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服裝廠崗位崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-22 11:05:00 工作職責(zé) 我要投稿

服裝廠崗位崗位職責(zé)

  在日常生活和工作中,崗位職責(zé)對人們來說越來越重要,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編精心整理的服裝廠崗位崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。

服裝廠崗位崗位職責(zé)

服裝廠崗位崗位職責(zé)1

  一、目的:

  為了加強(qiáng)原料數(shù)量的準(zhǔn)確性,以及殘布的數(shù)量,制定驗(yàn)布工作辦法和流程。

  二、崗位職責(zé):

  為保證產(chǎn)品質(zhì)量,在公司有關(guān)面料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度下,做好面料的`檢驗(yàn)工作。

  三、工作內(nèi)容:

  1、檢查面料臟污、斷紗、孔洞,及時(shí)黏貼標(biāo)簽,并填寫驗(yàn)布記錄。

  2、檢查印花布印殘,嚴(yán)重色差,及時(shí)黏貼標(biāo)簽,并填寫驗(yàn)布記錄。

  3、記錄面料標(biāo)簽數(shù)量(米數(shù)),與驗(yàn)布的實(shí)際米數(shù)進(jìn)行對比,并進(jìn)行記錄。

  4、保持驗(yàn)布機(jī)以及現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生。

  四、工作流程:

  1、驗(yàn)布人員去庫房領(lǐng)需要檢驗(yàn)的布匹,填寫領(lǐng)用記錄單,要求分匹(卷)填寫,標(biāo)明布匹名稱、數(shù)量(米數(shù))。

  2、驗(yàn)布人員依據(jù)驗(yàn)布工作內(nèi)容,依次按照記錄單填寫驗(yàn)布明細(xì)。

  3、需要檢驗(yàn)印花布,以及裁剪用布時(shí),填寫布匹名稱和驗(yàn)布明細(xì)。

  4、檢驗(yàn)完畢后,需要回卷的需包裝好,避免二次臟污,送回倉庫交給倉庫保管員。

服裝廠崗位崗位職責(zé)2

  1、根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,安排好車間生產(chǎn),做好車間管理工作。

  2、按“生產(chǎn)任務(wù)單”核對樣板、款式、原料的顏色、規(guī)格,做到準(zhǔn)確無誤方可生產(chǎn)。

  3、按技術(shù)工藝單要求組織操作,堅(jiān)持均衡生產(chǎn),保持流水線暢通。

  4、對于生產(chǎn)中的'原輔料及其他工藝問題應(yīng)及時(shí)反映。

  5、加強(qiáng)生產(chǎn)管理,依據(jù)技術(shù)部門提供的制作工時(shí)根據(jù)車間實(shí)際生產(chǎn)情況制定合理計(jì)件單價(jià)。

  6、協(xié)助支持質(zhì)檢人員抓好產(chǎn)品質(zhì)量工作。對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品要積極配合檢驗(yàn)員盡早做好返修工作

  7、協(xié)同各部門采取有效措施,克服生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),最大限度地提高勞動生產(chǎn)率。

  8、協(xié)調(diào)好生產(chǎn)用各種設(shè)備的配置。抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,負(fù)責(zé)日常機(jī)物料申購。

  9、堅(jiān)持不懈地做好節(jié)約工作、文明生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)工作。

  10、不斷培訓(xùn)提高生產(chǎn)各崗位負(fù)責(zé)人的管理能力,使之為企業(yè)創(chuàng)造更高的效益。

  11、公正、公平對待各崗位員工,搞好團(tuán)結(jié)安定工作,創(chuàng)導(dǎo)積極向上風(fēng)氣。

  12、制定各生產(chǎn)環(huán)節(jié)日常耗用品的最低庫存額度表,以免影響生產(chǎn)。

  13、隨時(shí)與銷售部門保持聯(lián)系,提供大貨出貨情況。

  14、要做好員工的思想工作,搞好小組、車間文明生產(chǎn),安全生產(chǎn),保證車間環(huán)境清潔,標(biāo)識清楚。

  15、做好工廠的消防安全工作。

服裝廠崗位崗位職責(zé)3

  地點(diǎn)主要在車間,主要管理生產(chǎn)流水線、或成件生產(chǎn)。具體說來,服裝生產(chǎn)就是從設(shè)計(jì)開始,到打樣,確定生產(chǎn),排料裁剪,組織流水生產(chǎn),質(zhì)檢,包裝,入庫。

