區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責18篇
在發(fā)展不斷提速的社會中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，崗位職責是組織考核的依據。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責，希望能夠幫助到大家。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責1
1、負責省區(qū)的業(yè)務拓展、客戶開發(fā)、銷售運作，完成預定的銷售指標；
2、建立和管理銷售隊伍，規(guī)范銷售流程，規(guī)范人員的操作模式；
3、組織策劃省區(qū)市場的`客戶開發(fā)執(zhí)行及客戶維系，提升品牌形象；
4、根據銷售預算做好銷售費用的使用和管控；
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責2
1、制定企業(yè)銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。
2、組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標。
3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。
4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。
5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關部門。
6、制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應市場的'發(fā)展。
7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關系，如經銷商、代理商的關系。
8、協(xié)助上級做好市場危機公關處理，妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
9、協(xié)助制定企業(yè)產品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責3
負責管轄區(qū)域企業(yè)客戶的開發(fā)、維護、合同談判、簽約、續(xù)約、后勤服務等相關工作；
監(jiān)控與管理催收管轄區(qū)域企業(yè)客戶的應收賬款；
完成公司年度下達管轄區(qū)域既定的銷售指標；
協(xié)助客服管理部與運營中心處理管轄區(qū)域各類客戶投訴工作；
跟蹤與指導管轄區(qū)域的各分支機構對客戶的.開發(fā)工作，并向銷售中心反饋收集到的市場及競爭對手信息；
定期走訪管轄區(qū)域管轄客戶，及時反饋客戶信息，與客戶建立良好的客情關系，為客戶提供滿意的服務；
每月按時完成管轄區(qū)域各類報表信息更新工作；
協(xié)助客服管理部完成各類招投標項目等工作；
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責4
職責：
1、全面負責并組織實施公司區(qū)域銷售戰(zhàn)略，制定區(qū)域的銷售年度規(guī)劃，并組織執(zhí)行，帶領各團隊成員完成區(qū)域目標;
2、負責銷售團隊日常管理，業(yè)務拜訪的規(guī)范、監(jiān)督，客戶業(yè)務的協(xié)助跟進;
3、負責區(qū)域客戶關系的開發(fā)與維護，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行營銷策略，實現(xiàn)本區(qū)域的'市場占有率和銷售目標;
4、密切關注市場動向，掌握行業(yè)信息，發(fā)展、維護和協(xié)調各種業(yè)務合作關系。
任職資格：
1、熟悉戶外媒體廣告發(fā)布行業(yè)情況,有汽車、快消等行業(yè)多年人脈，有強大客戶基礎;
2、廣告銷售從業(yè)經驗3年以上，團隊管理經驗5年及以上;
3、工作細致、嚴謹，有良好的領導力和市場分析能力，具有較強的業(yè)務談判技巧;
4、有豐富的客戶網絡，能夠及時準確地掌握行業(yè)動態(tài)，挖掘潛在客戶，獨立開拓新市場。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責5
職責：
1、根據各業(yè)務板塊的招生節(jié)奏，制定區(qū)域招生方案，確保在各分校落地執(zhí)行，最終完成招生目標。
2、協(xié)助開展和維護學校渠道工作;
3、指引、協(xié)助區(qū)域分校的`廣告投放、線下活動、媒體公關、項目合作等市場工作開展;
4、對銷售數(shù)據進行分析，為區(qū)域分校提供相關市場指引。
任職要求：
1、大專及以上學歷，3年以上市場策劃、市場/品牌推廣工作經驗，有教育培訓行業(yè)市場工作經驗優(yōu)先考慮;
2、擁有較強的數(shù)據分析、市場分析、計劃組織實施能力;
3、具有較強的溝通和協(xié)調能力，善于跨部門、跨區(qū)域溝通;
4、具有高度的工作熱情和責任心，較強的觀察力和應變能力，良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責6
1、熟悉火電廠的基本原理和工作流程，有火電行業(yè)從業(yè)經歷者優(yōu)先，有煙氣余熱回收或煙氣脫硫脫硝工作經驗者優(yōu)先；
