理念，注重員工的成長(zhǎng)和發(fā)展，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和良好的工作環(huán)境。這種關(guān)愛(ài)和尊重，使得員工能夠全身心地投入到工作中，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總之，雙成企業(yè)的文化理念是一種傳承與創(chuàng)新的完美結(jié)合。它既尊重傳統(tǒng)、堅(jiān)守核心價(jià)值觀(guān)，又敢于創(chuàng)新、追求卓越。這種理念不僅為雙成企業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)大的支撐，更為企業(yè)在未來(lái)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在未來(lái)的日子里，雙成企業(yè)將繼續(xù)秉持這一文化理念，不斷前行，開(kāi)創(chuàng)更加輝煌的明天。
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