  一、均衡生產(chǎn),調(diào)度有序

 、备鶕(jù)廠部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),結(jié)合本部的生產(chǎn)實(shí)力,具體組織生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施工作。

 、藏(fù)責(zé)實(shí)施上級下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),貫徹落實(shí)致班組。

 、持贫ê蛨(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及工藝流程,從而使生產(chǎn)的產(chǎn)品,按照客戶的需要進(jìn)行,保證進(jìn)度和質(zhì)量。

 、磳(shí)現(xiàn)全面均衡有節(jié)奏的同步生產(chǎn),使最終的生產(chǎn)便于包裝及裝箱。

  二、產(chǎn)品質(zhì)量控制有力

 、鄙a(chǎn)廠長接單后,先組織各組現(xiàn)場管理人員,分析該款標(biāo)準(zhǔn)樣衣的工藝特點(diǎn),仔細(xì)閱讀工藝單的制作要求。

 、矊(biāo)準(zhǔn)樣衣的各個(gè)部位協(xié)商制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定工藝流程。

  ⒊新款上線前務(wù)必督促有關(guān)現(xiàn)場管理員制作產(chǎn)前樣、對一線生產(chǎn)員工縫制輔導(dǎo)到位,要求組長、質(zhì)檢人員進(jìn)行巡檢和半成品抽檢。

 、磭(yán)格要求并督促各組員工按工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行縫制,并及時(shí)向業(yè)務(wù)部門提供大貨樣。

  ⒌各款在上線生產(chǎn)前即將生產(chǎn)時(shí),有關(guān)現(xiàn)場管理人員應(yīng)組織本班組員工開生產(chǎn)例會或早會,對該款做詳細(xì)的說明,并將技術(shù)部提供的樣衣、工藝單及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)書面通知,公布于眾。

  ⒍生產(chǎn)廠長必須組織督促各現(xiàn)場管理員將質(zhì)量問題解決于車位之上,處理于成品之前,以保降低成品的返工率,從而保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  三、定員定額、先進(jìn)合理

  ⒈生產(chǎn)廠長可根據(jù)廠部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),歸類所下單中各款式的性質(zhì),根據(jù)客戶對產(chǎn)品的質(zhì)量要求水平,結(jié)合自身對車間各班的了解情況,進(jìn)行合理的分配到位,并固定人員生產(chǎn),督促日產(chǎn)進(jìn)度及現(xiàn)場收尾工作。

  ⒉因公司分類為不同檔次的產(chǎn)品,并且各個(gè)客戶對品質(zhì)要求水準(zhǔn)不同,針對此類情況,結(jié)合廠部目前的生產(chǎn)實(shí)力,為促進(jìn)生產(chǎn)效率,提高產(chǎn)品質(zhì)量:①現(xiàn)將車間縫制員工分為A、B兩類,A類為縫制素質(zhì)優(yōu)等,B類為縫制素質(zhì)差等,隔開進(jìn)行有效的安排生產(chǎn)。②分別在每年的3、10兩月份開展質(zhì)量創(chuàng)新活動,充分發(fā)揮員工的動手.動腦的能力,著重從人性化管理上做文章。

  四、原輔材料,供應(yīng)及時(shí)

 、鄙a(chǎn)廠長必需及時(shí)追蹤正下單的原輔材料,如有需上報(bào)解決的問題應(yīng)及時(shí)上報(bào)處理。

  ⒉組織車間各有關(guān)人員做好一切產(chǎn)前準(zhǔn)備工作:如生產(chǎn)設(shè)備的配置,有關(guān)人員的調(diào)配,有關(guān)工具的搭配等。

 、撑浜霞夹g(shù)部準(zhǔn)備好有關(guān)需用的定位板、實(shí)樣板等各類生產(chǎn)前的必備用品,使每款上線,都井井有條,臨陣不亂。

  五、紀(jì)律嚴(yán)明、考核嚴(yán)格

  ⒈嚴(yán)格執(zhí)行廠部的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守管理制度,對違反本廠管理制度人員,視情節(jié)輕重,按規(guī)章制度有關(guān)條款予以處罰。