2、根據公司業(yè)務發(fā)展需要及區(qū)域市場特點，制定軟件產品銷售策略及業(yè)務拓展計劃；負責區(qū)域客戶關系的開發(fā)與維護，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行銷售策略，實現(xiàn)本區(qū)域的.市場占有率和銷售目標；
3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務談判及成交，落實客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關系；
4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制；
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責7
職責：
1、負責區(qū)域內高校、高職、中職或中小學的銷售管理工作，協(xié)助總經理監(jiān)督下屬銷售部市場運作及落實執(zhí)行;
2、組織帶領下屬開展銷售工作，包括需求挖掘、方案組織、商務公關、招投標及簽單回款，組織內部外部資源完成公司下達銷售任務;
3、深入了解本行業(yè)，把握最新行業(yè)政策信息及發(fā)展動態(tài)，收集行業(yè)信息、分析競爭情況，給上級提供決策依據及建議;
4、在公司銷售制度下，開展本市場領域所屬銷售部門的.隊伍建設、費用控制、項目進度及回款監(jiān)督工作;
5、協(xié)助銷售中心總經理及下屬部門開展銷售人員的考核與管理，建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)、考核銷售隊伍。
任職資格：
1、大專及以上學歷，8年以上銷售從業(yè)經驗，5年以上銷售團隊管理經驗，熟悉IT、行業(yè)產品、教育信息化、教育裝備及集成項目;
2、有區(qū)域內職業(yè)院校、高校、k12等教育系統(tǒng)資源或人脈;
3、具有豐富的團隊管理和業(yè)務拓展經驗，有校園合作、教育類渠道代理商資源。
4、熟悉并認同教育信息化行業(yè)市場前景，有豐富的資源整合能力及行業(yè)資源渠道拓展能力，愿意在此行業(yè)深度耕耘的優(yōu)先。
5、善于溝通，有親和力、有高度的工作熱情和大局觀，能夠適應一定強度的全國范圍出差。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責8
1、根據部門下達到所負責的區(qū)域年銷售任務，制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標，按時完成或超額完成銷售任務；
2、發(fā)展與管理經銷商，協(xié)助經銷商建立市場運作體系；
3、建立并維持穩(wěn)定的客戶關系網絡，負責區(qū)域內新客戶的`開發(fā)；
4、根據公司的價格管理體系，運行價格體系并保持平穩(wěn)；
5、根據地區(qū)的銷售任務規(guī)劃銷售隊伍規(guī)模建設并帶領好團隊；
6、定期向營銷總監(jiān)述職并協(xié)助其工作，以及完成上級安排的其他工作及公司臨時指派的任務
7、一個月至一個季度到公司做述職匯報。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責9
職責：
1.認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身業(yè)務水平;
2.積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務，并配合銷售代表的工作;
3.辦理各項業(yè)務工作,要做到:積極聯(lián)系，事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;
4.負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項;
5.填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告;
6.做到以公司利益為重，遵守國家法律;
7.積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的'聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道;
8.上級領導交代的其他工作內容;
任職要求：
1.具有市場營銷、醫(yī)療臨床相關專業(yè)，�？萍耙陨蠈W歷;
2.三年以上醫(yī)療服務行業(yè)銷售經驗，兩年以上銷售團隊管理經驗，有相關客戶資源優(yōu)先考慮;
3.優(yōu)秀的團隊建設培訓能力，具備團隊管理和領導能力;
4.有較強的計劃與執(zhí)行能力，良好的溝通和團隊協(xié)作能力，可以承受高強度壓力工作。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責10
職責
1、負責大區(qū)客戶的開發(fā)、關系維護和良好溝通;
2、負責區(qū)域內渠道建設、維護、更新、管理，及時溝通反饋代理商、分銷商信息;
3、收集潛在目標客戶信息，負責完成銷售任務量、招商數(shù)量、專賣店數(shù)量、分銷網點數(shù)量等;
4、負責區(qū)域內空白區(qū)域招商及代理商優(yōu)化，幫代理商開發(fā)分銷商、協(xié)助代理商操作好當?shù)厥袌?
