調(diào)查項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的'。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的調(diào)查項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
職責(zé)描述:
1、參與完成土壤及地下水污染修復(fù)技術(shù)的研發(fā)及應(yīng)用;
2、評(píng)價(jià)場(chǎng)地環(huán)境及地下水污染,編制污染場(chǎng)地風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告,編制場(chǎng)地調(diào)查報(bào)告;
3、場(chǎng)地土壤及地下水采樣技術(shù)指導(dǎo)、地下水監(jiān)測(cè)并制作技術(shù)指導(dǎo)工作;
4、土壤、地下水修復(fù)技術(shù)研發(fā)、方案編制、工藝設(shè)計(jì);
5、修復(fù)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)和報(bào)告編制,投標(biāo)技術(shù)文件及相應(yīng)技術(shù)文檔的編寫(xiě);
6、修復(fù)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程的工程現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持和指導(dǎo);
7、完成場(chǎng)地修復(fù)與整治工程環(huán)境影響評(píng)估;
8、與建設(shè)單位、主管部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作;
9、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他具體工作。
任職要求:
1、本科(全日制統(tǒng)招生)及其以上學(xué)歷;
2、環(huán)境類專業(yè)相關(guān)專業(yè);
3、有相關(guān)資質(zhì)或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(土壤類項(xiàng)目)者優(yōu)先。
永業(yè)行福利政策
1、“五險(xiǎn)一金”制度:包括養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金;
2、二周的春節(jié)假:所有員工春節(jié)期間享受近2周春節(jié)假(不在年休假中);
3、帶薪休年假制度:嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定,享受長(zhǎng)短不一的帶薪休假;
4、法定節(jié)假日及婚假、產(chǎn)假、喪假等休息制度,并在重大節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi);
5、每周五天、每天8小時(shí)工作制:工作日提供免費(fèi)午餐,部分分部有免費(fèi)晚餐。
6、護(hù)理假制度:妻子生孩子,男員工可申請(qǐng)護(hù)理假;
7、員工體檢和生日禮物等:定期體檢并建立健康檔案,生日當(dāng)月派送生日禮物;
8、關(guān)心和幫助家庭困難員工,幫助大齡青年員工解決個(gè)人問(wèn)題;
9、形式多樣的技能培訓(xùn):每年各種技能培訓(xùn)百場(chǎng)次,根據(jù)需要選擇參加;
10、豐富多彩的文體和拓展活動(dòng):按愛(ài)好可加入籃球隊(duì)、足球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、文藝隊(duì)等,每周有訓(xùn)練,不定期比賽,每年內(nèi)部交流比賽;部門(mén)按要求組織員工拓展和旅游活動(dòng)。
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