 、捕酱倜课粏T工準(zhǔn)時(shí)上下班,做好車間有關(guān)人員的考勤制度。

 、硨记谥贫茸龅焦、公平,以理服人,以事實(shí)為根據(jù)。

 、窜囬g管理人員薪資實(shí)行底薪加抽成和“4+4+2”考核辦法相結(jié)合的薪資體系。

  六、設(shè)備完好,運(yùn)轉(zhuǎn)正常

 、倍酱俑鹘M員工負(fù)責(zé)保養(yǎng)好各自的機(jī)臺設(shè)備,做到“誰使用—誰保管—誰使用”。

  ⒉督促有關(guān)人員定期對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢修、調(diào)整、維護(hù)和保養(yǎng)。

 、扯酱俑鹘M員工每天上班清潔機(jī)臺,檢查自用設(shè)備是否完好,異常及時(shí)通知維修人員進(jìn)行維修,以保機(jī)臺運(yùn)作正常。

  七、安全第一,消除隱患

 、弊龊梅阑、防盜等安全工作,做到安全第一。

 、沧龊冒踩a(chǎn)消防等方面的宣傳工作。

  ⒊嚴(yán)禁一切易燃品及火種進(jìn)入生產(chǎn)車間,車間內(nèi)杜絕吸煙。

  ⒋生產(chǎn)廠長每天下班前需督促有關(guān)人員檢查車間每個(gè)角落,做好安全檢查工作。

 、迪掳嗪蠖酱俑饔嘘P(guān)人員關(guān)閉好門窗,大門上鎖前務(wù)必檢查各門窗是否有關(guān)閉妥當(dāng),清理車間所有人員,關(guān)閉車間所有電路。

 、抖酱倜课粏T工養(yǎng)成人離機(jī)關(guān)的'習(xí)慣,并提醒有關(guān)人員定期安檢。

  八、堆放整齊,文明生產(chǎn)

  做到:裁片不落地,衣框不亂放;衣角不掉地,成品不亂堆;

  散線不亂拋,斷針不亂丟;補(bǔ)片一換一,輔料次換優(yōu);

  食物不進(jìn)車間,雜物不放衣框;機(jī)臺保持清潔,場地整潔衛(wèi)生。

 、逼杰、凳子、框子及有關(guān)工具、設(shè)備定放置,排放整齊,不準(zhǔn)隨意擺放、挪動或調(diào)換。

 、才c生產(chǎn)無關(guān)的個(gè)人物品(如茶杯、零食等)嚴(yán)禁帶入車間。

 、骋蟀氤善贰⒊善芬逊耪R,不可隨意捆綁,不能落地,次品隔離并加以標(biāo)識,防止機(jī)器漏油造成污漬,對不同扎號的半成品或裁片分開,以免造成色差。

  ⒋保證生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生清潔,督促有關(guān)人員每天打掃生產(chǎn)現(xiàn)場,督促各組員工保持環(huán)境衛(wèi)生。

  ⒌督促有關(guān)人員定期擦洗門窗、現(xiàn)場地面及各生產(chǎn)備用工具。

  九、原始記錄,齊、準(zhǔn)、快、明

 、弊龊萌粘J挛镉涗,車間的人事記錄,登記好員工名單,對每單貨的投產(chǎn)日期及結(jié)束日期、生產(chǎn)組別等做好詳細(xì)的記錄,并妥善保管。

 、铂F(xiàn)場管理人員保管好所有的生產(chǎn)資料,每天匯總各組上交的《生產(chǎn)日報(bào)表》、《質(zhì)檢記錄》,及各項(xiàng)報(bào)告按時(shí)上報(bào)廠長處。

  ⒊落實(shí)有關(guān)呈上的報(bào)告及《生產(chǎn)日報(bào)表》、《質(zhì)檢記錄》是否準(zhǔn)確實(shí)際和在看板上公示。

 、疵刻煜掳嗲疤幚砗卯(dāng)天的日常事務(wù)。

 、地(fù)責(zé)車間生產(chǎn)數(shù)量收發(fā)一致,及時(shí)處理好車間與各有關(guān)部門的交接手續(xù)。

  十、士氣高漲,協(xié)調(diào)一致

  ⒈帶頭遵守廠部的各項(xiàng)規(guī)章制度,在制度的規(guī)則上可以適當(dāng)加入一些激勵機(jī)制,以達(dá)到充分發(fā)揮員工及有關(guān)人員的積極性、創(chuàng)造性這個(gè)目的,使之為公司更好的服務(wù)。