5、持續(xù)掌握代理商情況，保持與代理商的緊密聯(lián)系，做好代理商與公司之間的.信息溝通傳達;
6、收集一線市場信息，定期向公司反饋區(qū)域市場環(huán)境變化及競爭對手動態(tài)，為公司高層提供準確的決策依據。
任職資格
1、高中及以上學歷，相關專業(yè)畢業(yè);有智能鎖行業(yè)工作經驗優(yōu)先;
2、有2年以上銷售工作經驗，有區(qū)域開發(fā)客戶經歷;
3、具有獨立客戶開拓能力、公關能力、談判能力;
4、要求完成每月公司交辦的績效;具有良好的團隊意識;
5、身心健康，有事業(yè)心，勤奮踏實，具有開拓精神，誠實守信;
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責11
1.依據公司整體戰(zhàn)略、組織制度、營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，組織華北市場銷售推廣工作。
2.規(guī)劃公司的銷售系統(tǒng)的整體運營、業(yè)務方向、領導團隊建設。
3.建立健全各項規(guī)章制度，推動公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學化和不斷進步。
4.依據公司整體銷售目標，提交銷售規(guī)劃方案，監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務。
5.制定市場的'經營前景規(guī)劃和市場設計工作，并塑造企業(yè)形象。
6.制定和貫徹企業(yè)的產品策略和政策。
7.培訓市場營銷人員，建立和管理高素質的營銷團隊，指導其完成公司年度銷售計劃，市場營銷任務。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責12
職責：
1、負責開發(fā)區(qū)域內普教行業(yè)學校、教育局、教育研究院、教科所等客戶攻關與維系;
2、有效結合市場情況挖掘新老客戶需求，提高產品的美譽度;
3、可獨立完成產品介紹，組織帶領下屬開展銷售工作、包括需求挖掘、方案組織、商務公關、招投標及簽單回款、組織內外部資源完成公司下達的區(qū)域經營指標;
4、深入了解教育行業(yè)，把握行業(yè)政策信息及發(fā)展動態(tài)，收集行業(yè)信息，分析競爭情況，給上級提供決策依據及建議;
5、協(xié)助總部營銷負責人開展銷售人員的考核與管理，建立、補充、發(fā)展、激勵及考核銷售隊伍;
任職要求：
1、大專以上學歷，市場營銷或師范類專業(yè)，6年以上銷售經驗，2年以上銷售團隊管理經驗，熟悉K12教育信息化行業(yè)、教育裝備;
2、有區(qū)域內K12教育系統(tǒng)資源或人脈(包括運營商、教育機構、教培機構、政企客戶等);
3、具有豐富團隊管理經驗和業(yè)務經驗，有校園合作教育類渠道代理商資源;
4、具有豐富的'資源整合能力及行業(yè)資源渠道拓展能力;
5、善于溝通和談判，有良好的職業(yè)心態(tài)和團隊協(xié)作精神，有一定的抗壓能力，能適應經常出差;
6、有“作業(yè)盒子”、“一起作業(yè)網”，“分級閱讀”等進校教育信息化產品工作經驗的優(yōu)先，無K12教育行業(yè)工作經驗及資源的勿投;
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責13
1、主要負責華東、華南兩大區(qū)域高端商業(yè)照明產品銷售管理工作，規(guī)劃管理并達成區(qū)域銷售業(yè)績指標。
2、執(zhí)行集團銷售副總對所負責市場區(qū)域的銷售策略。
3、維護和開發(fā)匹配NEKO品牌定位的代理商，管理推進代理商的`銷售工作落實。
4、開發(fā)和維護大型地產開發(fā)商及酒店投資單位的集采品牌入庫。
5、協(xié)助辦事處經理開發(fā)、維護照明設計師、燈光顧問公司及建筑設計院的照明設計資源，在公司要求的情況下持續(xù)擴大品牌推廣和產品定標選型。
6、連同市場部合作開展各種市場推廣宣傳工作，做好公司品牌建設工作。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責14
職責：
1、協(xié)助城市總經理的經營管理工作，提出和把握公司發(fā)展建設總體目標和方向;
2、制定區(qū)域經營管理目標，成本目標和利潤目標，審核確定區(qū)域分配制度;
3、整合企業(yè)內部信息和同行競爭對手外部信息，進行綜合分析，協(xié)調企業(yè)的經營發(fā)展;
4、.激勵團隊，督促銷售團隊完成業(yè)績目標;公平、合理地處理、考核所屬人員的獎懲、升降等事宜;