 、舱{(diào)動車間生產(chǎn)員工的緊迫感,采取有效措施提高生產(chǎn)工作氣氛,使生產(chǎn)線員工士氣高漲。

 、硡f(xié)調(diào)各班組的生產(chǎn)分配恰到好處。根據(jù)有關(guān)人員的縫制技術(shù),結(jié)合各方面因素,進(jìn)行合理的工作分配。

 、炊酱俑鹘M長完成當(dāng)日的生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo),并保持每當(dāng)位員工的持續(xù)運(yùn)作。

  ⒌督促質(zhì)檢員處理完當(dāng)日交到驗(yàn)收室的成品,填寫每日《檢驗(yàn)記錄》,督促發(fā)料員統(tǒng)計(jì)好當(dāng)日發(fā)到車間的裁片,匯總、反饋給廠部。

  十一、服務(wù)現(xiàn)場,以理服人

 、必(fù)責(zé)及時(shí)處理好有關(guān)人員出現(xiàn)在生產(chǎn)線上的問題。

 、苍诓僮鬟^程中,加入適當(dāng)?shù)母星槌煞郑箚T工感覺到大家庭的溫暖,為員工解決一些生活上的問題,如住宿、飲食等,使之為公司更好的服務(wù)。

  ⒊操作過程中難免出現(xiàn)各種糾紛,有關(guān)人員務(wù)必恰當(dāng)?shù)奶幚砗脙?nèi)部的人際關(guān)系,如有無法處理或較為嚴(yán)重的事情,及時(shí)反饋到廠部解決,切勿在生產(chǎn)現(xiàn)場與其發(fā)生沖突,造成負(fù)面影響。

 、簇(fù)責(zé)維護(hù)好本車間的現(xiàn)場生產(chǎn)秩序,使生產(chǎn)有條不紊。

服裝廠崗位崗位職責(zé)4

  1.負(fù)責(zé)制訂設(shè)計(jì)作業(yè)計(jì)劃并組織實(shí)施。

  2.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)人員的培訓(xùn)、考核。

  3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門的日常工作調(diào)配、安排,協(xié)調(diào)本部門各人員以及同板房的工作配合。

  4.負(fù)責(zé)組織解決設(shè)計(jì)存在的薄弱環(huán)節(jié)。

  5.負(fù)責(zé)把握公司品牌服裝的風(fēng)格與定位,并著重提前開發(fā)每季度的服裝款式。

  6.負(fù)責(zé)組織本部門人員對市場的調(diào)查及提前掌握每年的流行趨勢,以確定本品牌服裝的'設(shè)計(jì)方向。

  7.負(fù)責(zé)跟蹤所開發(fā)的產(chǎn)品與市場流行趨勢相吻合。

  8.負(fù)責(zé)對設(shè)計(jì)師所設(shè)計(jì)的圖紙進(jìn)行審核、確定、放行。

服裝廠崗位崗位職責(zé)5

  1、堅(jiān)決服從上級的指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向公司負(fù)責(zé)。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé)。

  3、負(fù)責(zé)對公司設(shè)備管理工作;負(fù)責(zé)從設(shè)備調(diào)試開始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理,內(nèi)容包括設(shè)備基本情況、維修書、改進(jìn)報(bào)告書等相關(guān)文件組織填寫、歸檔存位,定期整理工作。

  4、對設(shè)備的安裝和保養(yǎng)、維護(hù)工作;及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障,保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行并做到預(yù)防為主。

  5、定期或不定期對設(shè)備的安全檢查工作;制定維修作業(yè)計(jì)劃,制定周、月、年預(yù)防維修日歷計(jì)劃,制定點(diǎn)檢預(yù)防計(jì)劃。

  6、定期(每星期天下午下班后)對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢。對機(jī)器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常情況的處理,并做好記錄。

  7、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的'機(jī)器故障,必須第一時(shí)間作出處理,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

  8、配合各組開新款調(diào)車,根據(jù)不同的工藝要求,對不同崗位的設(shè)備作不同的調(diào)試,以便促進(jìn)工藝的落實(shí),保持生產(chǎn)流線水暢通。

  9、凡要申購機(jī)針、機(jī)器配件及維修配件,一律要經(jīng)機(jī)修簽名,并證明原因,再廠長簽名后方可填寫申購單,才能采購入庫。

  10、所有機(jī)器配件由倉庫保管,確需領(lǐng)用、調(diào)換須經(jīng)機(jī)修簽字,以舊換新。

  11、對公司所有設(shè)備、動力設(shè)施的統(tǒng)計(jì)工作負(fù)責(zé)。

  12、制定零部件安全庫存量,及時(shí)補(bǔ)充各種易耗零配件,確保日常生產(chǎn)中的所需。

  13、公司存放的閑置設(shè)備,機(jī)修人員必須保證其良好狀態(tài),時(shí)常清理維護(hù),若在拆取配件后,必須要及時(shí)補(bǔ)上,保證在使用時(shí)能隨時(shí)取用。

  14、機(jī)器如有人為破壞,機(jī)修必須查明原因,提出處理意見并及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)部。

  15、使用的機(jī)器必須經(jīng)常檢查、跟蹤避免亂拆零件現(xiàn)象。

服裝廠崗位崗位職責(zé)6

  1、檢驗(yàn)時(shí)按產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)檢驗(yàn)操作規(guī)定認(rèn)真檢驗(yàn),污漬必須擦干凈,線頭必須處理干凈,注意成品尺寸是否符合工藝要求。

  2、做到不合格產(chǎn)品不進(jìn)入包裝工序,對于每個(gè)存在的`有質(zhì)量問題的成衣放到有注明標(biāo)識的區(qū)域。

  3、認(rèn)真填寫好大燙班組的質(zhì)量跟蹤卡,檢驗(yàn)過程中做好病疵統(tǒng)計(jì)工作。

  4、每件檢驗(yàn)合格的成衣方可轉(zhuǎn)下一道工序。

  5、認(rèn)真負(fù)責(zé)地配合品控部做好上道檢驗(yàn)員漏檢考核工作。

  6、跟進(jìn)后道主管的日常生產(chǎn)進(jìn)度安排,保質(zhì)、保量完成大貨。

服裝廠崗位崗位職責(zé)7

  1、模范執(zhí)行崗位職責(zé)、操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度,承上啟下,及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、工作中要以身作則,技術(shù)上要精益求精、嚴(yán)格要求,并能及時(shí)解決技術(shù)上疑難問題,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)作好班組成員管理和思想教育、技術(shù)培訓(xùn)工作。

  3、管理使用好本班組負(fù)責(zé)范圍的設(shè)備、工具、儀器、儀表,使用設(shè)備經(jīng)常處于高效、低耗、安全運(yùn)行的良好技術(shù)狀態(tài),工具做到安全使用可信,儀器、儀表清晰、準(zhǔn)確。

  4、對所轄配電室設(shè)備要嚴(yán)格做到三干凈、三良好,設(shè)備干凈、值班室干凈、配電室干凈,設(shè)備運(yùn)行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。

  5、搞好班組建設(shè)、合理安排日常工作,維修做到迅速及時(shí),保證質(zhì)量,不出問題,使工作開展的有條不紊,抓好安全和防火工作,做好本班組人員的考勤和考核工作。

  6、負(fù)責(zé)制定本班組設(shè)備的年、月檢修保養(yǎng)和所需設(shè)備、備品計(jì)劃,并負(fù)責(zé)整理和存放有關(guān)設(shè)備的技術(shù)資料,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和收集設(shè)備的'缺陷和隱患,并提出改進(jìn)意見和組織處理。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作。