5、熟悉相關法律法規(guī)，熟悉房地產行業(yè)相關政策，趨勢以及發(fā)展方向;
6、控制業(yè)務風險，處理突發(fā)事件及重大糾紛;
7、配合公司進行區(qū)域的拓展，團隊的組建和管理;
8、城市總經理安排的其他事宜。
任職要求：
1、大專以上學歷，5年以上地產公司相同崗位經營管理經驗，20xx年以上房產工作經驗者優(yōu)先(必須具備二手房銷售經驗);
2、認同企業(yè)文化。敬業(yè)、誠實、向上，性格熱情、嚴謹、善于溝通;
3、具備人脈關系或市場判斷力，具備一定的項目策劃和產品定位能力;
4、具備較強的'房地產市場調研和分析能力，對市場發(fā)展的變化有敏銳的洞察力;
5、行業(yè)內資源較豐富，能有效地開展區(qū)域拓展;
5、為人正直坦誠，業(yè)績優(yōu)異，事業(yè)心和責任心強，精力充沛，工作有激情;
6、帶團隊入職者優(yōu)先考慮。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責15
職責：
1、對區(qū)域或行業(yè)項目的拓展(弱電工程、系統(tǒng)集成、網絡安全)及研究，并做出項目可行性分析報告，為項目承接提供決策意見;
2、對各個項目業(yè)務承接的商務洽談、公關、投標相關工作;
3、建立暢通的項目拓展渠道，挖掘和追蹤各區(qū)域或項目市場信息，完成目標項目數(shù)量;
4、與相關企業(yè)及政府部門的溝通協(xié)調公關工作，完成預期銷售任務目標;
5、完成領導安排的臨時任務或其他工作。
任職要求：
1、市場營銷、經濟、金融、管理類、技術類等相關專業(yè)，專科以上學歷;
2、熟練投標函及商務投標、善于運作并參與指導公司招投標工作;
3、有項目類銷售經驗，有IT項目業(yè)績;重點是政府采購項目、安全等保、弱電工程項目以及政府、國家電網、銀行、軍企、企事業(yè)單位項目推廣;曾服務過工程類相關公司，如：系統(tǒng)集成類、弱電安裝工程類、環(huán)保工程類、建筑工程類、機電工程類、消防工程類、水利水電工程類大型企業(yè)或上市公司，有相關工作經驗者優(yōu)先。
4、性格外向，良好的'心理素質，較強的溝通談判能力、公關社交能力和計劃組織與協(xié)調能力;
5、有一定的區(qū)域或行業(yè)人脈資源，能適應出差;
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責16
職責：
1.制定各階段代理商開拓計劃，實現(xiàn)區(qū)域銷售目標，建立銷售網絡;
2.建立公司代理商管理標準及規(guī)范，推動業(yè)務發(fā)展;
3.根據項目情況及行業(yè)標準，制定相關銷售規(guī)則;
4.定期開展相關活動，維護新老代理商合作關系。
任職要求：
1.大專以上學歷，3年以上銷售經驗，有渠道開發(fā)及一定的管理運營經驗;
2.能夠獨立開拓客戶市場，有良好的客戶服務意識;
3.具有優(yōu)秀的.溝通能力、開拓進取精神，具備一定的抗壓能力，以結果為導向。
4.對銷售和市場開拓有熱情、有沖勁，能夠適應經常性出差;
5有茶類，酒類銷售渠道資源的優(yōu)先考慮。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責17
1、負責招生指標分解、編制分校的.招生計劃、推廣計劃、廣告計劃、促銷計劃，并指導和監(jiān)督各項計劃的實施。
2、統(tǒng)籌指導、監(jiān)督招生辦和教學點的招生工作。
3、協(xié)助校長對區(qū)域各部招生板塊規(guī)劃和招生系統(tǒng)日常管理。
4、市場調查及分析。
5、負責帶領市場推廣團隊完成推廣任務。
6、負責帶領招生系統(tǒng)完成市場推廣、咨詢轉化工作，完成分校招生目標。
7、負責組織招生系統(tǒng)完善和維護話術、地推和招生咨詢流程。
區(qū)域銷售總監(jiān)崗位職責18
崗位職責:
1、負責華南區(qū)域行業(yè)重點客戶的解決方案制定與推廣;
2、負責行業(yè)新老客戶的開發(fā)與維護,完成銷售目標;
3、了解并反饋市場動態(tài)和行業(yè)信息。
職責要求:
1、本科或以上學歷,計算機類專業(yè)優(yōu)先,有ai領域經驗者優(yōu)先;
2、具有8年以上軟件解決方案銷售經驗;
3、熟悉金融、電商、物聯(lián)網、制造等行業(yè)重點客戶需求,具備成熟的'客戶關系,有獨立解決方案項目銷售經驗;
4、有比較成熟完善的銷售體系知識和前瞻性思考;
5、樂觀、積極進取、為人正直,敢于面對壓力和挑戰(zhàn);
6、良好的人際溝通能力和團隊合作能力。
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