服裝廠崗位崗位職責(zé)8

  1、遵守國家法律、法規(guī)、守法經(jīng)營。

  2、遵守國家財(cái)稅制度、依法納稅。

  3、維護(hù)客戶利益,重合同守信用。

  4、注重產(chǎn)品質(zhì)量、抓好內(nèi)部管理,增強(qiáng)企業(yè)市場競爭能力。

  5、尊重和維護(hù)職工的合法權(quán)益。

  6、協(xié)調(diào)處理好與外界的一切經(jīng)濟(jì)活動。

  7、抓好精神文明建設(shè),支持群團(tuán)工作。

服裝廠崗位崗位職責(zé)9

  1.了解市場流行趨勢,根據(jù)公司品牌的風(fēng)格與定位,根據(jù)消費(fèi)者的需要進(jìn)行設(shè)計(jì)。

  2.按計(jì)劃負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)完成款式效果圖。

  3.負(fù)責(zé)對自己設(shè)計(jì)款式的要求做好打樣前所需的`資料等工作。

  4.對初板審定跟蹤,以及確定款式、打板。

  5.配合紙樣師對款式的尺寸及工藝要求進(jìn)行確定。

服裝廠崗位崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、購買、保管和開具發(fā)票,認(rèn)證、保管進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,協(xié)助辦理稅務(wù)事項(xiàng);

  2、審核費(fèi)用并編制記賬憑證;

  3、會計(jì)憑證、賬薄等會計(jì)資料打印、裝訂,會計(jì)檔案的歸檔和保管;

  4、完成上級交付的.臨時(shí)工作及其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,年齡22—30歲;

  2、三年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、能熟練使用基本的辦公軟件;

  4、工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動;

  5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。

服裝廠崗位崗位職責(zé)11

  各個(gè)不同的生產(chǎn)工廠或加工工廠,對于高層管理人員廠長都有哪些崗位職責(zé)的制定呢?以下服裝廠廠長職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)服裝廠的日常生產(chǎn)、管理、運(yùn)營等工作;

  2、建立、完善各部門的.規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為;

  3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營整體規(guī)劃,根據(jù)計(jì)劃目標(biāo)編制月、季、年度生產(chǎn)計(jì)劃;

  4、執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,合理調(diào)度各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),確保大貨按質(zhì)按量的完成;

  5、負(fù)責(zé)訂單工價(jià)、工期的確認(rèn),根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單。

服裝廠崗位崗位職責(zé)12

  1.按設(shè)計(jì)師的要求作出新板,經(jīng)審核批板后,規(guī)范畫出實(shí)樣(含修剪樣)。

  2.負(fù)責(zé)每個(gè)新板的`正確尺寸及效果的確定。

  3.根據(jù)不同質(zhì)地、不同肌理的面料,對紙樣作出不同的細(xì)節(jié)處理。

  4.負(fù)責(zé)對裁板、車板過程中發(fā)現(xiàn)的異常問題進(jìn)行解決。

  5.按要求填好各新板的表格、制單等,并存檔留底。

  6.在工作過程中,必須與設(shè)計(jì)師配合,溝通解決所出現(xiàn)的問題。

服裝廠崗位崗位職責(zé)13

  廠長崗位職責(zé)

  廠長主要負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、計(jì)劃管理、成本管理、設(shè)備管理、工藝技術(shù)管理、5S管理、員工思想教育、員工操作技能培訓(xùn)、以及公司領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)工作。

  工作程序:

  1、提前15分鐘進(jìn)入生產(chǎn)車間,檢查夜班車間的生產(chǎn)情況,機(jī)臺運(yùn)轉(zhuǎn)、車間環(huán)境、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移、員工思想狀況。

  2、接受部門組長的工作匯報(bào),并根據(jù)檢查、匯報(bào)情況,產(chǎn)量、質(zhì)量完成的指標(biāo),做出指導(dǎo)、安排。

  3、根據(jù)產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、員工的思想等情況決定是否召車間及班組的臨時(shí)會議。

  4、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,檢查目前的生產(chǎn)作業(yè)情況,平衡或調(diào)度各組的生產(chǎn)。

  5、檢查各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的原材料消耗情況,降低損耗率和降等率.

  6、監(jiān)督監(jiān)控工藝的生產(chǎn)情況、對工藝、色號、批號等做好監(jiān)控、檢查、落實(shí)工作。

  7、不斷地完善生產(chǎn)工藝技術(shù)管理,引進(jìn)和吸收新工藝、新技術(shù),不斷的完善生產(chǎn)過程。

  8、審核車間上報(bào)的每月產(chǎn)量報(bào)表,并及時(shí)上交財(cái)務(wù)。

  9、加強(qiáng)5S現(xiàn)場管理,做好工廠的安全防范工作,杜絕火災(zāi)、失竊和重大傷亡事故的發(fā)生。

  10、負(fù)責(zé)貨物出運(yùn)。

  11、有效地進(jìn)行設(shè)備管理,制定設(shè)備維修修及保養(yǎng)計(jì)劃,堅(jiān)持對設(shè)備完好率檢查,加強(qiáng)機(jī)配件消耗考核工作的`執(zhí)行落實(shí)。

  12、制定工廠的績效考核目標(biāo),完善員工的考核制度,降低員工的流動,確保管理人員一線員工的穩(wěn)定。

  13、堅(jiān)守工作崗位、服從上級安排,維護(hù)工廠形象,協(xié)調(diào)部門關(guān)系,遵守公司制度,維護(hù)公司利益,保護(hù)員工權(quán)利。

服裝廠崗位崗位職責(zé)14

  1、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),編制企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃,并監(jiān)督各有關(guān)部門貫徹實(shí)施。

  2、加強(qiáng)生產(chǎn)管理,協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施生產(chǎn)過程中的統(tǒng)一指揮工作保證均衡生產(chǎn)。

  3、嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),做到按時(shí)、按質(zhì)交貨。

  4、協(xié)同各部門、科室、車間、外發(fā)工廠采取有效措施,克服生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),最大限度地提高勞動生產(chǎn)率。

  5、協(xié)調(diào)好生產(chǎn)用各種設(shè)備的配置。抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,負(fù)責(zé)日常機(jī)物料申購,經(jīng)公司批準(zhǔn)后,再交采購部相關(guān)人員采購。

  6、堅(jiān)持不懈地做好節(jié)約工作、文明生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)與消防安全工作。

  7、不斷培訓(xùn)提高生產(chǎn)各崗位負(fù)責(zé)人的管理能力。使之為企業(yè)創(chuàng)造更高的'效益。

  8、公正、公平對待各崗位員工,搞好團(tuán)結(jié)安定工作,創(chuàng)導(dǎo)積極向上風(fēng)氣。

  9、充分調(diào)動員工的工作積極性,提高班組流程安排水平,促進(jìn)產(chǎn)量提高。

  10、及時(shí)與銷售、財(cái)務(wù)、行政部門協(xié)調(diào),保證工時(shí),按時(shí)上報(bào)員工完成生產(chǎn)定額核算資料,按時(shí)保質(zhì)、保量交納生產(chǎn)產(chǎn)品。

  11、制定各生產(chǎn)環(huán)節(jié)日常耗用品的最低庫存額度表,以免影響生產(chǎn)。

  12、隨時(shí)與銷售部門保持聯(lián)系,掌握大貨出貨情況,并落實(shí)到各生產(chǎn)環(huán)節(jié)。

服裝廠崗位崗位職責(zé)15

  1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃;

  2、編制會計(jì)憑證,登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬等財(cái)務(wù)會計(jì)檔案;

  3、月末協(xié)助并監(jiān)督門店對固定資產(chǎn)、低值易耗品,原材料的.盤點(diǎn)與統(tǒng)計(jì)工作:

  4、按照財(cái)務(wù)制度定期對賬,編制會計(jì)報(bào)告、報(bào)表,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上交;

  5、管理往來賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)等項(xiàng)目;

  6、協(xié)助公司上級開展財(cái)務(wù)工作的溝通與協(xié)調(diào);

  7、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。

服裝廠崗位崗位職責(zé)16

  1.根據(jù)設(shè)計(jì)師的要求,負(fù)責(zé)描圖、配色、調(diào)色等輔助設(shè)計(jì)工作。

  2.收集主、輔料市場信息,根據(jù)設(shè)計(jì)師要求采購合適的主、輔料。

  3.對設(shè)計(jì)圖紙、資料,進(jìn)行收集、整理、歸檔、保管。

  4.負(fù)責(zé)“0K樣板”的登記歸榜和保管。

  5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

服裝廠崗位崗位職責(zé)17

  1.負(fù)責(zé)資料圖片的復(fù)印。

  2.負(fù)責(zé)成品樣辦進(jìn)出登記、簽收程序。

  3.負(fù)責(zé)面料、物料領(lǐng)用登記。

  4.負(fù)責(zé)紙樣的保管,樣衣紙樣的`歸擋。

  5.完成每月統(tǒng)計(jì)表。

  6.負(fù)責(zé)協(xié)助板房的日常工作管理。

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